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南カリフォルニア大学、マイク・ボーン氏に従業員に嫌がらせをさせた疑いで告訴

元高官が 南カリフォルニア大学の運動部門は、南カリフォルニア大学が元スポーツディレクターのマイク・ボーン氏が彼女に対する人種的嫌がらせと差別を許し、その後、ボーン氏の行為について懸念を表明した後、彼女を解雇したとして訴訟を起こした。ジョイス・ベル・リンブリックは、南カリフォルニア大学体育局の黒人女性職員の中で最高位に位置し、同局の幹部チームの中で唯一の黒人女性管理者でもあった。ベル・リンブリックさんは、2019年にボーンさんが南カリフォルニア大学の運動部の責任者として採用されたとき、かつては有望だったキャリアが取り返しのつかないほど変わってしまったと語る。ボーン氏は辞任した 2023年5月、タイムズ紙が運動部の管理に対する内部批判について彼と南カリフォルニア大学に質問した翌日のことだった。同紙は後に、ボーン氏が雇用当時、前雇用主であるシンシナティ大学で人種差別と性差別の疑いで捜査を受けていたことを明らかにした。"MS。ベル・リンブリックは南カリフォルニア大学で輝かしいキャリアを積み、自分の仕事が大好きでした。その後、マイク・ボーンが到着した」と彼女の弁護士、J・バーナード・アレクサンダーは声明で述べた。」[Bohn’s] 人種差別的な発言が絶え間なく続くため、ジョイスは不快感を覚え、過小評価されていると感じたが、それ以上にジョイスを経営陣から積極的に孤立させ、彼女の仕事を台無しにした。彼女はチームの唯一の黒人女性としてすでに弱い立場にあり、大学は彼女を支援するどころか、ボーンが彼女の人生を地獄にすることを許可したのです。」同大学は金曜日、タイムズ紙への声明で、ベル・リンブリック氏の告訴を受け取ったばかりで、「内容を十分に検討した上で」対応すると述べた。木曜日にロサンゼルス高等裁判所に起こされた彼女の訴訟は、嫌がらせや人種差別的なコメント、ベル・リンブリック氏が彼女を殴ったと主張するボーン氏による望まぬ接触など、ボーン氏の辞任につながった懸念すべき行為について、これまでで最も詳細な主張を提示している。 2022年10月の大学バレーボールの試合で腕を負傷し、大学の調査が始まった。訴状によると、彼女の申し立ては、USCが雇用した外部の法律事務所コーゼン・オコナーが主導するボーン氏の行為に関する広範な調査の一環となった。同大学は2023年3月、陸上競技部の職員に対し、差別や嫌がらせの事件を専門とする同社は、ビッグテン会議への参加を前に学部の文化を評価しているだけだと語った。しかし、ベル・リンブリック氏によると、USCの副社長兼タイトルIXコーディネーターのリンダ・フース氏が同日、同社の本当の目的は彼女自身のものも含めたボーン氏による苦情や不正行為の報告を調査することだと彼女に告げたという。USCはその調査結果を決して共有しなかった。そして、ボーン氏が辞任してから4か月後の2023年9月、大学は「業績不振」を理由にベル・リンブリック氏を解雇した。この決定はベル・リンブリック氏を唖然とさせた。ベル・リンブリック氏は11人の経営陣の中で職を失った唯一のメンバーであり、訴状によれば「全体的な仕事ぶり」を理由に「功績の昇給」が与えられたばかりだったという。ベル・リンブリック氏は、ボーン氏への懸念を表明してからわずか数カ月後に解雇されたタイミングは偶然ではないと信じている。彼女は、自分の「上昇軌道が不法に剥奪され」、それ以来「実質的に同様の職」を見つけることができず、キャリアが「狂わされた」と語った。ベル・リンブリック氏は、ボーン氏が2019年に雇用されるまで、当初は運動コンプライアンス部長として南カリフォルニア大学で9年間勤務した。