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2024-01-26 19:43:28
有名な経営学の第一人者であるピーター・ドラッカーは、「文化は朝食の戦略を食べる」と言いました。 大好きです。 これを自社の安全文化にどのように適用できますか? まずは4Bから始まります。 リーダーシップにある人なら誰でも、チーム文化が適切で、うまく機能し、本物であれば、成功には限界がないという感覚が生まれることを知っています。 それは多幸感に満ちた体験です。 しかし、それはどのようにして実現されるのでしょうか? それは誰もが同意する基本的な信念体系から始まります。 さて、これは言うよりもはるかに簡単です…
#安全文化を強化するにはどうすればよいでしょうか
科学&テクノロジー
安全文化を強化するにはどうすればよいでしょうか?
有名な経営学の第一人者であるピーター・ドラッカーは、「文化は朝食の戦略を食べる」と言いました。 大好きです。 これを自社の安全文化にどのように適用できますか? まずは4Bから始まります。 リーダーシップにある人なら誰でも、チーム文化が適切で、うまく機能し、本物であれば、成功には限界がないという感覚が生まれることを知っています。 それは多幸感に満ちた体験です。 しかし、それはどのようにして実現されるのでしょうか? それは誰もが同意する基本的な信念体系から始まります。 さて、これは言うよりもはるかに簡単です… #安全文化を強化するにはどうすればよいでしょうか