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2025-09-03 02:10:00
マニラ、フィリピン – バンコセントラルNgピリピナス(BSP)は、4人のスタッフの出席記録を偽造したと非難された2人の監督者を却下し、退職給付の没収を命じ、中央銀行の評判を奪った「ゴースト従業員」スキャンダルに続いて公共サービスから生涯の禁止を課しました。
また、監督者は公務員の適格性を失い、公職を執行することを永久に失格とし、将来の公務員試験を受けることを禁じられたとBSPは火曜日の声明で、制裁を「最大罰則」と呼んだと述べた。
読む: BSPは、2人のMBメンバーの出口の可能性に包まれていません
BSPは、中央銀行の最高の政策決定機関である通貨委員会(MB)の決定は、BSPの法務部が提出した調査報告書を考慮して、問題の包括的な審議に続いたと述べた。
「監督者に対する最大の行政罰の賦課は、BSPが常に真剣に受けた問題に対処するための最新のステップであり、機関が知られている整合性を評価している」と中央銀行は述べた。
「BSPは、決定が正義と説明責任を支持することを保証するために、正当なプロセスの基準を観察しながら、可能な限り迅速に問題を処理しました」と付け加えました。
報告によると、元MBメンバーのブルース・トレンティーノとアニタ・リンダ・アキノ(元大統領ロドリゴ・ドゥテルテの任命者)を論争に結び付けました。
2023年11月、BSPは、2人の取締役会メンバーに割り当てられた数人のスタッフが長いストレッチのために報告していなかったが給与を徴収し続けたという「信頼できる」情報と説明されているものを受け取った後、ゼネラル顧問局が調査を開始したと述べました。
解雇
調査官は後に4人の従業員と2人の即時の監督者を特定しました。 2024年7月に解雇が施行される前に行政訴訟が提起されました。
このスキャンダルは、MBでの改革を引き起こし、そのプロフェッショナリズムについて長い間尊敬されていた機関の評判に打撃を与えました。アキノとトレンティーノの両方が辞任し、ベテランの銀行家ホセ・クルービンとウォルター・ワスマーに引き継がれました。
BSPは、Malacañangが元MBメンバーに対して管轄権を持っていると述べました。
BSPは、規律と倫理執行に関するマネージャーのための強化されたトレーニングを通じてより厳しい監督を含む、同様の虐待を防ぐための改革を実施したと付け加えました。新しい従業員向けのオンボーディングも、事例研究として事件を強調するために拡大されています。
中央銀行は、現在、ディレクターの代わりに副知事が率いる倫理と礼儀正しい委員会を再編成し、説明責任を改善するためにタイムシートと監督者の承認をデジタル化する新しいHRシステムを展開しました。
また、内部告発者プログラムを強化しながら、理事会長官からの監視を追加して、MBメンバーのオフィスの構造と管理をレビューしています。 inq
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