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2024-11-26 17:46:00
食料品店の従業員が提出した 提案された集団訴訟 月曜、コロラド州裁判所でクローガーとアルバートソンズに対する訴訟が起こされ、スーパーマーケット大手2社が共謀して給与と福利厚生を抑制するために従業員をストライキさせたとして告発された。
クローガー傘下のキング・スーパーズ店で働くヴァラリー・モーガンさんは、競合2社が2022年の業務停止中に従業員や顧客を引き抜かないという違法な合意に達したと主張している。そうすることで、クローガーは契約交渉において従業員組合に対して優位に立つことができたと彼女は主張する。
その結果、クローガーの従業員は本来よりも悪い契約を結ぶことになったとモーガン氏は言う。
「反競争協定は成功した」と彼女は主張する。 「交渉中の労働組合の交渉力を人為的に低下させる一方で、クローガー経営陣の影響力を高めた。」
訴状では、クローガーとの取引条件はアルバートソンズが後に同じ組合と交渉する契約に影響を与えるため、これが最終的にアルバートソンズにも利益をもたらしたと主張している。
「これらの企業は私たちに対して制度を不正操作し、労働組合を通じて賃金向上と公正な待遇を求めて闘う私たちの権利を損なった。」
– クローガー従業員ヴァラリー・モーガン
クローガーとアルバートソンズはコメントの要請に応じなかった。
モーガンさんは、自身を代表する労働者の法的支援団体「トゥワーズ・ジャスティス」を通じて声明で、「この企業虐待によって被害を受けたすべての労働者のために立ち上がりたい」と述べた。
「これらの企業は私たちに対して制度を不正操作し、労働組合を通じて賃金向上と公正な待遇を求めて闘う私たちの権利を損なった」と彼女は述べた。 「勤勉なコロラド人はもっと評価されるべきだ。」
コロラド州の司法長官は今年初め、78店舗を襲い数千人の従業員が参加したキング・スーパーズのストライキの直前に、クローガーとアルバートソンズの関係者の間で交わされた電子メールを引用し、同様の申し立てで訴訟を起こした。
「我々はキング・スーパーを雇うつもりはない」 [sic] アルバートソンズの労使関係担当上級副社長はクローガー関係者に宛てた電子メールで、「セーフウェイ部門にはすでに当社の立場を伝えており、同部門も同意している」と述べたという。
マイケル・シアグロ(ゲッティイメージズ経由)
この電子メールはモルガンの訴訟で引用されており、アルバートソンズがストライキ中にクローガーの顧客に処方箋をアルバートソンズに切り替えるよう勧誘しないことに同意したことを示唆する他のメールもあった。このような合意があれば、クローガーは業務停止中も買い物客を引き留めることができたかもしれない。
クローガーとアルバートソンズは米国最大の食料品企業の2社で、現在両社は250億ドルの取引で合併しようとしている。反対派は、合併が賃金の引き下げと価格の押し上げによって労働者と消費者に損害を与える証拠として、ストライキ中の共謀疑惑を主張してきた。
連邦取引委員会は数人の州司法長官とともに、 法廷に行きました 今年初めに合併が進むのを阻止することを期待している。
独占禁止法訴訟は現在連邦裁判所で係争中だが、ドナルド・トランプ次期大統領の勝利により先行きは不透明だ。トランプ大統領にはFTCを再編する機会が与えられるだろう。 積極的な独禁政策 ジョー・バイデン大統領の下で。
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クローガーとアルバートソンズは両社とも合併案を擁護し、買い物客にとっての価格引き下げにつながると主張した。クローガーも共謀疑惑には異議を唱えているが、 ハフポストに伝える 2月には「クローガーとアルバートソンズの間には、非勧誘協定、いわゆる引き抜き禁止協定は当時も今も存在しない」と述べた。
コロラド州のクローガーとアルバートソンズの労働組合は、統合反対運動を展開している食品・商業労働者連合ローカル7が代表を務めている。同組合のキム・コルドバ会長は以前、ハフポストに対し、密猟禁止協定の申し立てによって組合が損害を受けていると信じていると語った。
「これらの雇用主からどのような譲歩が得られたかは決して分かりません」とコルドバ氏は語った。 「私たちはよくやった [with our contracts] しかし、もっとうまくできたかもしれない。」
#クローガーとアルバートソンズストライキ中の共謀容疑で提訴