フランスでは従業員を解雇すると米国の5倍の費用がかかる

2人のフランスの研究者が発表した研究では、大企業は雇用保護により、その後複雑で費用のかかる社会計画に取り組まなければならないことを恐れて、リスクの高いプロジェクトへの投資を控えていると推定されている。 「時は金なり」という格言があります。米国では労働市場がより柔軟であるため、雇用主は労働力を迅速に調整することができますが、欧州では強力な雇用保護によりリストラに時間がかかり、費用がかかります。その結果、人員削減により、ドイツでは平均 31 か月、フランスでは 38 か月、イタリアでは 52 か月、スペインでは 62 か月分の給料が失われることになります。ある人によると、米国では 7 か月、デンマークやスイスでは 3 ～ 4 か月しかかからないのに比べて、 勉強 この研究は、破壊的イノベーション経済研究基金（FESDI）のために、ヤン・コータンレム氏とオリヴィエ・コステ氏という2人のフランス人研究者によって実施され、数日前に発表された。 ヨーロッパの企業にとって、成功しないかもしれない危険なプロジェクトに着手する前に、よく考えてみる必要があります。… この記事は購読者向けに予約されています。 まだ発見すべき部分は 80% 残っています。 D-100、フィガロ紙が創刊 200 周年を迎える アニバーサリーオファー: 200 週間、月額 2 ユーロ すでに購読していますか? ログイン #フランスでは従業員を解雇すると米国の5倍の費用がかかる