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2024-09-06 14:15:38
元首相が辞任 ガブリエル・アタル 左に ミシェル・バルニエ マティニョンの後継者で、 購買力 その優先事項の一つである提案は 「デミカード化」 フランスでは、社会保障費の免除制度を見直すことが、退任する政府顧問から金曜日に明らかになった。
これは、現在最低賃金の3.5倍までの給与に適用されるこれらの免除の「構造的見直し」であると、マティニョン顧問はAFPに語り、情報を確認した。 エコー。 こうした免除は最低賃金レベルで最大となり、雇用を支援するために導入されたが、今日では一部の経済学者から「低賃金の罠」を作り出して賃金の伸びを鈍化させていると非難されている。
「独自のレリーフでシステムを再現」
現在、この制度は、最低賃金の1.6倍までの大幅な減額を伴う一般的な拠出金の削減、最低賃金の2.5倍までの医療拠出金（「医療バンド」）の6パーセントポイントの削減、および家族拠出金（「家族バンド」）の1.8ポイントの削減という3つの措置の積み重ねから構成されています。
退任する首相が、経済学者のアントワーヌ・ボジオ氏とエティエンヌ・ワスマー氏から提出された報告書に基づいて選択した道は、「単一の削減で制度を再構築する」ことであり、もはやこれら3つの措置は不要である。それは「漸進的」であり、閾値効果を回避し、「最低賃金の3倍」（現在は3.5倍）で停止することになる。
現在、総額 2,000 ユーロの従業員の給与を 100 ユーロ増やすと、雇用主は 500 ユーロ近くを負担することになります。新しいシステムでは、会社にかかる総コストは 350 ユーロ程度になります。
昨年、ジェローム・ゲジ議員（社会党）とマルク・フェラッチ議員（ルネッサンス党）は、最低賃金の2.5倍を超える給与に対する免除を廃止することを提案したが、退任する執行部の顧問によると、この選択肢は、産業と外国貿易に不利益となるため維持されなかったという。
2025年には財政に追加コストは発生しない
承認された提案では、最低賃金の3倍から3.5倍の間の減額は削除されるが、最低賃金の3倍未満の給与については「雇用主が勝者になる」とされており、その理由は「これにより、このレベルでの減額額が増加する」ためだと、同じ情報源は述べている。
バルニエ政権がこのオプションを維持すれば、雇用主拠出金の免除総額は800億ユーロ程度にとどまるため、2025年の財政に追加コストは発生しない。このオプションは、次期社会保障財政法案（PLFSS）草案に組み入れられる可能性がある。
#フランス脱ミカルディゼーションガブリエルアタルがミシェルバルニエの机に提案書を残