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アップサイジングまたはダウンサイジングを忘れてください – なぜあなたはあなたのオフィスを「権利を与える」べきです

フォーチュン500の巨人とボストンの次のユニコーンは、ワークバーを選択するだけではありません。彼らはそれを成長戦略に築いています。 2018年にWorkbar Burlingtonを発売したとき、需要はチャートから外れていました（文字通り、初日にウェイトリストがありました）。チームが成長したとしても、スケーリング会社がワークバーのエコシステム内にとどまることを望んでいたことは明らかでした。 2025年に早送りすると、最も賢い企業は新生上げや小型化を行っていません。彼らは権利を与えています。支払うことほど悪いことはありません… #アップサイジングまたはダウンサイジングを忘れてください #なぜあなたはあなたのオフィスを権利を与えるべきです