労働組合と雇用主は今週火曜日からマティニョンで「タブーなし」退職について話し合うために集まった

年金についてフランソワ・バイルーは準備ができています 「タブーなし、しかし前提条件なしの議論」、 日曜日にフランス・インテルの番組でインタビューを受けたアストリッド・パノシアン・ブーベ労働大臣はそう断言した。火曜日にマティニョンで受け取った、政府首脳が各雇用主と労働組合組織に対して繰り返すことができる見解。 メデフ社長、パトリック・マーティン氏 CFDTのマリリーズ・レオン氏が午前9時半から最初にボールを開き、午後には中小企業連盟（CPME）のフランソワ・アスラン会長が来る予定だ。残りの One 番号は数日以内に受信されます。

それは約です 「初めてのやりとり」 マティニョン氏によれば、社会的パートナーとの関係も重要だという。フランソワ・バイルーの願い 「彼らの要望を聞いてください」 そして彼らと話し合う 「社会ニュース」 含む 「首相がテーブルに置いたもの」 年金について 政治勢力の会合中に。アストリッド・パノシアン・ブーベが最近思い出したトラック: 「公正かつ合理的な配慮」特に 「重労働と女性のキャリア」 そしてさらに 「多年金者」、 労働大臣は強調した。 「急いで行かなければなりません」彼女は、期待して付け加えた 「3、4ヶ月」。

さまざまな主体によって不平等に受け入れられるオープンさの兆候。雇用主は疑惑を抱いている。今回の改革でも、 「2030年までに年金財政収支は十分ではなくなる」 メデフは思い出す。 「フランスのような予算状況で空約束をすることはできない」フランソワ・アスランも同意する。これが、彼が代わりに大文字化の廃止を進めることを推奨する理由です。ただし閉店とは書いてない 「プロフェッショナルウェアに取り組む」。しかし、他の雇用主団体の会長と同様に、CPMEの代表者も 「特に詳細を知りたいと思っています」。

労働組合はさらに分裂している。 CFTCが見た場合 「ポジティブなジェスチャー」 首相からは、年齢引き上げに反対したことを思い出しながらも、CGT は依然として懐疑的である。 「熱意があるとは言えません」連邦事務所のメンバーであるドゥニ・グラブイユ氏は、その組織がこの制度の廃止、あるいは少なくとも停止を求めていると認めた。 「骨ある改革」。

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懸念される経済情勢

メニューのテーマは年金だけではない。労働組合と雇用主は、マティニョンの入居者に対し、暗い経済情勢と憂慮すべき倒産の急増について尋問する予定だ。 「現場からのフィードバックは良くなく、指標も状況も良い方向に進んでいない一方、トランプ政権は米国での政権発足を準備しており、国際競争の一層の激化を発表している。」 パトリック・マーティンの周囲の人たちは心配している。 「投資は減速しており、人材採用も減速しています…私たちはもはやどこに向かっているのか本当にわかりません。」地元企業連合（U2P）のミシェル・ピコン会長は警鐘を鳴らす。ソーシャルパートナー間で合意がある主題。木曜日2日、メデフ、冶金雇用主組合（UIMM）、CGT、CFE-CGCなどのいくつかの組織の代表者は、フォンデリー・ド・ブルターニュが閉鎖の危機に瀕していることについて共和国大統領に公開書簡を送った。

最後に、 財政法案の審査再開の数日前に 2025年上院では、誰もが自分たちのアイデアを前進させようとするでしょう。雇用主は、 「税務・人件費の安定」。逆に労働組合にとっては、 「赤字の状況については明らかですが、支払うのは従業員次第であることに疑問の余地はありません。」CFTCナンバーワンのシリル・シャバニエ氏はこう推測する。目的はまた、病気休暇中の3日間の待機期間など、前政権が振り回した特定の刺激物を排除することでもある。