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2025-11-17 05:09:00
ステランティスは売上高の減少に対応して、生産従業員に対する攻撃を行っている。 SUV「グランドランド」を生産しているアイゼナハのオペル工場では、2週間前に再び組立ラインが停止した。 10月には1,100人の従業員がこの月で2回目の強制休暇を余儀なくされた。
アイゼナハはこの秋に経営陣が一時的に生産を停止したヨーロッパの6つの工場のうちの1つである。パリ近郊のポワシーでは、オペル・モッカ、DS2、DS3などのモデルの組み立てが2週間以上中断された。組立ラインはサラゴサ(7日間)、ポーランドのティヒ(9日間)、マドリッド(14日間)、ナポリ近郊のポミリアーノ・ダルコ(2週間)でも停止した。
1年以上前の2024年10月、当時のステランティス最高経営責任者(CEO)カルロス・タバレス氏はフランスの大手金融日刊紙にこう語った。 レゼコー ステランティスは工場閉鎖の可能性を明確に排除していないことを明らかにした。アントニオ・フィローサ氏に後任となった同CEOはインタビューで、欧州での関税と貿易戦争の激化により、最大7つの工場が影響を受ける可能性があると述べた。これは、グループの全世界の従業員の10パーセントに相当する最大25,000人の雇用が失われることを意味する可能性がある。
それ以来、イタリア、フランス、スペイン、ドイツ、英国のステランティス従業員は人員削減と工場閉鎖の深刻な脅威にさらされている。一方、労働者の利益を代表していると偽って高給取りの労働組合役員らがこうした攻撃を強化している一方で、経営者や株主は私腹を肥やしている。
2017年にオペルの工場がゼネラルモーターズからPSAに移管されたとき、WSWSは次のように警告した。
IG Metall とその労働評議会の代表者は、コスト削減策の実施において中心的な役割を果たしています。彼らは当初から再編プロセスに関与してきた。彼らの目的は、欧州自動車市場の激変に新たに創設されたグループを備えることだ。貿易戦争の時代には、労働組合は「自分たちの」企業が生産の収益性の高い部分だけを保持し、何万もの「過剰生産能力」を削減できるようにする合併・買収を支持する。
2年後の2019年にPSAはフィアット・クライスラーと合併してステランティスを設立し、現在は世界第4位、欧州第2位(VWに次ぐ)の自動車メーカーとなっている。この自動車メーカーにはオペルのほか、アバルト、アルファロメオ、シトロエン、DSオートモビルズ、ダッジ、フィアット、ジープ、ランチア、マセラティ、プジョー、ボクソールが含まれる。それ以来、WSWS警告は完全に確認されました。
労働者の利益を「競争力」と保護主義的な国家主義政策に従属させるというIGメタルと他の欧州の労働組合の戦略は、この衰退を決して遅らせていない。それどころか。従業員は年々、昇給やクリスマスボーナス、休日手当などを放棄している。それにもかかわらず、2024年7月にはアスペルンのオペル工場、2025年3月にはルートンのボクソール工場など、数千の雇用が失われ、工場全体が閉鎖された。
閉鎖の脅威は現在、ドイツにあるオペルのリュッセルスハイム本社にも及んでいる。工具製造部門と車両開発部門はすでに閉鎖されている。リュッセルスハイム近郊のロートガウ・デューデンホーフェン・テストコースは、約60年間運営され、ヨーロッパ中に広く知られていたが、10月末に運営を終了した。その70キロメートルの専用テストコースは、最近ではサプライヤーのセグラ社によって運営されており、同社はかつて7,000人の研究者やエンジニアを雇用していたオペルのITEC技術開発センターを引き継いだ。 Segula自体は現在破産している。
2024 年 12 月、リュッセルスハイムでの生産は 2 シフトから 1 シフトに削減されました。かつては 40,000 人の従業員が 3 交代で 24 時間体制で働いていましたが、現在では約 1,500 人の生産労働者がアストラと DS4 の組み立てに携わっています。その半数近くは臨時従業員であり、その日から次の日まで解雇される可能性があります。時短勤務による強制休業が繰り返され、その後は残業や土曜勤務が続く。
リュッセルスハイムでは、誰もが不安な質問をしています。工場が閉鎖されるまであとどれくらいですか? 7月、労使協議会とIGメタルはさらなる人員削減を実施するための「自主的」退職金パッケージの積極的なプログラムに合意した。すべての措置は明確に「IG Metallおよびオペル労働評議会と協議して」実行されます。
