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2024-07-23 21:19:34
サンフランシスコの地方検事に「何色のパンティーを履いているのか」と尋ねる電子メールの返信を送った後に解雇された元被害者支援活動家が、名誉を傷つけられたとして同郡を訴え、悪名高い電子メールを送信して以来仕事を見つけられていないと主張している。
ジョバン・トーマス（56歳）は、1月26日に電子メールを送信した直後に解雇された。 ソーシャルメディア。 メールのスクリーンショットには、トーマス氏がサンフランシスコ地区検事ブルック・ジェンキンス氏からのメッセージに返信して、オフィス全体に送ったメールで不適切な問い合わせをしている様子が写っていた。
メールの画像がジェンキンス氏の事務所に届いたため、 サンフランシスコ・クロニクル紙への声明 ジェンキンス氏はトーマス氏とは何の関係もなかったと明言し、このメッセージは事務所の行動規範に違反する「女性蔑視的行為」だと述べた。
しかし、訴状によると、トーマス氏は上司に不適切なメールを送るつもりはなかったという。トーマス氏は、そのメールは「父親の死に心を痛め、悲しんでいた」学生クラブの友人に宛てたものだったと述べている。
訴状によると、トーマス氏は「友人を元気づけるために、原告が過去にも時々送っていたような冗談っぽい質問を友人に送るつもりだった。彼らの長年の友情を考えると、原告の軽率な質問には性的、下品、わいせつ、女性蔑視、性差別的な意味合いはなかった」という。
しかし訴状によると、トーマスさんが友人にテキストメッセージを送信しようとした直前に、ジェンキンスさんからカレンダーの招待状を受け取ったという。
トーマスさんは友人にメッセージを送る代わりに「全員に返信」を押し、ジェンキンスさんだけでなく地方検事局の職員全員にメッセージを送信した。
訴状では、ジェンキンス氏、サンフランシスコ市および郡、地方検事局、地方検事局の広報担当者が被告として挙げられている。
訴状の中で、トーマス氏の弁護士は、そのメッセージが事務所の職員によって、間違い以外の方法で解釈されたはずはないと主張している。
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「原告の電子メールを受け取った者のうち、原告が実際に上司であるサンフランシスコ地方検事に、彼女が履いているパンティーの色を、本気であれ冗談であれ尋ねたなどと、ましてや被告であるSFDAの全職員に送った電子メールで信じられるはずがない」と訴状には記されている。
地方検察庁は訴訟についてコメントを控えた。サンフランシスコ市検察庁の広報担当者は法廷で回答すると述べた。
訴状によると、トーマス氏はメッセージを送信した直後に、オフィス全体にもう一度メールを送り、謝罪し、間違いを説明しようとした。
Xで配布されたスクリーンショットによると、メッセージには「学生クラブの仲間とテキストメッセージをやり取り中に、非常に不適切なメールを送信してしまいました。心からお詫び申し上げます。決してわざとそのようなことはいたしません」と書かれていた。
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同日遅く、地方検事局の人事部長リチャード・ン氏はトーマス氏に解雇を通知した。
訴状の中でトーマス氏は、地方検事局が報道関係者に連絡を取り、電子メールを共有し、さらにトーマス氏に対して以前にセクハラの苦情が申し立てられていたことを記者に知らせたと主張している。
2018年、トーマスは、強盗の被害者であり、ベイビュー被害者サービス事務所を通じてトーマスと知り合ったジェーン・ドウとだけ名乗る女性から訴えられた。
女性はトーマス氏が自宅に招き入れ、性行為に及んだと訴えた。トーマス氏は後に被告から外され、裁判官は郡に責任はないと判断した。
トーマス氏の弁護士、R・マイケル・リーバーマン氏は訴状の中で、セクハラ訴訟は「根拠がない」と述べたが、地方検事局が記者に訴状を紹介したことを非難した。
そのスーツは サンフランシスコスタンダードが最初に報じた。
電話での問い合わせに対し、リーバーマン氏はこの件についてコメントを控えた。
訴状ではまた、検察庁は公式声明の中で、この電子メールが誤って送信された「奇妙な電子メール」であるとは説明せず、代わりに「女性蔑視的な行為」と表現したと主張している。
訴状によれば、地方検事局の声明によりトーマス氏は「非難と嘲笑の対象」となったという。
その結果、トーマス氏は解雇されて以来、職を見つけることができなかったと訴訟では主張されている。
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この物語はもともと ロサンゼルス・タイムズ。
#彼は検察官に彼女のパンティーについて質問するメールのせいで解雇された彼はそれは間違いだったと述べた