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全国教育組合、トラストとの合意を受けてイングランド・ミッドランズ教師のストライキを終了

全国教育組合(NEU)は先週木曜日、ミッドランド全域のアーサー・テリー・パートナーシップ・ラーニング・トラスト(ATLP)で働く教師800人のストライキを中止した。 24 の学校を運営するトラストは財政危機に陥っており、100 人の解雇を課そうとしていました。1月を通じてスタッフと保護者の支援を受けて8日間にわたる堅実なストライキ活動を行った後、NEUは交渉の結果、トラストが人員削減とリストラの脅しを撤回し、ATLPのCEOを解任したと述べてストライキの終了を発表した。 アーサー・テリー・パートナーシップ・ラーニング・トラストの教師たちのストライキ中 [Photo: Daniel Kebede/X]2月2日にはさらに9日間のストライキ行動が開始される予定だった。NEUはこの合意は「勝利」であり「ストライキは機能する」と主張した。しかし、教師、職員、保護者は、脅威の余剰人員が解消されたと聞いて安心するでしょうが、ATLP は引き続き赤字の均衡化に取り組んでおり、NEU はこの取り組みにパートナーとして全面的に参加しています。 トラストは声明を発表し、現在のリストラと人員削減に関する協議をすべて一時停止することに同意し、「将来の強制的な人員削減が最後の手段となるようあらゆる手段を講じる」と述べた。 ATLPは、NEUが「ATLPが直面している重大な財政的課題」を認識しており、「信託の財政的回復を確実にするための措置を講じる必要がある」ことに同意したと述べた。 ATLPとNEUは「財政状況を評価し、財政赤字に対処する計画に合意し、進捗状況を監視する」ために毎週会合する予定だ。 ATLPの広報担当者は、「NEUの代表者とATLPの指導者らは、この透明でオープンかつ協力的なアプローチにより、財政上の課題に最も効果的に対処できることを意味することに同意している」と述べた。NEUは、「教育を救う」という最新のキャンペーンを正式に開始し、2月28日に3年間で6.5%の賃金案に反対し、教育資金の大幅な増額を求める示唆投票を開始した。しかし現実の世界では、信託の帳簿の帳尻を合わせるために雇用主と協力している。 Save Educationのキャンペーンステートメントには、「10年以上も投資が不足し続けてきたため、教育は空虚なまま運営されている。だからこそ、教育者にふさわしい給与の引き上げを勝ち取り、学校に必要な資金を獲得し、子どもたちの教育にダメージを与えるさらなる仕事量の増加に抵抗するために、私たちが団結して立ち上がることが重要である」と述べられている。資金危機に対するNEUの国民の抗議は、今年学校の資金が10億ポンド減少したと組合が主張しているが、これは利益を目的にアカデミーを運営する民間事業者とのパートナーとしてのNEUの役割に反するものである。教育に最大のリスクをもたらすのは、労働組合が組み込まれているこの企業パートナーシップであり、反撃を成功させるために教師が立ち向かわなければならないリスクである。 NEU は、政府が中等学校の約 80 パーセントと小学校の 46 パーセントを教育しているという事実について決して言及していない。資金と賃金は 2010 年と同じレベルであり、これは彼らも注目していました。 ATLPは、人員削減を課すためには労働組合と協力しなければならず、労働組合は職員や存在する反対派の取り締まりを支援する必要があるという労働組合官僚の主張の中心的原則を受け入れた。 ATLP の最新の会計報告によると、赤字は約 1,000 万ポンドであり、法的に解決することに取り組んでいます。これが雇用、仕事量、教育の質に影響を与えることなく実現するという主張はフィクションです。トラストはNEUとの合意を受けて、保護者向けに「質問と回答」の電子メールを公開した。その意図に間違いはありません。 「トラストは、人件費以外の経費と中央経費をすべて削除または削減し、資金を学校の予算に振り向けることを目的として、見直しを実施する。NEUと新しいトラスト指導部との間では、トップスライスの削減を検討する定期的な会合が継続的に行われる予定である。また、組合グループが意思決定に確実に加わるよう、各学校に組合の代表者と経営陣との間の共同交渉・協議委員会が設置される予定である」と述べられている。「トラストは教育省からの財政的支援に同意する必要がありました」 [DfE] 返済可能なローンの形で。この支援には、信頼できる財政再建戦略の実現に焦点を当てた多くの条件が付いています。」 DFE からの融資は、昨年 12 月にさらに 100 万ポンドの融資が行われ、決算が準備された時点でこれまでに返済可能な融資額が…

