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2025-10-12 05:01:00
オフィスや、最近ではほとんどどこでも働いている場合、建物に入る (そして多くの場合、建物から出る) ために ID が必要になる可能性が高くなります。
また、ある時点でその ID を忘れてしまい、受付で一時カードにサインアップしたり、フロアを離れるたびに同僚のカードを借りたりするという面倒な作業に耐えなければならなかった可能性も非常に高いです。
JPモルガンは事態をさらに一歩進め、新ニューヨーク本社のスタッフがオフィスに入る際には指紋または目のスキャンを使用することを要求している。大西洋のこちら側の人には奇妙に聞こえるかもしれないが、これはすべて安全保障の名の下でのものであり、今年初めに近くの建物で起きた銃乱射事件を考えれば、不当な主張ではない。
もちろん、仕事へのアクセスに生体認証データを使用することは、特にデータセンターなどの機密性の高いサイトではまったく知られていないわけではありません。それはまったく新しいことではありません。20 年以上前、カンティヨンは夏の仕事で出勤時間を記録するために掌紋を使用していました。
JPモルガンには、ダブリンを含むニューヨーク拠点以外の拠点についても義務化する計画はないと理解されている。
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しかし、もしそれがシームレスな変更となり、建物のロビーの交通量が減り、何千人もの人々が古いIDバッジよりも早く職場に出入りできるようになった場合、それがいつまで続くのか疑問に思う人もいるだろう。数分の節約は大したことのように思えませんが、建物を使用すると予想される 10,000 人のスタッフを掛け合わせると、大幅な節約になります。
他の企業もこの取り組みを注意深く監視していることは間違いありません。
特にアイルランドであろうが他の企業であろうが、他の企業がこの変更を展開し始めた場合、このような変更についてプライバシーや市民的自由を懸念する人がいることは間違いありません。
それでも、現実には、私たちのほとんどは、遠い昔に、大量の個人情報とともに、指紋や顔 ID の形で自分の生体認証データを大手テクノロジー企業に渡しました。
その現実を考えると、出退勤に生体認証データを使用することは、それほど大きな変化ではないでしょう。
#指紋と目のスキャンがあなたの近くのオフィスにやって来ます #アイリッシュタイムズ