雇用庁のデータによれば、平均して 6 人が 1 つの仕事を求めて争っている。競争は地域によって異なる。
ドブリチ、ヴァルナ、ブルガス、ソフィアなどの都市では状況はより悪く、1つの職を3～4人が争っている。その反対に極端なのはタルゴヴィシュテやガブロヴォなどの地域で、1つの職を11人が争っている。
労働市場で最も競争が激しい場所の一つであるガブロヴォで、エイドリアン・フリストフさんは数か月前から労働局に登録されている。
彼は「歴史」の学士号と「地方史」の修士号を持っているが、高給を期待しているわけではない。
「仕事が見つかったら連絡をくれるのですが、いつも理解できる仕事が見つかるわけではありません。技術者や特定の数字を扱う人間にはなれないと思います」とエイドリアンさんはBTVに語った。
商工会議所によれば、ガブロヴォのような地域には大企業はあまりないが、より高給の雇用が増えているという。
これらの地域では、供給はむしろ低熟練労働者に関連していると彼らは説明しています。
経済学者によれば、大規模な投資家の到来により小規模都市の市場は変化する可能性がある。
それが実現しない場合、エイドリアンのように仕事を見つけられない人々には、仕事の需要がもっとある別の居住地に移るという選択肢がある。再訓練も解決策の1つだ。
しかし、エイドリアンさんはガブロヴォで仕事を待つつもりだと言います。
労働市場が発達している首都だけでなく、ヴァルナ、ブルガス、ドブリチでも、雇用主は慢性的な労働者不足に不満を抱いている。
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2024-09-21 18:21:54
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