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2024-06-26 06:24:40
RTÉの組合は、同放送局が昨日発表した、人員削減と一部番組の制作を局外に移す計画を評価している。
従業員は400人削減され、レイトレイトショーとフェアシティの制作は独立した会社が担当することになる。 RTÉのケビン・バクハースト事務局長は職員に対し、「『新たな方向性』と呼ばれる新たな5カ年戦略の下、この計画は実行される」と語った。
RTÉの従業員700人を代表するSIPTUは、組合員はこの発表に衝撃を受け、驚いたと述べた。一方、全国ジャーナリスト組合は、この計画はRTÉの職員にとって多くの課題を突きつけるものであり、厳しい精査と交渉にかけられるべきだと述べた。
SIPTU産業代表のマーティン・マニオン氏は、この計画はRTÉ改善の青写真ではなく、民営化に向けた明確な動きであると述べた。
RTÉのモーニング・アイルランドで、マニオン氏は放送局はレイト・レイト・ショーとフェア・シティの制作方法についてもっと透明性を高める必要があると述べた。
「このような変更については、人々は正直になる必要がある。制作現場を別の場所に移すだけだと言うのは真実ではない」と彼は語った。
マニオン氏は、提案された変更により、現在、施設外に移される可能性のあるプログラムに従事している人々の労働条件が悪化することになるだろうと付け加えた。
「これは経営陣が何を望み、何をするつもりなのかについての提案だ」と彼は語った。
ケビン・バクハーストは昨日、スタッフに計画の概要を説明した（ファイル画像）
「この仕事に従事する人々の労働条件が劣悪になるので、私たちはこれに反対します。」
「彼は [Mr Bakhurst] これはオフサイトと呼んでおり、ハイブリッド モデルになる可能性があります… これは、独立したセクターで行われる作業のアウトソーシングであり、RTÉ 内で働く人々によって実行されるものではないことが明らかになりました。
マニオン氏は、RTÉの予想される人員削減の大部分はSIPTUの組合員である可能性があると考えていると述べた。
「提案されている内容を見ると、ここでの雇用喪失による影響の大部分を軽減するよう取り組むべきだと私は思う。
NUJアイルランド事務局長のシーマス・ドゥーリー氏は当初、バクハースト氏とRTÉ理事会が同組織の将来について取ったアプローチに深刻な懸念を表明した。
「提案されている改革はどれも、企業経営の失敗と政府の資金援助の遅れが重なったこの危機の原因とは何の関係もない」とドゥーリー氏は同番組で語った。
「RTÉがチャンネル4のように出版者になる危険性がある。我々はそれが適切なモデルだとは思わない。」
「現時点ではニュースや時事問題が他の分野よりもリスクが低いように見えるからといって、私は何の慰めにもならない」と彼は語った。
#労働組合がRTÉの将来に関する5カ年戦略を評価