最低賃金は27.61ユーロ引き上げられる

最低賃金（最低成長賃金）は、首相が2か月前に発表した金曜日に2%、つまり月額27.61ユーロ増加し、私的補足年金は1.6%増加します。

これは、ミシェル・バルニエ氏が10月初めの一般政策宣言で約束したもので、最低賃金の2％引き上げを2か月までに、つまりインフレに合わせて見込むというものだった。

フランスでは、最低賃金はインフレに連動する唯一の給与です。したがって、毎年 1 月 1 日の機械的値上げの恩恵を受け、インフレ率が 2% を超えるとすぐに再評価が年度中に行われます。

したがって、2 か月前には、最低賃金は月額 1,398.69 ユーロから 1,426.30 ユーロとなり、月額 27.61 ユーロ増加します。

フランスでは最低賃金を支払っている従業員の数が大幅に増加した。 2023 年 1 月 1 日の時点で、従業員の 17.3% が影響を受けました。

最低賃金は2021年1月以降、インフレによる年間4回を含む8回引き上げられた。前回の再評価は 1 月 1 日でした。

最低賃金が他の給与よりも早く上昇するため、特定の支店の最低賃金が追いつきます。したがって、支部は定期的に政府から命令を受けるよう呼び出される。

「フランス経済はヨーロッパで第2位である一方、我が国の最低賃金はヨーロッパレベルで第6位に過ぎない」とCGTはプレスリリースで非難し、「フランスは社会基準が低く、＋低コスト＋、産業空洞化が進んでいる」。

退職者に関しては、元民間部門従業員の補足年金が11月1日から1.6％増額され、これはINSEEによる2024年のインフレ予測（1.8％）を0.2ポイント下回っている。

アジルク・アルコ制度の取締役会に近い関係者によると、この増額は、800ユーロの追加年金の場合、平均で月額13ユーロの増額に相当するという。

民間企業の従業員の年金の上乗せ部分は、人によって異なりますが、年金総額の 20% から 60% に相当します。

一方、政府は資金を節約するため、1月1日に予定されている一般制度年金の再評価を7月1日まで延期する意向を発表した。これにより、社会保障予算に40億ユーロを節約できる措置となる。 2025 年の安全保障。