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バカルディは、人事部とサプライチェーンユニットの内部上級人事の変更を発表します

ハミルトン、バミューダ - （ビジネスワイヤー） - 世界最大の国際スピリッツ民間企業であるバカルディリミテッドは、上級幹部とその才能へのコミットメントを促進するための会社のグローバルなアプローチを検証するために、いくつかの内部人事の変更を発表しました。 Dave Ingramは、人事および企業変革の責任者として機能するように割り当てられ、将来のユニットの作成を担当します。デイブは、最初に人材管理、継承計画、パフォーマンス管理、強さの開発を引き続き配置し、163歳のバカルディを将来の世代に伝えることが重要です。デイブはバカルディのグローバルリーダーシップチームのメンバーであり、同社のエンドツーエンドのサプライチェーンをリードし、同社のブランドポートフォリオをグローバルな場所とロジスティクスの管理から、バカルディ製品の並外れた品質と味を確保し、あらゆる材料の調達を監督することをリードしています。シンガポール、アムステルダム、上海、メキシコ、英国、バミューダでの彼の人生経験のおかげで、デイブは彼の並外れたグローバルな視点をこの立場に入れ、大衆と文化を積極的に結び付けます。デイブは2022年にバカルディに入社し、引き続きCEOのマヘシュ・マダヴァンに報告し、バミューダの同社のグローバル本社に拠点を置きますが、最初にバミューダ移民局から承認を得る必要があります。この人事任命は、以前にリリースされたスコットノースカット退職プランと一致しています。スコットはバカを支配しています #バカルディは人事部とサプライチェーンユニットの内部上級人事の変更を発表します