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若い教師はアムステルダムの教育にますます背を向けている:「これは非常に劇的だ」

アムステルダム市が教師を市内に留めておこうとしているにもかかわらず、若い教師が他の場所に住み、働くために離れていくケースが増えていることが、新しい調査で明らかになった。 家族を持つこの若い教師は、アムステルダムで避難所を見つけることができなくなりました。 マリカ・セビル2024 年 1 月 25 日、午後 6 時 15 分 若い小学校教師が市を離れつつあるという事実は、新しい問題ではない。 彼らは何年もそうしてきたのです。 しかし、アムステルダム大学 (UvA) とアムステルダム応用科学大学 (HvA) による最近の調査では、その数は依然として増加しており、アムステルダムの教育を離れる教師も増えていることが示されています。 18 歳から 40 歳までの教師のうち、8% が 2012 年に市を離れました。彼らの多くはアムステルダムで働き続けました。 他の場所で仕事を探した人はわずか 1% でした。 2020年には13%がアムステルダムを離れ、4%も市外で働き始めた。 AUAS で大都市問題の調整を担当する講師であるスタン・メジャール研究員は次のように述べています。 教育からの流出 それは市内の子供たちの成長を犠牲にするものであるため、非常に劇的です。 優れた教育が最も必要とされている地域の学校は最大の教師不足に悩まされているため、機会の不平等が増大します。 そして、これにより他の教師にさらなる要求が課せられるため、より大きな負担にさらされることになる、とメジャー氏は述べています。 メジャー氏は、ウバ大学の人口と宇宙の教授ドリエン・マンティングとともに、「教師不足を超えて、不平等な都市で暮らし、働く」という研究のプログラムリーダーを務めている。 研究者らはオランダ統計局のデータを研究しただけでなく、約50人の若い教師と教師研修生にインタビューも行った。…

若い教師はアムステルダムの教育にますます背を向けている:「これは非常に劇的だ」

アムステルダム市が教師を市内に留めておこうとしているにもかかわらず、若い教師が他の場所に住み、働くために離れていくケースが増えていることが、新しい調査で明らかになった。 家族を持つこの若い教師は、アムステルダムで避難所を見つけることができなくなりました。

マリカ・セビル2024 年 1 月 25 日、午後 6 時 15 分

若い小学校教師が市を離れつつあるという事実は、新しい問題ではない。 彼らは何年もそうしてきたのです。 しかし、アムステルダム大学 (UvA) とアムステルダム応用科学大学 (HvA) による最近の調査では、その数は依然として増加しており、アムステルダムの教育を離れる教師も増えていることが示されています。

18 歳から 40 歳までの教師のうち、8% が 2012 年に市を離れました。彼らの多くはアムステルダムで働き続けました。 他の場所で仕事を探した人はわずか 1% でした。 2020年には13%がアムステルダムを離れ、4%も市外で働き始めた。

AUAS で大都市問題の調整を担当する講師であるスタン・メジャール研究員は次のように述べています。 教育からの流出 それは市内の子供たちの成長を犠牲にするものであるため、非常に劇的です。 優れた教育が最も必要とされている地域の学校は最大の教師不足に悩まされているため、機会の不平等が増大します。 そして、これにより他の教師にさらなる要求が課せられるため、より大きな負担にさらされることになる、とメジャー氏は述べています。

メジャー氏は、ウバ大学の人口と宇宙の教授ドリエン・マンティングとともに、「教師不足を超えて、不平等な都市で暮らし、働く」という研究のプログラムリーダーを務めている。 研究者らはオランダ統計局のデータを研究しただけでなく、約50人の若い教師と教師研修生にインタビューも行った。

若い家族

アムステルダムにあるから 若者向け住宅への投資が行われている、初任の教師はまだ市内で住居を見つけることができますが、それは一時的なものであることが多いとメジャー氏は言います。 「問題は主に晩年に発生します。 教師の収入は、高収入のパートナーやその他の支援を得られない限り、家賃には高すぎ、持ち家には低すぎることがよくあります。」

この数字は、若い教師のほぼ半数 (47%) が家族を持っていることも示しています。 若い教師の大部分 (70%) は、世帯収入に基づいてこれを行うことができません 438,000ユーロを超える住宅ローン 取得するため。 アムステルダムではその価格で販売されている家はほとんどありません

報告書から明らかになるその他の数字: 2012 年から 2020 年の間に、アムステルダムで働き、アムステルダムに住む若い教師の割合は 57 パーセントから 51 パーセントに減少しました。 この期間に住宅所有率は 43 パーセントから 31 パーセントに減少しました。 マンティングに言わせれば、それらはすべて危険信号だという。 彼女によると、若い教師たちも将来の計画を保留することがあるという。 「これは、例えば、同棲の延期や子供を持つことに関するものです。」

教師たちは人生の選択をする際、学校や職業に対する忠誠心と葛藤します。 そうなると引っ越しは誘惑に駆られるかもしれない、とメジャー氏は言う。 「特に幼い子供がいる場合、それはすでに大変な職業です。 その場合は、学校の近くで働くこともありますが、通勤の計画も立てる必要があります。」

対策パッケージ

アムステルダム市は、教師を維持し、市内に新しい教師を誘致するために、この連立期間中に 2,400 万ユーロを投資しています。 このため、教員に賃貸住宅を優先的に確保するなどの施策を講じている。 関心は非常に高く、現在待機リストには約 100 人が登録されています。

しかし、マンティング氏によれば、この提案は家族を持つ教師向けに十分に調整されていないという。 「多くの場合、独身教師のための小さな家です。」

研究者らは自治体に対し、供給量をニーズに合わせて調整するようアドバイスしている。 しかし、そのためには都市部でより手頃な価格のファミリー向け住宅が必要です。 「周辺自治体と教員の優先配置について協定を結ぶこともできるでしょう。」

研究者らによると、学校が勤務時間をもっと柔軟にして、教師が始業時間に必ずしもすぐに出席する必要がなく、場合によっては早く帰宅できるようになれば役立つだろうという。 そうすれば、アムステルダムの学校で働くことはさらに魅力的なものになるかもしれません。

自治体はすでに、教師不足に対処するための広範なパッケージを展開している。 マジョリン・ムアマン市議会議員(教育担当)の広報担当者によると、オランダのどの自治体もアムステルダムほど遠くないという。 そうすればさらに大きな品不足は防げたはずだ。

政治的選択

優先政策に加えて、現在 112 人の教師に住居が割り当てられ、市外から来た 2,000 人以上の教師に追加の旅費が支給され、アムステルダムの学校に 1,000 台以上の駐車許可証が発行され、市内に住む教師も増えています。受け取る 手当 そして横からの参入を刺激するための追加資金がある。 教師が年間に利用できる自宅の数も40軒から60軒に増加し、社会的購買の試験も行われる予定だ。

一方、アムステルダムの住宅供給は非常に不足しています。 研究者も気づいていることがある。 彼らは、教師をどの程度優先するかは政治的な選択であると強調しています。 少佐: 「アムステルダムの教師たちをより良く支援する方法について、私たちはあらゆる種類の提案をすることができますが、1 つのグループを支援すると、別のグループは少し後回しになってしまいます。 それが今日の都市の難しいところだ。 あなたは誰を優先しますか?

著者別: マリカ・セビル Het Parool で 25 年間働いています。 彼女は医療について多くのことを書き、コロナ危機についても報告しました。 2022 年以来、彼女は機会の不平等、貧困、格差について執筆を続けています。

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2024-01-25 20:01:12
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#若い教師はアムステルダムの教育にますます背を向けているこれは非常に劇的だ

執筆者について: nipponese

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