IG Metall と労働評議会の戦略は悲惨であることが判明しました。官僚たちは忍び寄る衰退に反対することも、減速することさえせず、むしろ積極的に衰退を組織しました。同時に、IGメタルは労働者を正社員と臨時従業員、さらに雇用されている従業員とすでに解雇された従業員に分けることで、効果的な闘争を阻止している。
ヨーロッパ全土であらゆる仕事をめぐる共同の闘いが緊急に必要とされているこの時期に、工場内労働者が工場間で、また国境を越えて分断され対立していることは特に破壊的である。労働評議会の代表や労働組合の官僚は労働者の利益を代表しているのではなく、経営者、株主、大企業、政府の利益を代表している。 IGメタルは現在ドイツにあります 公然と戦争推進政策を支持する ベルリンのキリスト教民主党(CDU/CSU)と社会民主党(SPD)の連立政権。
新車が売れ残りで山積みになり、ステランティスが欧州販売の8%減に不満を漏らす中、オペルの従業員は自分たちが作る車を買う余裕がなくなった。現在、政府が戦争予算を強行する一方で、世界的な関税戦争と東アジアとの競争の費用も負担することが期待されている。
カナダと米国のステランティス従業員は最近、次のことに取り組んでいます。 国境を越えて団結して雇用と賃金を守る。 IGメタルと同様に国家主義者である労働組合指導者による売却に反対し、これらの労働者は独立した一般職行動委員会を設立し、一般職委員会の国際労働者同盟(IWA-RFC)に参加している。
これらの自動車労働者はトランプ政権の反動的なMAGA政策に直面しており、全米自動車労働組合党首ショーン・フェインも支持している。ステランティスは10月14日、トランプ大統領の関税政策を受けてカナダでジープモデルを生産する計画を断念し、代わりにイリノイ州ベルビディアにある閉鎖された米国工場での生産を再開すると発表した。これは両国の労働者にプレッシャーを与えている。
UAWもカナダのUniforも、人員削減を止めるために何もしなかった。 IGメタルと同様、これらの労働組合は産業警察として機能し、金融寡頭制に代わって経済戦争を強制している。例えば、UAWのフェイン会長は、トランプ大統領の関税が「何千もの良い労働組合の雇用を米国に持ち帰った」と称して賞賛した。
国際階級委員会労働者同盟(IWA-RFC)のメンバーでマック・トラックの労働者ウィル・リーマン氏は、これを明確に拒否した。同氏はカナダとアメリカの労働者に対し、あらゆる雇用を守るために団結するよう呼び掛けた。
リーマン氏は、「われわれの最大の強みは国際的な団結だ。われわれの雇用を守る唯一の方法は、国境を越えて団結して闘うことだ」と説明した。同氏は、すべての労働者に対し、「労働者自身によって民主的に管理される行動委員会」をあらゆる職場に設置するよう訴えた。これは、貧困と戦争と独裁のみをもたらすUAWの官僚機構と大企業の二党から独立している場合にのみ成功する。
独立した行動委員会もリュッセルスハイム、アイゼナハ、ステランティスのすべての工場に設立されなければなりません。かつて「輸出の世界王者」だったドイツでは、自動車業界とサプライヤー業界全体が深刻な影響を受けており、ステランティスの従業員は数千人の協力者を見つけることになる。この危機に対する企業の答えはただ 1 つだけです。それは人員削減です。この部門の残りの 716,000 人の従業員のうち、4 人に 1 人の雇用が脅かされています。フォルクスワーゲン、メルセデス、フォード、アウディ、ボッシュ、ZF、シェフラーなどの経営者は、人員削減の実施にIG Metallを信頼しています。
Sozialistische Gleichheitspartei (社会主義平等党、SGP) は、労働者階級の巨大な力に影響を与えることができる独立した行動委員会の新しい組織構造を構築するために戦っています。この力は、社会の富全体を生み出す何百万もの労働者によって構成されています。
この方法でのみ、カール・マルクスが信奉した「すべての国の労働者よ、団結せよ!」という原則に基づいて、悲惨な衰退を止め、逆転させ、大量解雇や賃金削減に反対する闘いを戦争との闘いに結びつけることが可能となるだろう。
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#ステランティスとその欧州オペル自動車工場分割払いで閉鎖