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2025-05-28 17:00:00
ボーリューのスタッフは、学校の「不安定で疑わしい管理慣行」によって「脆弱であり、危害を受けるリスクがある」と島の最大の教育組合は述べています。
NASUWTの代表マリーナ・モーガーは昨日、JEPに、3人の上級スタッフに冗長な通知が与えられたことが明らかになった後、学校で働く組合員に「深く関心がある」と語った。
彼女は次のように述べています。「一部のスタッフの扱いは、残酷でとんでもないことにほかなりません。慈善の類似性も、彼らの精神的健康と幸福を考慮していないことを示しています。」
それは、財政的困難の期間の中でいくつかの重要なトップレベルの変化と重要な独立した報告書のいくつかの重要な変化を見てきたボーリューにとって、特に激しい数年の後に来ます。
800人の学生の強い学校は、独立した報告がリーダーシップの失敗、「説明責任の欠如と教育基準の低下」を明らかにした後、2023年の初めに両親に謝罪を発行しました。
最高経営責任者のクリス・ベイルと最高執行責任者のピッパ・デイビッドソン・コレシルへの自信のない投票を求める呼びかけが続き、ベアン氏は同じ月に即座に去り、デイビッドソン・コレシル女史はその年の終わりに辞任した。
Beaulieuは、レポートをきっかけにその基準とガバナンスを迅速に改善するために戦い、2024年5月のフォローアップレビューは、その迅速かつ「効果的な行動」を称賛しました。
しかし、財務情報は、政府が250万ポンドの当座貸越を保証し、ボーリューの建物のリースを引き受けることで、昨年末に学校が支払不能になることをコースにしていることを示しました。
これにより、政府の助成金を受け取る私立学校への政治家からの呼びかけが、支出についてより透明性が高まるように促されました。
Nasuwtによると、新しい校長のMatthew Burkeは以前、学校は「前進する強い立場にある」と感じていたが、今ではBeaulieuがまだ「重要な課題」に直面していることが明らかになった。
マウガー氏は、スタッフが「思いやりのあるキリスト教環境内で高品質の教育を提供するという彼らのコミットメントに不動のままである」と述べたが、彼女は「驚くほどキリスト教徒であり、スタッフの福祉に対する露骨な無視を示す「エグゼクティブ」リーダーシップチームの行動を目撃した」と述べた。
彼女は次のように付け加えました。「スタッフと私は、学校の知事と上級管理職に信頼と自信を置きました。残念ながら、その信頼は今や見当違いのようです。
「Beaulieu Convent Schoolの非常に献身的なスタッフは、現在脆弱であり、現在実施されている不安定で疑わしい管理慣行に害を受けるリスクがあります。
「広範な相談の後、私は学校に留まるメンバーに失望し、深く心配していると感じています。」
彼女はまた、学校で採用されている外部HRプロバイダーについて懸念を提起しました。
Mauger氏は、Nasuwtは「Beaulieuの優秀なスタッフを支援し、歴史を繰り返すのを防ぐことに引き続きコミットしている」と述べた。
Beaulieuはコメントを求められました。
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