運動部長に就任して間もなく、ボーン氏はベル・リンブリック氏を、同省で最高位の地位の一つである上級女性管理者に昇進させた。 。彼女の訴状によると、彼女はアメリカの主要大学でそのような役職に就いた数少ない黒人女性の一人だったという。しかしすぐに、ボーン氏が側近の職員の一人にベル・リンブリック氏にそのポストをオファーした理由は「この部門には女性と多様性が必要だったので、 [she] 完璧にフィットしました。」ベル・リンブリック氏は、ボーン氏のコメントについて他の当局者らに懸念を表明した。その直後、ボーン氏は彼女を活動から排除し、責任を剥奪し、一対一で会うことを拒否するなど、彼女に対して報復し始めたとベル・リンブリック氏は主張している。 2022年7月に同省がオフィスに戻ったとき、ボーン氏はベル・リンブリック氏を他の部門職員から遠く離れたガレン・センターのオフィスに左遷した。訴状では、2件のコーチング調査について詳述しており、1件はUSCの女子バレーボールコーチ、もう1件はUSCの女子バスケットボールコーチに対するもので、その中でベル・リンブリック氏は、ボーン氏が自身の仕事を台無しにしようとしたと主張している。彼女は、2020年の捜索の一環として、1人の黒人女性候補者を除いて、将来のバレーボールコーチ候補者との面接をボーン氏が妨害し、2021年の捜索で女子バスケットボールコーチを獲得したと述べた。 リンジー・ゴットリーブベル・リンブリックによれば、ボーン氏は自称「バスケットボールの第一人者」として、そのプロセスを引き継いだという。ある時点で、彼はベル・リンブリックに電話して、最終候補者の一人である白人女性には黒人の夫がいることを強調したと彼女は言う。ベル・リンブリック氏によると、ボーン氏の他のコメントは南カリフォルニア大学の寄付者やスタッフの面前で直接行われ、大学関係者に伝えられたという。訴状によると、2021年10月、ボーン氏は南カリフォルニア大学対ノートルダム大学の試合のためにシカゴにある寄付者の部屋で、「女性アスリートは、男性アスリートがトラブルに巻き込まれるようなことをしないように注意する責任がある」と語ったという。彼らの私生活の中で。」2022年10月、ベル・リンブリックは、コロシアムの外にいるファンがトロイの木馬のワイドレシーバー、マリオ・ウィリアムズのジャージをゴリラに着せ、その画像が試合中継に映ったとボーンに告げた。 「そうですね」と彼女は彼が言ったことを思い出した。[Williams] ゴリラに似てるね。」訴状によれば、そのわずか2週間前にボーン氏は女子バレーボールの試合で彼女の腕を殴り、捜査が行われたという。その一環として、ベル・リンブリック氏は南カリフォルニア大学に対し、「ボーン氏の過去と、シンシナティと南カリフォルニア大学の他の女性を巻き込んだ不適切で望ましくない接触の噂」について詳述した。さらに 5 か月が経過し、USC の法務顧問が役員会議で陸上競技部の管理者に対し、部門の見直しのために外部の会社が雇われたと告げた。ボーン氏はその2か月後に辞任したが、ベル・リンブリック氏によると、USCはタイムズ紙がボーン氏を報じた中で提起された問題については一切議論しなかったという。ボーン氏の辞任を受けて、USC会長のキャロル・フォルト氏はUSCの競技組織の変更を発表し、コンサルタントを招聘した。訴状によると、ベル・リンブリックさんは彼らと数回会い、ボーンさんの行為と彼女に対する報復を改めて共有したという。彼女は大学陸上競技でのキャリアを軌道に戻すことを望んでいたが、2023年9月21日に解雇された。彼女は人種およびジェンダーハラスメント、差別、報復、そして差別と報復を阻止できなかったとして南カリフォルニア大学を訴えている。彼女は金額不詳の損害賠償を求めている。 #南カリフォルニア大学マイクボーン氏に従業員に嫌がらせをさせた疑いで告訴

