人身傷害訴訟からビジネスを守る方法 – アイデア

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人身傷害訴訟からあなたのビジネスを守るために、次の 5 つのステップをぜひ実行してください。

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いくつかの 800万人 滑って転倒したため、毎年救急外来を訪れます。 これらの人々全員がその後企業責任訴訟を起こすわけではありませんが、これはリスクです。 施設責任裁判では、 原告の39％ 成功しています。

ビジネスオーナーとして、あなたには顧客と従業員に安全な環境を提供する責任があります。 しかし、最善を尽くしても事故や怪我は起こる可能性があります。 被害者があなたのビジネスに対して訴訟を起こすことを決定した場合、多額の訴訟費用、損害賠償請求、保険費用の増加、および評判の低下につながる可能性があります。

ここでは、人身傷害訴訟からビジネスを守るために実行できる 5 つの重要な手順を紹介します。

人身傷害訴訟に対する適切な保険に加入する

適切な保険契約と補償限度額を設定することは、資産を保護するために非常に重要です。 たとえば、一般賠償責任保険は、顧客が人身傷害または物的損害について訴訟を起こした場合に補償を提供します。

従業員がいる場合は、労災補償などの特別な保険が必要になる場合もあります。 毎年 490 万件の労働者災害補償請求が提出されており、通常の請求額は 41,000 ドルです。 スリップ・アンド・フォールの保険金請求費用 1 件あたり約 47,681 ドル。

保険契約を毎年見直して、会社の成長と変化に応じて、補償限度額が人身傷害訴訟に対して十分に対応できることを確認してください。 賠償責任の限度額を高くすると、誰かから訴訟を起こされた場合に、損害賠償を支払う必要がなくなる可能性があります。

危険に積極的に対処する

事故が発生する前に、潜在的な危険を積極的に特定し、迅速に対処してください。 安全委員会に施設と業務を定期的に監査してもらいます。 詳細なインシデントレポートを管理して、実行したアクションを示します。 人身傷害訴訟のリスクを評価するために専門家が必要な場合は、それに投資してください。

階段上の警告標識や適切な照明がなければ、床が濡れているなどの単純なことが転倒につながる可能性があります。 ただし、 傷害請求 あらゆる合理的な予防策を講じたことを示すことで、相手の気持ちを弱めることができます。 と話してください ニューヨークの人身傷害法律事務所 あなたのビジネスに対して施設責任の請求が提起された場合。 これらは、人身傷害訴訟からの弁護に役立ちます。

従業員の研修と監督

職場で予防可能な傷害による死亡例は、2022 年に労働者 10 万人あたり 3.2 人でした。従業員も安全において極めて重要な役割を果たします。 従業員を雇用するときに包括的なトレーニングを提供し、継続的な監督を行います。 トレーニングでは、機器の安全な使用、適切な手作業の取り扱い、 攻撃的な顧客に対処する、危険の報告など。 従業員に安全プロトコルに従う責任を課します。 これは人身傷害訴訟の防止に役立ちます。

また、裁判所は従業員の不適切な行動を企業の過失とみなす可能性があることにも留意してください。 詳細なトレーニング記録により、従業員に与えた指導が検証されます。

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顧客の安全対策を講じて、人身傷害訴訟からビジネスを守りましょう

顧客にもある程度の情報を提供し、監視する必要があります。 濡れた床や駐車場の危険などの危険を警告する適切な標識を設置してください。 セキュリティカメラは、顧客の危険な行動を阻止し、記録することができます。 顧客が不安定または攻撃的であるように見える場合は、従業員に対して適切な対応に関するポリシーを定めてください。 従業員の事故と同様に、口論や顧客の異常な行動を詳細に記録しておくと、後で傷害の請求に異議を唱えるのに役立ちます。

すべてを徹底的に文書化する

傷害訴訟を争う場合、文書は非常に重要です。 安全上のインシデントや懸念事項を報告するための手順を確立している。 さらに、緩和策も講じてください。 ビデオ映像、書面によるポリシー、トレーニング記録は、裁判所が安全に運営していることを納得させるのに役立ちます。 事故が発生した場合は、詳細が新しいうちに、直後に証人の証言を書面で集めてください。 瓦礫や床の損傷など、潜在的な危険を必ず取り除き、作業前と作業後の写真を撮ってください。 安全対策の徹底的な証拠はあらゆる防御を強化します。

事件が起こる前に入念に準備をしておくことで、人身傷害訴訟を回避または防御できる可能性が最も高くなります。

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