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失業者を制裁するための機械はいっぱいになりません…組合によって動揺する恐怖からはほど遠い 完全雇用のための法律の適用（2025年1月以降に実施）もちろん、求職者が多くの積極的な雇用研究を行っているかどうかを確認するために開始されたコントロールは、もちろん進歩していますが、実際には爆発しません。
2024年に実行された貸借対照表によると、その数は2023年と比較して100,000増加し、516,000小切手から616,000になりました。 2027年までに公的機関が設定した年間150万人の目的とはほど遠く、従業員が拡大するようになった600のコントローラーとはほど遠いものです。彼らは6月に853、年末までに900になります。
求職者の83％が認可されていません
フランス全土にあるプラットフォームに配布されているこれらのアドバイザーは、このタスクにのみ捧げられています。彼らは、人々が雇用に積極的であることをコンピューターツールを介してチェックする責任があります。のコントロールを起動することによって ターゲットを絞った方法（たとえば、緊張取引で特定された求職者など）、ランダムな方法で（ RSA受益者 フランスの仕事に登録）、またはサポートを担当するアドバイザーによる報告の結果として。組合を心配する担当上昇と規模の変化、そしてフランスの作業エージェントの階級。
制裁の数については、彼らのシェアは安定しています。これは、4月24日木曜日にオペレーターによって公開された数字から生まれたものでもあります。オペレーターは、ターゲットを絞った求職者の大部分（83％）がアクティブな手順または再生のニーズを確認していることを示しています。昨年のように、昨年のように認可されたのは17％だけでした。多くの場合、2023年の85,000人と比較して、関係者が103,000人を超えています。
制裁は何ですか？専門用語の「放射線」と呼ばれる、失業率と支援配分を奪うことで、1か月の平均期間にわたって構成されています。 6月1日に変更しなければならないルール 「サスペンションリモビル化」と呼ばれる新しいシステム 改装された制裁の規模は、「もっと」フランスの仕事の管理を主張しています。法令は現在、国務評議会にあります。
「コントローラーに対するすべてのラウンド圧力」
「あなたはコントロールの主題について空想を狩らなければなりません。これは、何よりも脱落と戦うこと、落胆の兆候を検出することを目的としています。仕事を見つけることは単純ではないかもしれません」と、ジーン・ピエール・タブールはフランスの仕事局に出演し、デモ操作の出現、「権利と任命の原則を思い起こさせる」記者会見中に主張しました。
周囲の懸念の中心にあるため、ロボット（アルゴリズム）を含むこれらのチェックを実行するためのデジタルツールの使用の増加は、求職者のファイルまたは使用を分析します。AI（人工知能） 生成。決定はまだコントローラーとアドバイザーの手にありますが、組合はデジタル化が完全な自動化につながることを恐れています。
「私たちはテストをしますが、人間の介入を取り除くことは間違いありません」とJean-Pierre Tabeur氏は言います。 「現時点では、プラットフォームの特定の地域部門は、制御された失業者のファイルの分析について、ロボットとエージェントが再生または制裁の提案を比較している」とこのCGT組合の代表者は述べた。そして、「特に最も不安定な人に害を及ぼすことができる、安心して導くことができるコントローラーに対するすべてのラウンド圧力」を指摘する。
#就職検索失業者のチェックは2027年までに2倍にする必要があります