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2024-08-20 19:50:00
メキシコからの移民労働者2人がニューブランズウィック州北部の水産加工会社を相手取って訴訟を起こした。
移民労働者変革同盟が火曜日に送ったニュースリリース [MWAC] ニューブランズウィック州グランド・アンスにあるルブレトン・アンド・サンズ・フィッシャリーズ社に対して小額訴訟が提起されていると述べている。
MWACは発表文の中で、この訴訟は2023年5月から10月にかけての広範囲にわたる搾取、虐待、契約違反、悪意による解雇を理由に起こされたと主張している。
訴状は火曜日の朝、原告の一人であるフアン・パブロ・レルマ・ロペス氏とMWACの代表者によって、ルブレトン・アンド・サンズ・フィッシャリーズ社に提出された。
もう一人の原告はメキシコに帰国しているアドリアナ・デ・レオン・シルバ氏だ。
移民労働者らは、ルブレトン・アンド・サンズ・フィッシャリーズ社が、彼らやメキシコとフィリピン出身の数十人の他の従業員に対し、契約で約束されていた労働時間を与えず、作業用具の費用を賃金から差し引いたと主張している。
労働者らはまた、換気が悪くカビが生えやすい過密な住居など、非人道的な生活環境を強いられていたと主張している。
また、洗濯やその他の基本的な設備へのアクセスがほとんどなかった、あるいは全くなかったとも主張している。
ニュースリリースに加え、火曜日の午後、モンクトン法廷の階段で記者会見が行われた。
家族を支えるためにカナダに来たというロペスさんは、通訳を介して、自分の宿泊施設や自分がどのように扱われたかについて語った。
「ここの住宅事情は本当にひどい。私は35人の従業員がいるホテルに住んでいたが、1つの部屋を3人で共有していた」と現在モンクトンに住んでいるロペスさんは語った。
「換気も衣服も食料も不十分でした。湿気のせいでカビに侵されました。臭いも耐え難いものでした。週に一度、小さな洗濯室しか使えませんでした。仕事で出た衣類がたくさんたまっていましたが、工場から出たものなので本当に臭いました。」
訴状によれば、雇用契約は6か月間、週平均30時間、時給16.50ドルのはずだった。
「労働者のうち2人は、契約で実際に保証されている金額の支払いを求めて、雇用主に対して少額訴訟を起こすことを決めた」とMWAC事務局長サイード・フサン氏は語った。
ロペス氏は7,359.42ドルの未払い金を主張しているが、デ・レオン・シルバ氏は6,537.05ドルの未払い金を主張している。
原告両名はまた、苦痛に対する賠償としてそれぞれ12,500ドルを求めている。
ハッサン氏は、移民労働者は毎年ニューブランズウィック州にやって来て、シーズン中は労働者全員に最低週30時間の労働を保証する法的拘束力のある契約に基づいて魚加工工場で働いていると述べた。
「これが労働者の期待です。彼らはこのように予算を立て、これを計画し、家族を残して出勤するのです」とフサン氏は語った。
フサン氏は、ほとんどの移民労働者が立ち上がって法廷に行くことができないため、この法的措置は歴史的なものだと言っている。
「この事件には80人の労働者が関わっていたが、実際に雇用主を訴えることができるのはそのうち2人だけだ」とハッサン氏は語った。
フサン氏は、ニューブランズウィック州の移民労働者がこの件で法廷に立つのは今回が初めてであり、同氏の組織はニューブランズウィック州の移民労働者雇用者全員に通告していると付け加えた。
「我々は、労働者と契約を結び、季節ごとに最低限の労働時間を保証する各社に対し、その金額を労働者に支払わなければならないことを伝えている。支払わない場合は、労働者が職場で団結し、我々は全員を法廷に訴えることになる」とフサン氏は語った。
訴状によると、原告のロペス氏とデ・レオン・シルバ氏を含む約80人の移民労働者が連邦外国人一時労働者（TFW）プログラムを通じて雇用された。
ロペス氏は声明の中で、自分をカナダに連れてきた会社を信頼していたが、初日から最後の日まで虐待を受けたと主張している。
フサン氏は、ルブレトン・アンド・サンズ・フィッシャリーズ社は労働条件が労働者の契約を満たしていなかったため、今春36万5000ドル以上の罰金を科されたと述べた。
同社はまた、2年間の外国人臨時労働者の雇用禁止処分も受けた。
CTVニュースの取材に対し、ルブレトン・アンド・サンズ・フィッシャリーズ社の広報担当者は訴訟についてコメントを控えた。
訴状の申し立て内容は法廷で審理されていない。
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#移民労働者がNB水産会社を提訴