南カリフォルニア大学、マイク・ボーン氏に従業員に嫌がらせをさせた疑いで告訴

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2025-01-10 21:43:00

元高官が 南カリフォルニア大学の運動部門は、南カリフォルニア大学が元スポーツディレクターのマイク・ボーン氏が彼女に対する人種的嫌がらせと差別を許し、その後、ボーン氏の行為について懸念を表明した後、彼女を解雇したとして訴訟を起こした。

ジョイス・ベル・リンブリックは、南カリフォルニア大学体育局の黒人女性職員の中で最高位に位置し、同局の幹部チームの中で唯一の黒人女性管理者でもあった。ベル・リンブリックさんは、2019年にボーンさんが南カリフォルニア大学の運動部の責任者として採用されたとき、かつては有望だったキャリアが取り返しのつかないほど変わってしまったと語る。

ボーン氏は辞任した 2023年5月、タイムズ紙が運動部の管理に対する内部批判について彼と南カリフォルニア大学に質問した翌日のことだった。同紙は後に、ボーン氏が雇用当時、前雇用主であるシンシナティ大学で人種差別と性差別の疑いで捜査を受けていたことを明らかにした。

“MS。ベル・リンブリックは南カリフォルニア大学で輝かしいキャリアを積み、自分の仕事が大好きでした。その後、マイク・ボーンが到着した」と彼女の弁護士、J・バーナード・アレクサンダーは声明で述べた。

」[Bohn’s] 人種差別的な発言が絶え間なく続くため、ジョイスは不快感を覚え、過小評価されていると感じたが、それ以上にジョイスを経営陣から積極的に孤立させ、彼女の仕事を台無しにした。彼女はチームの唯一の黒人女性としてすでに弱い立場にあり、大学は彼女を支援するどころか、ボーンが彼女の人生を地獄にすることを許可したのです。」

同大学は金曜日、タイムズ紙への声明で、ベル・リンブリック氏の告訴を受け取ったばかりで、「内容を十分に検討した上で」対応すると述べた。

木曜日にロサンゼルス高等裁判所に起こされた彼女の訴訟は、嫌がらせや人種差別的なコメント、ベル・リンブリック氏が彼女を殴ったと主張するボーン氏による望まぬ接触など、ボーン氏の辞任につながった懸念すべき行為について、これまでで最も詳細な主張を提示している。 2022年10月の大学バレーボールの試合で腕を負傷し、大学の調査が始まった。

訴状によると、彼女の申し立ては、USCが雇用した外部の法律事務所コーゼン・オコナーが主導するボーン氏の行為に関する広範な調査の一環となった。同大学は2023年3月、陸上競技部の職員に対し、差別や嫌がらせの事件を専門とする同社は、ビッグテン会議への参加を前に学部の文化を評価しているだけだと語った。しかし、ベル・リンブリック氏によると、USCの副社長兼タイトルIXコーディネーターのリンダ・フース氏が同日、同社の本当の目的は彼女自身のものも含めたボーン氏による苦情や不正行為の報告を調査することだと彼女に告げたという。

USCはその調査結果を決して共有しなかった。そして、ボーン氏が辞任してから4か月後の2023年9月、大学は「業績不振」を理由にベル・リンブリック氏を解雇した。この決定はベル・リンブリック氏を唖然とさせた。ベル・リンブリック氏は11人の経営陣の中で職を失った唯一のメンバーであり、訴状によれば「全体的な仕事ぶり」を理由に「功績の昇給」が与えられたばかりだったという。

ベル・リンブリック氏は、ボーン氏への懸念を表明してからわずか数カ月後に解雇されたタイミングは偶然ではないと信じている。彼女は、自分の「上昇軌道が不法に剥奪され」、それ以来「実質的に同様の職」を見つけることができず、キャリアが「狂わされた」と語った。

ベル・リンブリック氏は、ボーン氏が2019年に雇用されるまで、当初は運動コンプライアンス部長として南カリフォルニア大学で9年間勤務した。運動部長に就任して間もなく、ボーン氏はベル・リンブリック氏を、同省で最高位の地位の一つである上級女性管理者に昇進させた。 。彼女の訴状によると、彼女はアメリカの主要大学でそのような役職に就いた数少ない黒人女性の一人だったという。

