[사설]「いくつかの規定を除いて、ノボン法を受け入れる」…與、ビジネスのビジネスが誓約され、ドン-A ilbo

韓国経営連盟の議長である息子キョン・シクを含む6つの経済グループの代表者は、18日にソウルのヨウイドの国会で開催された連合法の改正の修正を求める記者会見を開催しています。レポーターのLee Hoon -Gu [email protected]黄色の電力法（労働組合と労働関係調整法2、3第2条の改訂）は、組合員への損害賠償に関する制限の法律、重要な問題の1つを受け入れ、産業分野につながる可能性のあるいくつかの条項のみを除外します。今週の国民議会の本会議で法律を可決することは、民主党への最後の控訴です。

韓国管理連盟を含む6つの経済組織が、18日に国会で共同声明を発表しました。真の支配を行使した元の政府のユーザーは、下請けの労働者が交渉の要求に対応すべき規定を挿入するのではなく、現在の規定を維持するよう求められました。さらに、労働紛争の対象は、既存の「労働条件の決定」から「労働条件に影響するビジネス管理の決定」に拡大されました。企業が対応するために少なくとも1年間の恵み期間が必要であると言われています。

ビジネスコミュニティは、曖昧なフレーズ「本当の支配」が工業分野で深刻に混乱すると予想されるため、ユーザーの範囲に関する現在の法律を維持するよう求めています。法案が可決された場合、交渉する必要がある下請け労働者と、実際の支配関係が守られるかどうかについて裁判所の判決が行われるまで裁判所の判決が行われるまで応答すべき元の政府との間の当初の政府の紛争との間の紛争。交渉を拒否し、裁判所によって正当化されると判断されたマネージャーは、不公平な労働慣行に対する刑事罰のために処罰される可能性があります。数百から数千の下請業者を持つ大企業が、一年中労働と管理を交渉しなければならないという懸念があります。不合理な労働管理関係に対する不満は、外国企業が韓国市場への参入を避ける可能性を高めます。

さらに、紛争の目的に「ビジネス管理の決定」というフレーズが含まれている場合、企業は実際に、海外工場の建設や投資拡大などの管理判断について組合から事前の同意を得る必要がある場合があります。これは、韓国企業が米国の造船産業の復活を支援するために米国に投資しなければならない「マスガプロジェクト」の決定を決定することを意味し、緊急の石油化学産業の再編はストライキの対象となる可能性があります。

ビジネスコミュニティは、損害賠償責任に関する制限を受け入れました。違法な紛争に応じて、会社の唯一の防衛さえも放棄することです。産業生態系の崩壊は譲歩によって防止されるべきであるという熱意が含まれています。今でも、民主党はビジネスの穀物の魅力に耳を傾け、法案を見直さなければなりません。

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