ラスベガスのホテルストライキ、ストリップの9軒の宿泊施設に打撃の可能性

ラスベガスの数千人のサービス業従事者は、市内の大手ホテル・カジノ運営会社２社と新たな契約を締結できない場合、金曜日にストライキに突入する準備を進めている。

調理労働組合は、次の基準に達したと発表した。 仮合意 20時間に及ぶ交渉の末、水曜早朝にシーザーズ・エンターテインメントとの新契約に至った。 しかし労働組合は、ウィン・リゾーツとMGMリゾーツは、従業員が仕事を離れてピケットラインにぶつかるのを避けるために、金曜午前の期限までに同様の協定を結ぶ必要があると主張している。

労働組合がシーザーズと合意に達したという事実は、他の企業のストライキを回避する上で良い前兆である。 ＭＧＭの広報担当者は、交渉担当者が水曜日に労働組合と会談すると述べ、ウィンの広報担当者は、交渉担当者が木曜日に会談する予定だと述べた。

ウィンの広報担当者、マイケル・ウィーバー氏は「われわれは生産的な交渉を行ってきた。近いうちに合意に達するよう取り組んでいる」と述べた。

同組合の秘書兼財務責任者のテッド・パパジョージ氏は、シーザーズとの合意発表前に、労働者は「歴史的な」労働停止となり得る事態に備えて準備を進めていると述べた。 の言葉を反映して、 全米自動車労働組合のメンバー 最近ストライキを行ったパッパジョージ氏は、大規模な混乱を防ぎたければ通信事業者は「記録契約」を交わさなければならないと述べた。

同氏は火曜日の記者会見で「われわれは傍観して労働者不足を引き起こすつもりはない」と述べた。 「企業の提案は、 [so far] 私たちが結んだ史上最高の契約になるだろう。 ただそれだけでは十分ではありません。」

MGMとウィンとの合意に至らなかった場合、ストライキはストリップ地区の9つの施設（ベラージオやMGMグランドを含むMGM運営の8施設とウィン・ラスベガス）に影響を与える可能性がある。 両社の契約に基づいて約25,000人の労働者が雇用されている。

労働組合は水曜、約1万人の労働者を対象とするシーザーズとの暫定協定の詳細をすぐには発表しなかった。 この契約はまだ予定されていない批准投票で組合員によって受け入れられる必要があるが、組合の広報担当者はシーザーズが金曜日のストライキ期限の対象ではなくなったことを認めた。

パパジョージ氏は記者団の追及に対し、組合の具体的な要求を金額で伝えることを拒否した。 しかし同氏は、組合は過去の５年契約の中で最大の初年度賃上げを要求していると述べた。

同組合は、その他の優先事項として、大規模雇用主の医療・年金制度への拠出金の確保や、テクノロジー関連の保護の強化などが挙げられると述べた。 近年、組合はホテルやカジノがセルフオーダーのタッチスクリーンや自動ドリンクポアラーなどを通じてサービス業務を削減するのを阻止しようとしている。

労働組合によると、数人の労働者が契約闘争に関連した市民的不服従行為で逮捕されたという。

シーザーズ傘下のパリス・ラスベガスでベルキャプテンを務め、長年組合リーダーを務めたリーン・ヴァション氏は、新たな3つの契約は組合が「これまで交渉した中で最も重要」なものだと語った。

「この街は毎週末満員です [with tourists]。 …労働者が求めているのは公平な分配だけだ」とヴァション氏は語った。 「私たちはここで家族のために戦っています。 準備はできています。 誰もストライキをやりたくありませんが、私たちはストライキをします。」

国家奉仕労働者組合ユナイト・ヒアの関連団体であるカリナリー・ユニオンは、ストリップ沿いのほとんどのホテルやカジノを組織している異常に強力な地元勢力である。 これは家政婦、ベルボーイ、給仕係、調理師などを代表しており、他ではほとんど享受できないような医療保険や退職金を彼らに保障している。

パリ・ホテルのフードサーバーのジェニファー・マーシャル氏は火曜日の記者会見で、特に住宅価格の高騰を理由に、ラスベガスの生活費のせいでホテルの従業員が現在の賃金でやりくりするのが難しくなっていると述べた。 彼女は、労働者たちは、自分たちが働いている場所にまだ住む余裕があることを確認するために、喜んでストライキを行っていると述べた。

「私たちは常に家を購入し、生活費を支払うことができました」と彼女は言いました。 「今ではそれは私たちの手の届かないところになりつつあります。 ラスベガスは常に労働者にとって余裕のある唯一の場所だったから、これは悲しいことだと思う。」

このストーリーはウィンからのコメントにより更新されました。