BOIは「失礼な」顧客に対する差別を解消した

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2024-05-08 12:16:25

裁判所は、アイルランド銀行の窓口係が、顧客が「非常に失礼だった」と従業員3人が証言した後、競馬場で顧客を追い返し、その男性に「黒人向けではない」と告げたという主張を却下した。

2000年身分均等法に基づく訴状の中で、ヤンソン・ケレベンさんは、昨年7月23日に口座開設のためにアイルランド銀行の支店を訪れた際、「人種差別的で差別的な発言」を受け、サービスを拒否されたと主張した。

ケレベン氏は3月の公聴会で職場関係委員会に対し、対応した労働者がケレベン氏の話中に割り込み、大声で話すことを「戒めた」と語った。

その証拠は、彼が窓口係に、自分はアフリカ人だからそのように話したと話したところ、窓口係の反応は、この銀行は「黒人向けのサービスを行っていない」ので、彼女は黒人にはサービスを提供しないというものであった。

同支店の警備員のところに行って「人種差別的行為」の疑いについて話したところ、「建物から退去を命じられた」とも付け加えた。

ケレベン氏が対応した銀行員は、証拠を示して法廷で、ケレベン氏が既存の普通預金口座でデビットカードを使えなくなるとアドバイスした際、ケレベン氏は「聞くことを拒否」し、「執拗に」彼女の話をさえぎったと証言した。

同法廷によると、彼女はいかなる時点でもケレベン氏の人種について言及したり、同氏への服務を拒否したりしたことを否定した。

近くに座っていた同僚はこの点について裏付けとなる証拠を示したが、ケレベン氏は同僚と支店の警備員の両方に対して「非常に失礼だった」と述べた。

警備員の証拠は、ケレベン氏が最初の従業員に対して「攻撃的」であり、同僚はやり取り中に人種について一切言及しなかったということだった。

ケレベン氏が介入しようとしたとき、彼は「老人だからそこで働くべきではない」と言われたと彼は語った。

ケレベン氏は彼に対しても同僚に対しても「非常に失礼だった」と警備員は付け加えた。

判事のブリーフニ・オニール氏は、銀行が提出した3人の証人の証拠を総合すると、ケレベン氏の証拠よりも「信頼性が高い」と書いた。

同氏は、ケレベン氏が対応した従業員の態度は「明確で一貫性があり」、「彼女の同僚2人の意見に全面的に支持されており、2人とも告訴人が彼女に対してどれほど失礼だったかを述べた」と述べた。

オニール氏は、ケレベン氏は差別の推論を証明できなかったと述べ、アイルランド銀行が平等法に違反して「禁止された行為を行っていない」と認定して告訴を却下した。

ケレベン氏はこの件でベイビン・マーフィーBLが代理人を務め、オハンラハン・ラリー・ダルトン弁護士らの指示を受けたようだ。 フィールドフィッシャーLLPのバリー・ウォルシュ氏が銀行のために登場した。

スティーブン・バークによるレポート

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