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2040年、若者の最大の課題は仕事です…結婚と子供たちが戻ってきました

国家統合委員会「2040家族と労働の役割の態度とステータス研究に関する報告」「政策支援のための政策支援への女性労働市場の参加」の提案 20代と40代では、仕事が最も重要であり、調査では、結婚と子供は比較的重要ではないことが示されています。6日、国家統合委員会の「2040年の家族と労働の役割の態度とステータス研究」は、20代および40代の家族と労働の役割の変化の認識の結果を報告しました。この調査は、25〜44歳の2,690人の男性と女性のために、今年の1月31日から2月14日までオンラインで実施されました。lued青少年の仕事で最も重要なことは「仕事」です…ある意味では、「生計のために」青少年生活におけるさまざまなタスクの重要性について尋ねられたとき、男性と女性の両方が、「仕事」(38.1%)が最も重要であると言いました。「レジャーや自己実現などの個人的な生活」に続いて23.1%、「愛と結婚などのパートナーシップ」と22%と「子供」は16.8%でした。男性と女性には違いがありました。女性は仕事の順に(37.6%)、個人生活(24.5%)、パートナーシップ(20.9%)、子供(17%)、男性は仕事の順序(38.6%)、パートナーシップ(23.1%)、個人生活(21.7%)、および子供(16.6%)でした。年齢や性別に関係なく、すべてのグループは、仕事が最も重要であり、子供は40代前半の女性を除くすべての年齢で最も低い反応率を持っていると述べました。すべてのグループは、子供だけでなく子供も最も重要だと言った。0〜5歳の子供(30.6%)と子供(29.1%)を持つ女性が同じ年齢の男性は、子供(35.2%)よりも高かった(25.6%)。すべての回答者の78%は、生計を立てるために働く以外に選択肢がないことを認識していました。質問の62%は、「私は可能な限り会社で働き、退職年齢を持っている」と尋ねました。50.5%と39.3%だけが、生計のためにお金を稼ぎたいと思っている質問で積極的に答えました。十分な時間を過ごしたいのですが、安定した仕事なしで自己を実現できることをしたいと思います。 「「労働市場への参加」すべての男性と女性は同意します…「政策支援が強化されるべきです」女性の労働市場への参加の必要性に関する質問では、女性は約80%の合意があり、男性の70%が同意しました。母親の仕事は子供に悪影響を及ぼしたという質問で、男性と女性の両方が同意しました。女性の同意は、それぞれ乳児と小児の場合、それぞれ18.4%と13.9%であり、それぞれ22.6%と18.3%でした。さらに、家事労働への男性の参加と子育ての役割への参加に関連する質問は、男性(約70%)と女性(約80%)でした。回答者の大半は、カップルの間で育児師の収入活動を調整することを積極的に認識していました。家事の経済刺激と住宅を調整するという問題は、男性が女性ではなく経済状況に応じて家事を減らすことが肯定的でした。労働、家事、およびケアの分野における性的不平等の問題で、回答者は、妊娠、育児、ケア、ケアによる女性のキャリア休憩の中で最も深刻なもの(80.2%)が認識しました。男性の低い参加(72.8%)と「性別のステレオタイプによる職業と職業の分離」(72.8%)に続いてネクタイが続きます。報告書は、「男性と女性の両方が女性の労働役割と男性家族の参加の性的役割の変化に高い同意を示すため、この方向の政策効果を最大化する時が来た時です」と示唆しました。フルタイムの主婦を前提とする政策はより効果的であるため、女性労働市場の参加に基づいて政策支援を強化する必要があります。/yonhapニュース #2040年若者の最大の課題は仕事です結婚と子供たちが戻ってきました

2040年、若者の最大の課題は仕事です…結婚と子供たちが戻ってきました

国家統合委員会「2040家族と労働の役割の態度とステータス研究に関する報告」
「政策支援のための政策支援への女性労働市場の参加」の提案

20代と40代では、仕事が最も重要であり、調査では、結婚と子供は比較的重要ではないことが示されています。

6日、国家統合委員会の「2040年の家族と労働の役割の態度とステータス研究」は、20代および40代の家族と労働の役割の変化の認識の結果を報告しました。

この調査は、25〜44歳の2,690人の男性と女性のために、今年の1月31日から2月14日までオンラインで実施されました。

lued青少年の仕事で最も重要なことは「仕事」です…ある意味では、「生計のために」
青少年生活におけるさまざまなタスクの重要性について尋ねられたとき、男性と女性の両方が、「仕事」(38.1%)が最も重要であると言いました。

「レジャーや自己実現などの個人的な生活」に続いて23.1%、「愛と結婚などのパートナーシップ」と22%と「子供」は16.8%でした。

男性と女性には違いがありました。

女性は仕事の順に(37.6%)、個人生活(24.5%)、パートナーシップ(20.9%)、子供(17%)、男性は仕事の順序(38.6%)、パートナーシップ(23.1%)、個人生活(21.7%)、および子供(16.6%)でした。

年齢や性別に関係なく、すべてのグループは、仕事が最も重要であり、子供は40代前半の女性を除くすべての年齢で最も低い反応率を持っていると述べました。

すべてのグループは、子供だけでなく子供も最も重要だと言った。

0〜5歳の子供(30.6%)と子供(29.1%)を持つ女性が同じ年齢の男性は、子供(35.2%)よりも高かった(25.6%)。

すべての回答者の78%は、生計を立てるために働く以外に選択肢がないことを認識していました。

質問の62%は、「私は可能な限り会社で働き、退職年齢を持っている」と尋ねました。

50.5%と39.3%だけが、生計のためにお金を稼ぎたいと思っている質問で積極的に答えました。十分な時間を過ごしたいのですが、安定した仕事なしで自己を実現できることをしたいと思います。

「「労働市場への参加」すべての男性と女性は同意します…「政策支援が強化されるべきです」
女性の労働市場への参加の必要性に関する質問では、女性は約80%の合意があり、男性の70%が同意しました。

母親の仕事は子供に悪影響を及ぼしたという質問で、男性と女性の両方が同意しました。

女性の同意は、それぞれ乳児と小児の場合、それぞれ18.4%と13.9%であり、それぞれ22.6%と18.3%でした。

さらに、家事労働への男性の参加と子育ての役割への参加に関連する質問は、男性(約70%)と女性(約80%)でした。

回答者の大半は、カップルの間で育児師の収入活動を調整することを積極的に認識していました。

家事の経済刺激と住宅を調整するという問題は、男性が女性ではなく経済状況に応じて家事を減らすことが肯定的でした。

労働、家事、およびケアの分野における性的不平等の問題で、回答者は、妊娠、育児、ケア、ケアによる女性のキャリア休憩の中で最も深刻なもの(80.2%)が認識しました。

男性の低い参加(72.8%)と「性別のステレオタイプによる職業と職業の分離」(72.8%)に続いてネクタイが続きます。

報告書は、「男性と女性の両方が女性の労働役割と男性家族の参加の性的役割の変化に高い同意を示すため、この方向の政策効果を最大化する時が来た時です」と示唆しました。フルタイムの主婦を前提とする政策はより効果的であるため、女性労働市場の参加に基づいて政策支援を強化する必要があります。

/yonhapニュース

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執筆者について: nipponese

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