DWPは69歳の州の年金年齢を「評価する必要がある」と言った|パーソナルファイナンス|ファイナンス

政府は、上げることを真剣に見なければならないかもしれません 州の年金 新しいレポートとして69歳までの年齢が発表されます。

労働者は最近発表されました 州の年金のアクセス年齢の別のレビュー、現在、男性と女性の両方で66です。

この問題を見る最後の独立したレビューは、2022年にBaroness Neville-Rolfeによって実施されました。これには、次のレポートで再び訪問される可能性のある特定の推奨事項が含まれていました。

彼女の勧告で、彼女は言った：「現在のGDPと 州の年金– 関連する支出はそれを示唆しています 州の年金 年齢は2046 – 48年にわたって69歳まで上昇するはずです。

「この可能性のある上昇は、次の上昇を再評価する必要があります 州の年金 新しい財政および平均余命の予測に照らして、年齢のレビュー。」

彼女はまた、68への増加が2041年から2043年の間に行われることを提案しました。そのようなポリシーは、上昇するための現在の時刻表を前進させることを意味します 州の年金 年。

アクセス年齢が2026年から2028年の間に66から67に徐々に上昇し、2044年から2046年の間に67から68に上昇する法律が整っています。

前の保守的な政府は、2022年の報告書の勧告を引き受けないことを決定しましたが、 州の年金 次の議会から2年以内に年齢。

すぐに次のレビューが行われると、Laborはレビューが検討する重要な要素を設定しました。これらには、リンクするという問題が含まれます 州の年金 年齢から寿命との役割 州の年金 維持する年齢 州の年金 手頃な価格で持続可能。

前の2022年の報告書は、人々が彼らを受け取るのに費やすことを期待する「成人期の固定的な割合」があるべきだと推奨した 州の年金、そしてこれは成人期の31％であるべきだということです。

Baroness Neville-Rolfeはまた、政府がその制限を設定すべきだと助言しました 州の年金 GDPの最大6％の支出。

ただし、一部の専門家は、これらの原則が少し単純化される可能性があることを恐れています。コンサルタントグループのコンサルティングリーダーであるマークペンバシー ギャラガー言った：「のコストを制限する 州の年金 GDPの割合は複雑であり、私たちの経済が将来どの程度成功しているか、またどれだけ速いかを含む多くの変数に依存します 州の年金 毎年増加しています。

現在、これはインフレ、収益、または2.5％の高さです [under the triple lock policy] – これらはすべて、今後数年間の予測GDPの成長よりも大幅に高くなっています。

” トリプルロック の一部ではありません 州の年金 年齢のレビューですが、年金が将来の世代にとって持続可能である場合、より広い年金審査の考慮事項でなければなりません。 「

完全な新しい 州の年金 現在、4月に支払い率が4.1％上昇した後、週に230.25ポンドを支払います。 トリプルロック。