企業

オーストラリアの医師組合は、3日間のNSWストライキの後、産業行動を停止します

オーストラリアの給与医療担当官連盟（ASMOF）の職員は、さらに産業措置を抑制することを誓約することにより、数十年ぶりにニューサウスウェールズ（NSW）の公立病院の医師による最初の州全体のストライキへの広範な参加に対応しました。2025年4月8日、ノースシドニーの保健省でのストライキ診断の大衆抗議のセクション 火曜日から木曜日まで、医師は出て行って、シドニーや州の他の場所で大規模な集会を開催しました。長期にわたる紛争で、彼らはクリス・ミンズ首相の州労働政府から3年間でわずか10.5％の賃金上昇の申し出に反対しています。 医師は、国内の他の場所の同僚よりも平均で30％少なく支払われます。全国の公共部門の医療従事者と同様に、彼らは、就寝不足、患者の主要な待機時間、人員不足、過労を特徴とする公立病院の故障の最前線にいます。アスモフは、そもそもストライキが先に進むことを決して意図していませんでした。医師の後ろの後ろで、月曜日の夜にミンズ政府と深夜のミーティングを開始しました。 ASMOFの役人は、30％の賃金上昇に対する公に支持を表明し、10％の「暫定的な」昇給と引き換えにストライキをキャンセルすることを申し出ました。 Minns政府は、継続的な生活危機の中で、年間約3％の賃金上限との闘いをとる公共部門の労働者のどのセクションでも攻撃の先例として、医師に敗北をもたらすことを決意しているためにのみ進行しました。政府の非妥協の観点から何も変わっていないため、金曜日のASMOFは、それもそのような敗北を課すことを決意していることを再び合図しました。 ASMOFの役人は、懲戒処分でストライキに参加した医師を脅した政府への「誠実」のショーで、3か月間、すべての産業措置を一時停止することを約束しました。ASMOFは、同様の給与紛争に閉じ込められている公共部門の精神科医にストライキ禁止を延長しました。今年の初め、組合は大量辞任スタントを調整し、そのような行動だけの脅威がミンズ政府からの譲歩を強制すると誤って主張した。それが失敗したとき、Asmofは精神科医を自分のデバイスに任せ、個人として辞任するか、不十分な賃金と条件を維持しました。同時に、ASMOFは「独立した審判」として労使関係委員会（IRC）を促進し、それは医療従事者の賃金要求に対処することを願っています。現実には、IRCは国家の腕であり、政府と大企業の緊縮アジェンダを実施することに専念しています。NSW労働政府は、医師の行動のASMOFの閉鎖を利用するために急速に動いています。 IRCが月曜日から始まる聴聞会で医師の紛争を「仲裁」することを求めています。このような仲裁の結果は、必然的に政府の給与上限、またはその時代の枠組みの範囲内にあるでしょう。 アスモフのストライキの裏切りの迅速さは、医師が自分の手に問題を奪う緊急の必要性を示しています。それは、医師自身が管理するランクアンドファイル委員会を設立し、最も広い民主的な議論を展開し、政治的および産業的行動の真のキャンペーンを計画することを意味します。そのような行動には、精神科医、看護師、助産師、その他の医療従事者との統一された闘争が含まれなければならず、全員が組合によって分離されています。とりわけ、これは政治的な戦いです。 ASMOFは、国家労働政権だけでなく、連邦労働政府と自由国家的反対も支援しました。危機的な連邦選挙の中で、これらの大企業が望む最後の政党は、連邦政府のいずれかの党が就任する緊縮アジェンダに対する労働者階級の動きです。ASMOFの親資本主義プログラムとそれを支配する企業化された官僚に反対して、公衆衛生、教育、その他の本質的な社会サービスの従属を億万長者と銀行の命令に終わらせることを目的とした社会主義の視点が必要です。ストライキ中、WSWSの記者は多くの参加している医師と話をしました。ニューカッスルのジョンハンター病院でデモに参加したジュニアドクターは、次のように述べています。「条件と賃金はそれほど良くなっているため、NSWの出血中の医師とレジストラを他のすべての州に見ています。 2025年4月9日、ニューカッスルのジョンハンター病院の外でストライキの医師激しいワークロードのプレッシャーを指して、彼女は次のように述べています。 