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工学部の学校: 「現在、卒業生と生徒の 3 分の 1 だけが予備クラスから来ています。」

提出フェーズの間、 パルクールサップの願い が終わりに近づいており、4月3日までにそれらを検証する必要があるとのことで、私たちはフランス工科学校理事会議(CDEFI)の会長であるエマニュエル・デュフロス氏に会いました。 研修中の女子生徒の配置、卒業生が不足している部門、虚偽の約束をするパルクールップ外の学校、レッテルを明確にすることの重要性...彼は私たちの質問に答えることに同意した。パリジャン。 工学部の学校は毎年十分な数の若者を訓練していませんが、学士号などの新しいコースも登場しています。 これはたりない ?エマニュエル・デュフロス。 工学部の人材プールには大きな問題があります。 私たちの学校には19万人の生徒がいて、そのうち23万人が学士号を取得しており、年間4万6千人強の卒業生がいます。 問題: 年間 60,000 人の卒業生が必要です。 独身者の出現 工学系学校での教育が行われたのはごく最近のことであり、工学系資格委員会 (CTI) によって認定されており、学士号を取得し、引き続き工学系の卒業証書を取得することができます。 しかし、これではエンジニアをさらに訓練する必要性を満たせません。 これは独身者だけでなく独身者にも当てはまります しかししかし目的は、企業のニーズに対応したbac+3出口に向けたアシスタントエンジニアの育成です。「時々、数学で 16 点を取らないとルイ ル グラン大学を卒業できないという印象があり、工学部に入学できないのですが、それは真実ではありません。」エマニュエル・デュフロス CDEFI 会長私たちは科学上の緊急事態に直面しています。フランスには人材を採用できる上流の人材がもはや存在せず、産業主権を失うリスクがあります。 たとえば、サイバーセキュリティ攻撃について話すとき、それは数学とコンピューターサイエンスの話であり、自分自身を守ることができなくなった場合、明日は誰かに依存することになります。 AI も同様で、科学、数学、IT です。もし明日やり方がわからなくなったら、私たちは他人に頼ることになります。しかし、募集方法は多様で、今では工学部に入学するために予習は必須ではないのでは?当社の採用方法は以前から多様化しており、BUT、ポストライセンス、BTSで採用しています。 現在、予備クラスに通っている卒業生と学生はわずか 3 分の 1 です。 私たちは、能力はあるが自信がない、競争が難しい、準備環境が好ましくないなどの理由で準備クラスを受講したくない若者に工学部へのアクセスを提供してきました。 。時々、数学で 16…

工学部の学校: 「現在、卒業生と生徒の 3 分の 1 だけが予備クラスから来ています。」

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2024-03-14 13:16:02

提出フェーズの間、 パルクールサップの願い が終わりに近づいており、4月3日までにそれらを検証する必要があるとのことで、私たちはフランス工科学校理事会議(CDEFI)の会長であるエマニュエル・デュフロス氏に会いました。 研修中の女子生徒の配置、卒業生が不足している部門、虚偽の約束をするパルクールップ外の学校、レッテルを明確にすることの重要性…彼は私たちの質問に答えることに同意した。

パリジャン。 工学部の学校は毎年十分な数の若者を訓練していませんが、学士号などの新しいコースも登場しています。 これはたりない ?

エマニュエル・デュフロス。 工学部の人材プールには大きな問題があります。 私たちの学校には19万人の生徒がいて、そのうち23万人が学士号を取得しており、年間4万6千人強の卒業生がいます。 問題: 年間 60,000 人の卒業生が必要です。 独身者の出現 工学系学校での教育が行われたのはごく最近のことであり、工学系資格委員会 (CTI) によって認定されており、学士号を取得し、引き続き工学系の卒業証書を取得することができます。 しかし、これではエンジニアをさらに訓練する必要性を満たせません。 これは独身者だけでなく独身者にも当てはまります しかししかし目的は、企業のニーズに対応したbac+3出口に向けたアシスタントエンジニアの育成です。

私たちは科学上の緊急事態に直面しています。フランスには人材を採用できる上流の人材がもはや存在せず、産業主権を失うリスクがあります。 たとえば、サイバーセキュリティ攻撃について話すとき、それは数学とコンピューターサイエンスの話であり、自分自身を守ることができなくなった場合、明日は誰かに依存することになります。 AI も同様で、科学、数学、IT です。もし明日やり方がわからなくなったら、私たちは他人に頼ることになります。

しかし、募集方法は多様で、今では工学部に入学するために予習は必須ではないのでは?

