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2025-10-06 13:09:00
1世紀以上にわたり、法律は、専門的な活動のために病気になった労働者に具体的な補償を与えてきました。導入されたメカニズムは不明で非常に複雑なままであり、その範囲の制限に貢献します。これは、10月3日金曜日に公開された報告書で監査人裁判所によって示されており、その利益の1つは、社会団体にとって重要な問題に光を当てることですが、公開討論では言及されていません。
1919年、フランスは職業疾患の認識システムを持っていました。これにより、関係者が「通常の」病理よりもカバーされることを可能にしました。つまり、行使された職業とのつながりがなければ。最初に形で構築されました «タブー» 条件に言及する:これらは、特定の条件が満たされた場合、保持された位置によって引き起こされたと推定されます(正確なタスクの完了、リスク暴露の終了と症状が医師によって認められる日付など)。 1993年に、問題のテーブルのいずれにも刻まれていない病理について追加の手順が追加されました。この場合、職業疾患の認識に関する地域委員会は、それ自体が宣言された長期的な状態を働かせることに起因するかどうかを決定します。
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#監査人の裁判所によると犠牲者を阻止する認識システム