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どのようなキャリアを望んでいるのかわからない場合、どこから始めるべきか

彼女は職業評価を促進します。これには、クライアントとの最初の会話、履歴書の確認、そして個人的な経験や経歴が、どのようなキャリアを追求するかを検討する上で関連性があるかどうかの理解が含まれます。読み込み中「私は、人々が過去の経験から何を楽しんできたか、そして何を楽しまなかったかを探ろうとしています。また、彼らがどんな知識を持っているかも探りたいのです。その枠組みができたら、私の役割は、1つの仕事に絞り込むことではなく、職業的に、どんな仕事がその人に適しているかを伝える機会を広げることです。」カーターは、人が人と働くのが好きかどうか、深く複雑な問題解決や手作業を楽しむかどうかを探るかもしれません。そこから、「何があなたに喜びをもたらし、どこでそれを見つけられるか」が重要になります。このプロセスでは、まず興味と強みを考慮します。そこから、クライアントには共有した内容と互換性のあるさまざまな仕事やキャリアの選択肢が提示されます。カーター氏は、人々はこの発見にあまり驚かないことが多いが、「なるほど」という瞬間はたくさんあると言う。これは通常、特定の仕事で満足できる部分とそうでない部分をアドバイスしたときに起こる。 ない なれ。あなたの価値提案は何ですか?ラジ・ケタルパル氏は、主に大学卒業生、熟練移民、解雇された人々を対象に活動するキャリアコーチです。同氏は、クライアントが「キャリアの飛躍的進歩」を達成できるよう支援することを目指しています。それが自然にできないのなら、どうすればできるのでしょうか? ケタルパル氏は、第一歩は、これまでの自分のキャリアストーリーと自分の願望を理解することだと言います。「私は人々に、自分たちの目的は何か、自分たちの主な強みは何か、そして最終的には自分たちの価値提案は何かを理解してもらいたいのです」とケタルパル氏は言う。「そして、望ましい結果を念頭に置いて戦略を立てます。」愛する人からのアドバイス読み込み中当然、どんな職業に就くべきか迷っている人には、友人や家族がアドバイスをくれるかもしれません。あなたはそれを受け入れるべきでしょうか?カーター氏は、自分が向いていると思われる仕事の種類について尋ね、それを自分の興味のある分野と照らし合わせることは有益である、と述べています。 「アドバイスは受け入れるが、そのアドバイスを試してみる覚悟も必要です」とケタルパル氏は言う。「自分の決断に責任を持ち、自分が行うすべてのことにおいて質を高めることに集中してください。」 オンライン適性テストはどうですか? ケタルパル氏とカーター氏は、適性テスト全般に関して、すでに認識していることを検証するためのものであるという点で意見が一致しています。一部のテストは、意識的に認識していない性格の要素を明らかにする可能性があります。しかし、キャリア選択に関する重要な質問に答えるのにオンライン適性テストに頼ってはいけません。雑音を排除したいのであれば、専門家に頼るのが賢明かもしれません。たくさん質問する自分の道を見つけるための最も重要な要素の 1 つは、「学習と成長の精神を養うこと」だとケタルパル氏は言います。彼は、自分が興味のある分野で働いている人や働いていたことがある人に話しかけることを勧めています。「彼らの認識、そして仕事の良い面とストレスの多い面を把握してください」とカーター氏は言います。「彼らが成功するのに役立ったものは何ですか? 追加のスキルやサポートが必要ですか? 始めるために今できることは何ですか?」「あなたにインスピレーションを与え、やる気を起こさせ、導いてくれる人々と時間を過ごすようにしてください」とケタルパル氏は言います。「メンターを探し、さまざまな情報源からアドバイスを得て、最終的には偏見のない心で自分の意見を形成してください。」 Business Briefing ニュースレターでは、主要なニュース、独占報道、専門家の意見をお届けします。 登録すると平日の朝に届きます。探検する キャンパス、私たちの新しい学生ハブ #どのようなキャリアを望んでいるのかわからない場合どこから始めるべきか