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2024-06-27 08:40:56
毎年同じ問題が浮上する。季節労働者をどこに住まわせるか 観光シーズンに向けて ピレネー＝オリアンタル地方の季節労働者の住宅事情はどうなっているだろうか。地元住民もいるが、積極的に宿泊施設を探している人々もいる。時には困難を伴うこともある。採用問題と関連して、季節労働者の住宅問題は県や専門機関によって真っ向から取り組まれている。まず法律を見直し、県内の13の観光自治体が季節労働者の住宅について国と協定を結ぶ義務を負うことから始める。
これに失敗すると、観光自治体としての分類によって得られる税制優遇措置を失う可能性があると、ピレネー＝オリアンタル県のナタリー・ヴィトラ副事務局長は警告する。「まずは空き地、荒れ地、自治体、民間および公共の不動産ストックの状態の地図を作成し、それから行動を起こすことです。」空き家の数を制限するだけで、問題は軽減されるでしょう。「民間の所有者は、家を空き家のままにしておくのではなく、貸し出す必要があることを今こそ認識する必要があります」と副知事は続けます。
ヴィザーレ未払い家賃保証制度を、現在資格のある季節労働者にまで拡大すれば助けになるはずだと、アクション・ロジェマン・オクシタニーの地域ディレクター、エリック・デロール氏はその原則を次のように振り返る。「借主と家主にとって無料であり、家賃の滞納だけでなく、起こりうる損害もカバーします。」
「私たちはもはや個人の善意に頼りたくない」
その他の解決策: 住宅建設「例えばバルカレスでは、ピエール・エ・バカンスの旧住宅を購入して改装し、高齢者や季節労働者向けに多世代住宅を提供しています」と、ピレネー・オリアンタル・ロジェメント・アクションの会長、ギィ・デュラン氏は言う。しかし、最大の障害は、この用途に利用できる土地を見つけることだ。県のメデフ会長でもあるギィ・デュラン氏は、雇用主が従業員を自ら住まわせることを選択することもあると説明する。
これは、4つ星ホテルに改装されたバニュルス シュル メールの Villa Camille の新オーナーである Assas Hotels グループの Julien Trollet 氏のケースです。「従業員は約 20 名宿泊しています。特に、バニュルスにある非常に小さな 9 室のホテルを購入し、共同生活施設に改装しました。個人の善意に頼ることはもうしたくありません。」夏に高い家賃を払うこともしません。沿岸部のオーナーは観光客向けに料金を請求しますが、その方が明らかに利益は大きいのですが、季節労働者にとっては高すぎます。
Umih 66 のブリス・セナック会長にとって、季節労働者の困難は住宅だけでなく移動にも関係している。「海岸沿いの宿泊施設は高額で見つけられず、より手頃な地域に帰るための輸送手段も不十分か、スケジュールに合わないのです。」彼によると、この問題はあまりにも長い間無視されてきた。「観光業は地域にとって 15 億ユーロの直接的な利益をもたらしており、これを考慮に入れることが急務です。」
#ピレネーオリアンタル季節労働者の雇用主は彼らを受け入れるために動いている