全国教育組合、トラストとの合意を受けてイングランド・ミッドランズ教師のストライキを終了

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2026-02-04 18:17:00

全国教育組合(NEU)は先週木曜日、ミッドランド全域のアーサー・テリー・パートナーシップ・ラーニング・トラスト(ATLP)で働く教師800人のストライキを中止した。 24 の学校を運営するトラストは財政危機に陥っており、100 人の解雇を課そうとしていました。

1月を通じてスタッフと保護者の支援を受けて8日間にわたる堅実なストライキ活動を行った後、NEUは交渉の結果、トラストが人員削減とリストラの脅しを撤回し、ATLPのCEOを解任したと述べてストライキの終了を発表した。

アーサー・テリー・パートナーシップ・ラーニング・トラストの教師たちのストライキ中 [Photo: Daniel Kebede/X]

2月2日にはさらに9日間のストライキ行動が開始される予定だった。NEUはこの合意は「勝利」であり「ストライキは機能する」と主張した。しかし、教師、職員、保護者は、脅威の余剰人員が解消されたと聞いて安心するでしょうが、ATLP は引き続き赤字の均衡化に取り組んでおり、NEU はこの取り組みにパートナーとして全面的に参加しています。

トラストは声明を発表し、現在のリストラと人員削減に関する協議をすべて一時停止することに同意し、「将来の強制的な人員削減が最後の手段となるようあらゆる手段を講じる」と述べた。

ATLPは、NEUが「ATLPが直面している重大な財政的課題」を認識しており、「信託の財政的回復を確実にするための措置を講じる必要がある」ことに同意したと述べた。 ATLPとNEUは「財政状況を評価し、財政赤字に対処する計画に合意し、進捗状況を監視する」ために毎週会合する予定だ。 ATLPの広報担当者は、「NEUの代表者とATLPの指導者らは、この透明でオープンかつ協力的なアプローチにより、財政上の課題に最も効果的に対処できることを意味することに同意している」と述べた。

NEUは、「教育を救う」という最新のキャンペーンを正式に開始し、2月28日に3年間で6.5%の賃金案に反対し、教育資金の大幅な増額を求める示唆投票を開始した。しかし現実の世界では、信託の帳簿の帳尻を合わせるために雇用主と協力している。 Save Educationのキャンペーンステートメントには、「10年以上も投資が不足し続けてきたため、教育は空虚なまま運営されている。だからこそ、教育者にふさわしい給与の引き上げを勝ち取り、学校に必要な資金を獲得し、子どもたちの教育にダメージを与えるさらなる仕事量の増加に抵抗するために、私たちが団結して立ち上がることが重要である」と述べられている。

資金危機に対するNEUの国民の抗議は、今年学校の資金が10億ポンド減少したと組合が主張しているが、これは利益を目的にアカデミーを運営する民間事業者とのパートナーとしてのNEUの役割に反するものである。教育に最大のリスクをもたらすのは、労働組合が組み込まれているこの企業パートナーシップであり、反撃を成功させるために教師が立ち向かわなければならないリスクである。 NEU は、政府が中等学校の約 80 パーセントと小学校の 46 パーセントを教育しているという事実について決して言及していない。資金と賃金は 2010 年と同じレベルであり、これは彼らも注目していました。

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執筆者について: nipponese

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