しかしすぐに、ボーン氏が側近の職員の一人にベル・リンブリック氏にそのポストをオファーした理由は「この部門には女性と多様性が必要だったので、 [she] 完璧にフィットしました。」

ベル・リンブリック氏は、ボーン氏のコメントについて他の当局者らに懸念を表明した。その直後、ボーン氏は彼女を活動から排除し、責任を剥奪し、一対一で会うことを拒否するなど、彼女に対して報復し始めたとベル・リンブリック氏は主張している。 2022年7月に同省がオフィスに戻ったとき、ボーン氏はベル・リンブリック氏を他の部門職員から遠く離れたガレン・センターのオフィスに左遷した。

訴状では、2件のコーチング調査について詳述しており、1件はUSCの女子バレーボールコーチ、もう1件はUSCの女子バスケットボールコーチに対するもので、その中でベル・リンブリック氏は、ボーン氏が自身の仕事を台無しにしようとしたと主張している。彼女は、2020年の捜索の一環として、1人の黒人女性候補者を除いて、将来のバレーボールコーチ候補者との面接をボーン氏が妨害し、2021年の捜索で女子バスケットボールコーチを獲得したと述べた。 リンジー・ゴットリーブベル・リンブリックによれば、ボーン氏は自称「バスケットボールの第一人者」として、そのプロセスを引き継いだという。ある時点で、彼はベル・リンブリックに電話して、最終候補者の一人である白人女性には黒人の夫がいることを強調したと彼女は言う。

ベル・リンブリック氏によると、ボーン氏の他のコメントは南カリフォルニア大学の寄付者やスタッフの面前で直接行われ、大学関係者に伝えられたという。訴状によると、2021年10月、ボーン氏は南カリフォルニア大学対ノートルダム大学の試合のためにシカゴにある寄付者の部屋で、「女性アスリートは、男性アスリートがトラブルに巻き込まれるようなことをしないように注意する責任がある」と語ったという。彼らの私生活の中で。」

2022年10月、ベル・リンブリックは、コロシアムの外にいるファンがトロイの木馬のワイドレシーバー、マリオ・ウィリアムズのジャージをゴリラに着せ、その画像が試合中継に映ったとボーンに告げた。

「そうですね」と彼女は彼が言ったことを思い出した。[Williams] ゴリラに似てるね。」

訴状によれば、そのわずか2週間前にボーン氏は女子バレーボールの試合で彼女の腕を殴り、捜査が行われたという。その一環として、ベル・リンブリック氏は南カリフォルニア大学に対し、「ボーン氏の過去と、シンシナティと南カリフォルニア大学の他の女性を巻き込んだ不適切で望ましくない接触の噂」について詳述した。さらに 5 か月が経過し、USC の法務顧問が役員会議で陸上競技部の管理者に対し、部門の見直しのために外部の会社が雇われたと告げた。

ボーン氏はその2か月後に辞任したが、ベル・リンブリック氏によると、USCはタイムズ紙がボーン氏を報じた中で提起された問題については一切議論しなかったという。

ボーン氏の辞任を受けて、USC会長のキャロル・フォルト氏はUSCの競技組織の変更を発表し、コンサルタントを招聘した。訴状によると、ベル・リンブリックさんは彼らと数回会い、ボーンさんの行為と彼女に対する報復を改めて共有したという。

彼女は大学陸上競技でのキャリアを軌道に戻すことを望んでいたが、2023年9月21日に解雇された。彼女は人種およびジェンダーハラスメント、差別、報復、そして差別と報復を阻止できなかったとして南カリフォルニア大学を訴えている。彼女は金額不詳の損害賠償を求めている。

#南カリフォルニア大学マイクボーン氏に従業員に嫌がらせをさせた疑いで告訴

執筆者について: nipponese

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