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メンテナンス メンテナンス ワーカー M/F – 社会保障

コンテクストイゼール市の CPAM は 130 万人の受益者にサービスを提供し、住民の健康と福祉の向上に日々投資しています。5 つの拠点と 13 の受付窓口に 1,070 人の従業員を擁する同社は、経済的および社会的パフォーマンスを持続的に最適化しながら、職場での生活の質 (QVT)、組織の社会的責任 (CSR)、および経営変革を強化することを目的とした、いくつかの野心的な再編プロジェクトを主導しています。サポートおよび不動産部門内の予算購買資産管理部門 (BAGP) は、グルノーブルとウィーンの拠点にまたがる 29 名の従業員で構成され、メンテナンス/工事 (代理店 11 名)、購入 (代理店 5 名)、契約/市場 (代理店 3 名)、予算 (代理店 2 名)、およびエコノマット家具印刷印刷 (代理店 4 名) の 5 つの部門で構成されています。使命・活動多才な人材であるあなたは、技術者のチームに組み込まれ、複数の現場 (三次建物、介入範囲: 南イゼール、場合によっては北イゼール) で予防的および治療的メンテナンスを保証します。あなたの主なミッションは次のとおりです。故障の原因を診断し、意思決定を支援し、故障を解決し、HVAC および配管設備のメンテナンスおよび予防保守作業を実行します。予防的および是正的介入により保守プロバイダーをサポートします。見積もりの管理、その実行の適合性の検証、企業介入の監視、およびサービス管理への報告です。特にエネルギー消費量削減の観点から、運用およびパフォーマンスの改善作業を提案し、実行します。チームの残りのメンバーのニーズと作業負荷に応じて、他のミッションに介入します。電気、衛生設備、床および壁の敷物、ドア、窓、間仕切り、家具、取り扱い、配送などに関して専門会社の介入を正当化できないメンテナンスおよび開発作業を実行します。本社および医事部門内の床改修プロジェクトに参加(塗装、食器棚の解体、ハンドリング、電気、パーテーション、配管)…

メンテナンス メンテナンス ワーカー M/F – 社会保障

コンテクスト

イゼール市の CPAM は 130 万人の受益者にサービスを提供し、住民の健康と福祉の向上に日々投資しています。

5 つの拠点と 13 の受付窓口に 1,070 人の従業員を擁する同社は、経済的および社会的パフォーマンスを持続的に最適化しながら、職場での生活の質 (QVT)、組織の社会的責任 (CSR)、および経営変革を強化することを目的とした、いくつかの野心的な再編プロジェクトを主導しています。

サポートおよび不動産部門内の予算購買資産管理部門 (BAGP) は、グルノーブルとウィーンの拠点にまたがる 29 名の従業員で構成され、メンテナンス/工事 (代理店 11 名)、購入 (代理店 5 名)、契約/市場 (代理店 3 名)、予算 (代理店 2 名)、およびエコノマット家具印刷印刷 (代理店 4 名) の 5 つの部門で構成されています。

使命・活動

多才な人材であるあなたは、技術者のチームに組み込まれ、複数の現場 (三次建物、介入範囲: 南イゼール、場合によっては北イゼール) で予防的および治療的メンテナンスを保証します。

あなたの主なミッションは次のとおりです。

  • 故障の原因を診断し、意思決定を支援し、故障を解決し、HVAC および配管設備のメンテナンスおよび予防保守作業を実行します。
  • 予防的および是正的介入により保守プロバイダーをサポートします。見積もりの管理、その実行の適合性の検証、企業介入の監視、およびサービス管理への報告です。
  • 特にエネルギー消費量削減の観点から、運用およびパフォーマンスの改善作業を提案し、実行します。
  • チームの残りのメンバーのニーズと作業負荷に応じて、他のミッションに介入します。電気、衛生設備、床および壁の敷物、ドア、窓、間仕切り、家具、取り扱い、配送などに関して専門会社の介入を正当化できないメンテナンスおよび開発作業を実行します。
  • 本社および医事部門内の床改修プロジェクトに参加(塗装、食器棚の解体、ハンドリング、電気、パーテーション、配管)

あなたは安全規則、手順、期限を尊重しながら任務を遂行します。

2026年4月1日着任

スキル

必要なスキル: 自主性、ダイナミズム、イニシアチブを取ること、対応力、外交力、傾聴力。

Bライセンスをお持ちの方

形成

気候工学、熱工学、寒冷工学、エネルギー工学、または空調工学の Bac to Bac +2 の学位を取得しており、少なくとも 2 年間の成功経験 (実務学習プログラムを含む)、および/またはあらゆる種類の機器の使用に慣れている必要があります。

追加情報

契約の種類 :有期契約、フルタイム(36時間)

報酬 : 14 か月で年間総額 26,845 ユーロ

利点 : ランチカード、利益分配ボーナス、CSE、企業相互保険、交通費75%負担、3RTT/年、追加の従来休暇

アクセシビリティ : 公共交通機関でアクセスできるサイト

「合格者は、組織の情報システム セキュリティ ポリシーの要件に従わなければなりません。

イゼール市の CPAM は、生態学的移行に取り組んでおり、環境への影響を削減し、持続可能な移動を促進し、より高潔な健康習慣をサポートし、従業員だけでなく保険契約者、パートナー、医療専門家の環境健康問題についての意識を高める活動を行っています。

CPAM ドゥ リゼールのすべての従業員は、社会保障施設内での活動の実施に固有の中立性と世俗主義の義務に従う必要があります。 »

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執筆者について: nipponese

Nipponese News編集部は、国内外のニュースを日本語で分かりやすくお届けします。