契約上の増額に対する減税は収入２万８０００ユーロ未満の従業員３３０万人を助ける一方、イルペフ減税では５万ユーロ以上の従業員に４４０ユーロの恩恵を与える。 FDIはストライキに関する修正案を撤回。予算法を注意深く読むと、最も弱いグループにはほとんど注意を払わず、代わりに「富裕層」を優遇する方向に向けられた策略において左派によって与えられた物語の道具的な性質を明らかにする他の議論が浮かび上がってくる。 CGILとPdの理論に反して、自分たちを「金持ち」と考える左派に有利ではないイルペフ金利改革の性質について、議会予算局によって実行された「真実」作戦の後、政府は以前の予算法で低所得者を扱っていたため、いずれにせよこの作戦は中産階級にとって有利になるように不均衡であるという理論は依然として維持された。しかし、上院に寄託され、来週から審査が開始される文書を注意深く観察すると、特に裕福でない層に有利な一連の措置が浮かび上がってくる。私たちが言及しているのは、2025年と2026年の契約更新の増加に対する課税が5％に引き下げられることです。この措置は、総所得が2万8000ユーロ未満の従業員330万人を対象としている。したがって、35％から33％への利下げの影響を受ける28,000ユーロから50,000ユーロの所得（納税者にとって年間最大440ユーロの節約になる）がPdとCGILによって「裕福」とみなされるとしても、年間総所得が28,000ユーロ未満の人々については同じことは言えない。これは、これまでの予算で最も困窮している層に顕著な注意が払われていたにもかかわらず、中産階級とそれほど裕福ではない層に対する対策のバランスがこの予算でも達成されたことを意味する。予算法の条文には、2026年を通じて、総所得が4万ユーロ以下、最大1,500ユーロの全従業員を対象に、時間外労働、休日労働、夜間労働に対する減税も規定されている。その後、業績賞与に対する課税は 5% から 1% に引き下げられ、上限は 3,000 ユーロから 5,000 ユーロに増加します。税抜10ユーロまでの電子食事券（現在の8ユーロから）。コリエレ・デラ・セーラは、化学者や中小規模の建設会社など、すでに契約を更新している部門を考慮して減税の影響を試算した。化学者にとって、新しい契約では全体の給与が 294 ユーロ増加し、2026 年の増加による給与の増加は 1,625 ユーロとなります。 5% の定額税を適用すると、年間約 474 ユーロのメリットが得られます。小規模建設会社の従業員の場合、2026 年の給与増加額は 1,960 ユーロとなり、定額税による財政上のメリットは年間約 491 ユーロとなります。金属労働者から電気通信まで、主要部門の多くの労働協約がまだ更新されていないとしても、上記の推定を延長すると、年間総収入が 28,000 ユーロ未満の労働者は、さらに 450 ユーロから 500 ユーロ多くのお金を手に入れることになると言えます。これに、議会予算局（UPB）が述べたことを付け加えます。すなわち、イルペフ改革は、32,000ユーロまでの所得については財政流出（インフレで税圧力が高まるときに起こる現象）を十分に補い、32,000～45,000ユーロの間の所得者についてはそれを取り消し、最も弱い者の購買力を擁護したということです。 「富裕層」に関しては、予算法が控除に上限を設けることで高所得者への救済の影響を制限しようとしており、2024年、2025年、そして今回の2026年予算でも同様の措置をとったことを忘れてはならない。来年からは総額20万ユーロを超える免除が実施される。利用可能なわずかな資源を国民全体に分配し、法案の第4条に記載されているように、「賃金の生計費への調整を促進し、生産性と賃金の結びつきを強化する」という試みを示す要素は数多くある。現時点では、労働者の利益や政治とはあまり関係のないナンセンスな行為を行わずに、できるだけ早く新しい契約に署名するかどうかは組合次第である（CGILがこれまでにとってきた戦術を参照）。この週末は、修正案に向けた集中的な作業が行われたことが特徴でした。フラテッリ・ディタリアは、労働者は7日前までに書面による同意を与えるべきだったとして、運送業のストライキに関する提案を撤回した。この仮説は、労働組合の団結した論争と、野党が議場にバリケードを築くという脅迫を引き起こした。同盟は、廃止の範囲を拡大するための2つの修正案を提出した。1つは、査定を受けた四半期恩赦を失効した納税者に適用を拡大すること、もう1つは査定を受け定期的に納税申告書を提出していた納税者を取り戻すことである。
（合計）
農業大臣はEU理事会でこう述べた アグリフィッシュ ブリュッセルで進行中。
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#下層階級の場合は給料が500ユーロ増える
2025-11-17 13:30:00