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最高裁の積極的差別是正措置判決が入学に影響

一部の選抜制大学は、入学する黒人学生の数が減ったと報告している。最高裁が高等教育における積極的差別是正措置を無効とした判決以来、初めてのことだ。プリンストン大学やイェール大学など他の大学では、黒人学生の割合はほとんど変わっていない。いくつかの大学でもアジア系、ヒスパニック系、ネイティブアメリカン系の学生数に変動が見られるが、傾向はまだはっきりしていない。専門家や大学側は、入学選考で人種を考慮することを禁じた昨年の判決の影響を完全に測るには何年もかかるだろうと述べている。新入生の構成に影響を与える要因は、積極的差別是正措置の終了だけではない。一部の大学は標準テストの要件を変更し、その重要性を高めている。そして連邦政府の 新しい奨学金制度の導入の失敗が全国の学生の決断を複雑にした どこの大学に通うか、通うかどうかについて。「どの政策変更がこれらすべての入学者数の変化に影響を与えているのかを突き止めるのは本当に難しい」と、シンクタンク、ブルッキングス研究所の研究員、キャサリン・マイヤー氏は語った。「どれがより大きな影響を与えているのかを知るのは難しいというのが、納得のいかない答えだ」ノースカロライナ大学チャペルヒル校は9月5日、新入生のうち黒人、ヒスパニック、ネイティブアメリカンの学生の登録者数が減少したと発表した。同大学の入学者選抜への取り組みは、ハーバード大学とともに最高裁の訴訟の中心となった2校のうちの1つであったため、注目されている。黒人学生の数は、UNCの以前のクラスと比べて3パーセントポイント近く減少し、7.8％となった。大学によれば、ヒスパニック系学生の入学者数は10.8％から10.1％に減少し、ネイティブアメリカンの入学者数は0.5パーセントポイント減少して1.1％となった。アジア系入学者数は1パーセントポイント増加して25.8％となった。白人学生の割合は63.8％でほとんど変化がなかった。ノースカロライナ大学の入学担当副学長、レイチェル・フェルドマン氏は、積極的差別是正措置の決定から「傾向を見るのは時期尚早」だと述べた。同氏は、連邦学生援助無償申請手続きの遅れが、新入生の構成に影響を与える可能性があると指摘した。「私たちは新しい法律に従うことに全力を尽くします。また、成長を続ける州の全100郡のあらゆる人口の学生が、入学を希望し、学費の安さに自信を持ち、ここが歓迎され成功できる場所であると感じられるよう努めます」とフェルドマン氏は述べた。一部の大学では、新入生に占める黒人学生の割合が急激に減少したと報告されており、マサチューセッツ工科大学では15％から5％に、アマースト大学では11％から3％に減少した。タフツ大学では、黒人学生の割合の減少は7.3％から4.7％と、より緩やかだった。イェール大学、バージニア大学、プリンストン大学では、前年比の変化は1％未満だった。多くの大学は志願者の人口統計情報を公表していなかったため、有色人種の学生の志願者が減ったのか、入学は認められたが入学を断念したのかを知ることは不可能だった。他の人口統計グループの変化も明確なパターンをたどっていません。たとえば、MIT では、アジア系学生の割合が 40% から 47% に、ヒスパニック系およびラテン系学生の割合が 16% から 11% に増加しましたが、白人学生の割合は比較的変化がありませんでした。しかし、イェール大学では、アジア系学生の割合が 30% から 24% に減少しました。イェール大学の白人学生の割合はクラスの 42% から 46% に増加し、ヒスパニック系およびラテン系学生の割合は 1 パーセント ポイント増加しました。大学は、キャンパスライフに不可欠だと言われる多様性を保つために、他の戦略を追求してきた。タフツ大学入学担当学部長のJT・ダック氏は、大学がコミュニティ組織とのアウトリーチとパートナーシップを拡大し、過小評価されている学生、低所得者、第一世代の学生にアプローチすることを強調した。同氏は、毎年の入学者数の変化を過度に解釈しないように警告した。「結果は、選抜制の大学で歴史的に最も過小評価されてきた学生を含む、あらゆる背景を持つ優秀な学生がタフツ大学の教育を受けられるようにするために、まだやるべきことがあることを示しています。私たちは、新しい法的制約を遵守しながら、その取り組みに全力で取り組んでいます」と、彼は電子メールで述べた。「私たちはすでにこの目的に向けて多くの取り組みを行っており、さらに取り組みを進めていくことを楽しみにしています。」ノースカロライナ大学では、低所得世帯に多額の財政援助を提供し、学部生向けのアドバイスやその他の取り組みに投資して学生を引き留めることが優先事項である、とフェルドマン氏は述べた。フェルドマン氏は、新たな入学者データを踏まえて劇的な変更を行う予定はないと述べた。同大学は「どんな背景を持つ人でも、ここで学べる学費を稼げるということを必ず知ってもらいたい」と彼女は記者会見で述べた。カリフォルニア大学ロサンゼルス校の高等教育教授ミッチェル・チャン氏は、有色人種の学生数の急激な減少は、志願生の学校に対する見方に影響を与え、より強い共同体意識を感じられる他の大学を選ぶ志願生も出てくる可能性があると述べた。「もしある基準を下回れば、帰属意識を育むのがより難しいと考える人たちは、他の大学を選ぶだろう」と彼は言う。これは特に、入学した学生が複数のトップクラスの大学から選ぶ可能性がある、選抜制の大学で当てはまる。 メイヤー氏によると、これまでのところ、過小評価されている少数派の学生数の減少は、数十年前にミシガン州やカリフォルニア州が積極的差別是正措置の禁止を可決した時よりも規模が小さい。しかし、それらの禁止以来、大学は多様なクラスを募集し入学させるための効果的で人種に基づかない方法のベストプラクティスをさらに開発してきたとメイヤー氏は述べた。このニュースはAP通信によって報じられた。 #最高裁の積極的差別是正措置判決が入学に影響