当社の採用方法は以前から多様化しており、BUT、ポストライセンス、BTSで採用しています。 現在、予備クラスに通っている卒業生と学生はわずか 3 分の 1 です。 私たちは、能力はあるが自信がない、競争が難しい、準備環境が好ましくないなどの理由で準備クラスを受講したくない若者に工学部へのアクセスを提供してきました。 。

時々、数学で 16 点がなければ、数学の専門家を選ばず、ルイ・ル・グランを卒業しなければ、工学部には入学できないという印象を持っていますが、それは真実ではありません。工学部には 204 人がいます。学校には多様なプロフィールがあり、さまざまな方法で入学できることを意味します。

AI による大きな変革が起こっていますが、それだけではなく、エンジニアのニーズが非常に高まっており、機械工学でも、AI と同様に水素でも、企業は私たちにエンジニアを求めています。 これは若者にとって朗報です。幅広い選択肢があります。

学校の選択肢も多岐にわたりますが、どのように選択すればよいでしょうか?

自分との約束やどこに登録するかについては、注意が必要です。一部のトレーニング コースでは、非常に熱心なコミュニケーションが求められますが、その裏では、トレーニングが標準に達しておらず、学校が持続可能ではありません。 数万ユーロを支払ってすべてを失った家族もいます。特にパルクールップ以外での募集の場合、過度に安心させるコミュニケーションに関しては十分な警戒が必要です。

ただし、ラベルはあります。 それらは十分に明確ですか?

多数のトレーニング コースが作成されていますが、質の高いトレーニングや終了後の雇用可能性は保証されていません。 ビザ、等級、RNCP、さらにはクオリオピなど、ラベルのジャングルでさえも存在する多様性があり、家族は道に迷っているため、お互いを見つけ、省のラベル、CDEFI が参加している仕事を見つけることができなければなりません。トレーニングが質の高いトレーニングであること、持続可能なものであること、そして最終的には専門的なスキルを提供することを保証することができます。 正直ではなく、家族を犠牲にして金儲けをしようとする人もいます。

規制はトレーニングの質に基づいていなければなりません。教員、教育、施設などの監視が必要です。また、成績やビザに関するコミュニケーションも必要です。私たちは卒業証書と認定について話しています。学士号があれば、次のことが可能になります。修士号を取得する必要がありますが、RNCP 認定があれば、いいえ! 私たちが販売しているものについて曖昧さがないよう、トレーニングに関しては倫理が必要です。 特にトレーニングがパルクールップ以外で行われ、さらなる警戒が必要な場合、家族にとっての明確さとコミュニケーションの問題があります。

例はありますか?

はい、特定のコースでは、エンジニアリングまたはキャリアの準備の分野で RNCP bac + 5 タイトルを取得できます。サイバーセキュリティエンジニア。 最終的には RNCP の称号を取得できますが、資格のあるエンジニアにはなりません。 この称号は得られず、それに伴う報酬にもアクセスできなくなります。

ここ数年、学校は訓練のバランスを少しでも整えるために、女子生徒を補充するのに苦労してきた。 問題をどう思いますか?

最近発表された研究では、若い女性の 60% と若い男性の 30% が科学全般を放棄したと報告されています。 それはむしろ憂慮すべきことだ。 しかし、それを超えて、女子の割合は長い間現実のテーマであり、工学コースでは、女子の割合は約 10 年間 29% でした。 ある程度の行動をしても増やすことができません。

CDEFI では、この主題が高校入学のかなり前に定着しているという事実に警鐘を鳴らしています。つまり、科学と技術の崇高さを回復しなければなりません。 若い女性は来ないし、問題は小学校から始まる。 私たちは科学を推進し、教師や家族の固定観念と戦わなければなりません。

私たちは、Ingénieuses などの一定の数の活動を実施しています。大使やロールモデルとなるキャリアを積んだ女性エンジニアの問題に関するコミュニケーション活動を開始しています。また、中学校を対象とした Cap ingénieuses 活動も立ち上げています。そして小学校とその行動にラベルを付けます。

CDEFI は、インリア財団との Chiche 活動に参加していますが、Tech for all にも参加しています。教師はこれらの科目の訓練を受けている必要があり、科学的な訓練を受けている人はほとんどいないため、オリエンテーションの主要なテーマであるときに、それについて彼らのために話すのは困難です。

親たちの間の性別に関する固定観念と戦うための全国的なキャンペーンも行われるべきである。 若い女性にとって主な障害の 1 つは、身近な環境や家族ですが、これらは固定観念です。 あればあるほど 女性エンジニア そして、真に混合した環境がさらに多くなるでしょう。 たとえば今日、医学では研究は男性によって行われ、薬物検査も男性を対象に行われているため、副作用は男性の生理学的ものであり、偏見があります。

これを AI に置き換えても同じです。アルゴリズムやデータベースは主に男性の思考によって動かされており、文化的に異なるものの見方があります。 バランスの取れた社会では、デジタル技術、機械工学、インダストリー 4.0 などの分野で、より多くの女性エンジニアがいることが基本です。 私たちは現在の気候変動への女性の関与を社会から奪い取っており、これは社会問題です。

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執筆者について: nipponese

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