「私たちは燃え尽きて圧倒され、時には看護師が私たちに質問をしたとき、私たちはあなたの個人的な生活にまで及びます。私のパートナーとの関係は苦しみ、薬への信仰が苦しみ、私はとても疲れていて運動できなかったので体重の積み重ねを得ました」と彼女は言いました。別の医師は、スタッフの専門家の喪失が公衆衛生システムを弱体化させ、民営化の増加への道を開いていると説明した。 「専門家が他の州に移動した場合、ここに適切に訓練されたシステムはありません。私たちは他の場所から、海外から医師を潜在的に獲得することを検討しますが、それには時間がかかります。その間、システムは実行不可能になります」と彼は言いました。「物事を改善し、人々を教えるために、公衆衛生システムで多くの非臨床的作業が行われています。これは、お金がないので、民間部門では起こりません。セントジョージ病院で印象的な医師に加わった精神科医が悪化した状態を非難した。 「私たちは、この州で、公立病院の精神医学におけるベストプラクティスケアよりもかなり少ないことを提供するよう求められています」と彼女は言いました。 「誰も心臓の専門家に注意を払うように頼むことはありません。これは、スタッフに真の道徳的怪我を生み出しています。それは私たちのすべての価値に反しています。」リバプール病院の抗議に参加した別の精神科医は、「私たちは道の終わりにいて、政府の誰も聞いていない。私たちは国内で最も低い国家であり、継続的な教育への支持はない」と述べた。彼女は、不十分な人員配置レベルが研修生の精神科医にどのような影響を与えたかを説明しました。 「私は適切な毎週の監督を得ませんでしたが、それは1時間の監督を得るための要件です。過去2週間で3人の異なる監督者がいました。 「NSWでは、精神医学レジストラは営業部門に拠点を置いているので、夜勤にいるときは、9人の患者があなたに見られるのを待っていることがよくあります。そして、看護師が病気である場合、あなたは自分のものです。1人の医療ディレクターが精神科患者を引き継いでいました。 2025年4月8日、ノースシドニーの保健省でデモを行う医師火曜日に保健省の抗議活動に参加したロイヤルプリンスアルフレッド病院の医師は次のように述べています。「私たちはこれをあまりにも長く我慢してきましたが、私たちはついに立ち上がっています。医師が攻撃するのはたくさんありますが、私たちは燃え尽きています。「私たちがAHPRAに報告すると脅した手紙 [the medical regulator]彼女は続けた。「私は怒りで気分が悪くなった。この政府は私たちにどれほど怒っていますか？「一般の人々は、私たちが何を扱っているかを認識していないので、私たちのストライキの決定は本当に助けを求めることです。」ウェストミードの小児病院の専門産科医も、保健省の抗議活動に加わりました。 「私たちが直面している条件は、特定の複雑な問題を抱える子どもたちに適切な基準の学際的なケアを提供することを許可していません」と彼女は言いました。 「スペシャリストとして、電話中の作業条件は定義されていません。週末や夜に来ることができます。これは支払われません。それはすべて、既存の総給与から生まれます。これは、ヘルスサービスを運営するための許容可能な方法ではありません。「保健大臣が提示する物語はすべて賃金に関するものですが、サービス全体が崩壊しているため、私たちは今日ここにいます。これは、政府が無視したいはるかに深く深い問題です。」同じ病院の別の専門家産科医は、ストライカーをAHPRAに報告する脅威を非難しました。 「私たちの多くは、これらのいじめの手紙のためにここにいます」と彼女は言いました。 「私たちに対する政府の敵対的な態度は、公衆と公衆衛生に対する彼らの態度を示しています。これが政府が考えるものであるならば、公衆衛生は深い問題を抱えています」と彼女は付け加えました。社会主義平等党のためにシェリル・クリスプによって承認され、レベル1/457-459エリザベス・ストリート、サリー・ヒルズ、NSW、2010年、オーストラリア。WSWSヘルスケアワーカーのニュースレターにサインアップしてください！ #オーストラリアの医師組合は3日間のNSWストライキの後産業行動を停止します