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夫婦の家計: 費用を分担する実証済みの方法

夫婦で支出を分けることは緊張の原因となることがよくあります。自分に合った公式を見つけ、議論を避けるために使用または組み合わせられる方法を次に示します。 • こちらもお読みください: 混合家族の経済的パズル • こちらもお読みください: 会話がドラマにならないように、カップルでお金について話すにはどうすればよいでしょうか? • こちらもお読みください: 来年引退:夢か現実か? 経費の分担は複雑な作業です。 「他の解決策よりも優れた解決策はありません。重要なのは、自分の個人的な状況に応じて効果的な解決策を見つけることです」と、社会学者で国立科学研究所の教授であるエレーヌ・ベローは説明します。 経済的貢献の公平性を達成するために考慮すべき要素には、収入格差、共通の子供、そして場合によっては以前の組合で生まれた子供も含まれます。最終的な目標は、それぞれの経済的自立を確保しながら、どちらかの貧困を回避することです。実際、よくある間違いは、配偶者の貯蓄能力を維持することを忘れることであり、その結果、長期的な資産の蓄積と退職後の計画に悪影響を及ぼします。 50/50 エレーヌ・ベローは、収入が比較的同等の夫婦は、支出を折半することから始めてもよいと述べています。ケベック州のカップルのほぼ 50% がこの方法を選択しています。生活を楽にするために、私たちは各人が支払わなければならない金額を計算し、毎月共同口座に入金し、そこから支払います。 ここでは、私たちは厳格な平等に焦点を当てており、カップルのメンバーは個人的な支出についても完全な自由を持っています。 一方で、給与の昇給が同じペースで進まない場合、配偶者が産休を取ったり、家族の世話をするために労働時間を減らしたりした場合、この種の分担は妻の経済的健全性を弱める危険があります。 この場合、別の動作モードを選択するか、いくつかの動作モードを組み合わせます。たとえば、主要な支出(住宅ローン、車)については 50/50、その他(食料品、電気、通信、レジャーなど)については日割り計算となります。 収入の割合 この方法では、各人の支出負担は収入の割合に基づいて計算されます。たとえば、100,000 ドルと 50,000 ドルの給与は、経費の 66.5% と 33.5% の割合に相当します。子育てに専念するために配偶者のパートタイム労働で収入が減った場合、案分は確かに公平ではあるが、万能薬ではない。 不均衡を軽減する 1 つの方法は、最も収入の多い人が休暇や子供のスポーツ活動などの特定の出費をカバーできるように手配することです。また、パートナーの経済的負担を軽減するために、彼女が比例配分のより大きな割合を引き受けることもできます。 基本的な個人所得に比例して計算されます 所得格差が非常に大きい場合、比例計算に基本的な個人所得を導入することは興味深い選択肢です。 「配偶者は、それぞれが自分のために保持する金額に同意し、その金額が日割り拠出金の計算に使用される総収入から差し引かれます。したがって、裕福でない配偶者の方が、単純な日割り計算よりも多くの個人流動性を解放することができます」と彼女は言います。この余裕があれば、さらに節約できるでしょう。 もう 1…

夫婦の家計: 費用を分担する実証済みの方法

夫婦で支出を分けることは緊張の原因となることがよくあります。自分に合った公式を見つけ、議論を避けるために使用または組み合わせられる方法を次に示します。

• こちらもお読みください: 混合家族の経済的パズル

• こちらもお読みください: 会話がドラマにならないように、カップルでお金について話すにはどうすればよいでしょうか?

• こちらもお読みください: 来年引退:夢か現実か?

経費の分担は複雑な作業です。 「他の解決策よりも優れた解決策はありません。重要なのは、自分の個人的な状況に応じて効果的な解決策を見つけることです」と、社会学者で国立科学研究所の教授であるエレーヌ・ベローは説明します。

経済的貢献の公平性を達成するために考慮すべき要素には、収入格差、共通の子供、そして場合によっては以前の組合で生まれた子供も含まれます。最終的な目標は、それぞれの経済的自立を確保しながら、どちらかの貧困を回避することです。実際、よくある間違いは、配偶者の貯蓄能力を維持することを忘れることであり、その結果、長期的な資産の蓄積と退職後の計画に悪影響を及ぼします。

50/50

エレーヌ・ベローは、収入が比較的同等の夫婦は、支出を折半することから始めてもよいと述べています。ケベック州のカップルのほぼ 50% がこの方法を選択しています。生活を楽にするために、私たちは各人が支払わなければならない金額を計算し、毎月共同口座に入金し、そこから支払います。

ここでは、私たちは厳格な平等に焦点を当てており、カップルのメンバーは個人的な支出についても完全な自由を持っています。

一方で、給与の昇給が同じペースで進まない場合、配偶者が産休を取ったり、家族の世話をするために労働時間を減らしたりした場合、この種の分担は妻の経済的健全性を弱める危険があります。

この場合、別の動作モードを選択するか、いくつかの動作モードを組み合わせます。たとえば、主要な支出(住宅ローン、車)については 50/50、その他(食料品、電気、通信、レジャーなど)については日割り計算となります。

収入の割合

この方法では、各人の支出負担は収入の割合に基づいて計算されます。たとえば、100,000 ドルと 50,000 ドルの給与は、経費の 66.5% と 33.5% の割合に相当します。子育てに専念するために配偶者のパートタイム労働で収入が減った場合、案分は確かに公平ではあるが、万能薬ではない。

不均衡を軽減する 1 つの方法は、最も収入の多い人が休暇や子供のスポーツ活動などの特定の出費をカバーできるように手配することです。また、パートナーの経済的負担を軽減するために、彼女が比例配分のより大きな割合を引き受けることもできます。

基本的な個人所得に比例して計算されます

所得格差が非常に大きい場合、比例計算に基本的な個人所得を導入することは興味深い選択肢です。 「配偶者は、それぞれが自分のために保持する金額に同意し、その金額が日割り拠出金の計算に使用される総収入から差し引かれます。したがって、裕福でない配偶者の方が、単純な日割り計算よりも多くの個人流動性を解放することができます」と彼女は言います。この余裕があれば、さらに節約できるでしょう。

もう 1 つの解決策は、共有支出に個人の貯蓄を追加することです。したがって、裕福でない人々は、共益費への貢献に関係なく、より多くの貯蓄を受け取ることになります。

養育費の割合

混合家族にとって非常に便利な、比例的な養育費の計算式は、各配偶者が責任を負う子供の数を考慮します。たとえば、夫婦の一方が2人で、もう一方が1人しかいない場合、共同生活費は5分の3と5分の2の按分に基づいて分割されます。

この方法は、比較的同等の給与を受け取っている夫婦にとってはより公平です。また、所得の割合を考慮して拠出金に調整を導入するなど、軽減策を見つけるために創意工夫が必要な場合もあります。

混合家族であろうとなかろうと、裕福ではない配偶者の退職貯蓄を助けるためにその配偶者のRRSPに寄付することは、公平性を促進する優れた方法です。

さらに詳しく:

  • 消費者オプションワークショップ カップルでのシェア方法の選び方 : option-consommateurs.org/informations-et-conseils/atelier-choisir-mode-de-partage
  • 愛とお金。 60の質問でわかるサバイバルガイド。エレーヌ・ベローとデルフィーヌ・ロベット。アジテーション編集、2017
  • お金の心理の秘密…お話しましょう。 ヴェロニク・ジョアニス。アポテオーズ教会、2025 年。

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執筆者について: nipponese

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