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2025-11-29 05:33:00
ミシガン州グランドブランにあるヘンリー・フォード・ヘルス・ジェネシス病院の看護師800人は、完成間近かピケットラインで3カ月目に入って強制力のある安全な人員配置基準を求めて闘っているが、数十億ドル規模の医療複合企業によるスト破りの強化に直面している。
地元の労働組合関係者によると、ヘンリー・フォード・ヘルスはストライキ初日以来、看護師と患者の比率の義務化の問題については動かなかった。一方、ヘンリー・フォードは、ストライカーに階級を破って職場に復帰するよう奨励するため、インフレ率を下回る水準での純賃金の8.6％増額を含む最終契約の条件を履行した。これは、ジェネシスの看護師が地域の多くの病院の看護師よりも賃金が低く、経営陣がストライキを破った看護師に時給100ドルを支払っているという条件下でのことだ。
チームスターローカル332は、経営陣が行き詰まりを装った偽の契約オファーを一方的に押し付けようとしたとして、不当労働行為の告発を起こした。
ヘンリー・フォード・ヘルスは、ミシガン州アセンションとの合弁事業を通じて、2024 年の秋にグランド ブラン ジェネシス病院だった施設の運営を買収しました。それ以来、経営陣がスタッフや患者ケアを犠牲にして買収費用を回収しようとしたため、ジェネシスの状況は悪化した。
大きな危険は、ヘンリー・フォード・ヘルスがミシガン州南東部の多数の病院、医療センター、診療所で通常業務を継続している状況下で、ストライキが孤立したままであることだ。ヘンリー フォード ジェネシスは、ヘンリー フォード医療システムの数少ない組合加盟病院の 1 つで、2024 年の収益は 96 億ドルと報告されています。
米国州郡市職員連盟（AFSCME）ローカル3518のメンバーである約370人の病院支援スタッフは、ストライキ中も別の契約に基づいて働き続けた。
ヘンリー・フォード・ロチェスター病院の約375人の看護師は、3日間のストライキに87％の票を返還した後、2025年6月に5日間ロックアウトされた。ヘンリー・フォード・ロチェスターの看護師たちも安全な人員配置を求めて闘っており、2022年以来契約を結んでいない。
全米の医療従事者が医療複合企業による容赦ないコスト削減に反対してストライキや抗議行動を起こしているが、彼らの闘いは労働組合機構によって無力化されている。ほとんどの場合、ストライキは数日間に限定されている。ジェネシスのように、無制限のストライキが開始された数少ない例では、医療従事者が孤立したままになっており、その結果、数十億ドル規模の病院チェーンが医療従事者を疲弊させ、敗北を強いることに成功している。これは、 マサチューセッツ州ウースターのセントビンセント病院、 そこでは2021年に労働者が人員配置をめぐって301日間ストライキを行い、最終的には譲許的契約の批准を余儀なくされた。
チームスターズのショーン・オブライエン総会長とフレッド・ザッカーマン書記長兼財務責任者が先月ピケットラインを訪問した。厳しい響きの話にもかかわらず、オブライエン氏は外部へのストライキを支援したり拡大したりするための具体的な行動は提案しなかった。
オブライエン氏は2024年の共和党全国大会での講演に招待され、極右や反労働者階級の政治家らの集合体から拍手喝采を受けたことで悪名高い。
改革者と称して選出された彼は、34万人の労働者を対象とした2023年のUPS契約闘争での裏切りで本性を現した。チームスターズは、偽の「ストライキ準備完了」キャンペーンを利用して戦闘的姿勢をとったが、その後ストライキを阻止し、ドライバーの重要な要求、特に臨時労働者に関する要求を何ら満たさない契約を強行した。それ以来、自動化やその他の対策により、数万人の UPS 従業員が職を失いました。
チームスターズの指導部は、闘争を拡大してジェネシスの看護師たちの背後に支援を結集しようとする代わりに、彼らへの敵意を煽ろうとしている。 世界社会主義者の Web サイト 記者たち。ピケラインではチームスターズの官僚らがストライキ参加者にWSWSとの対話を思いとどまらせ、WSWSを「反組合」と誤って決めつけた。
チームスターの仲間たちからの脅迫にも関わらず、数人のジェネシス従業員が立ち止まって、WSWSとのストライキの問題について話し合った。
あるベテラン看護師はWSWSに対し、「多くの人は絶対に渡ろうとはしない。彼らは倫理を持ち、人に嘘をつかない雇用主のもとで仕事を探すだろう」と語った。
彼女は、トランプ政権の教育省が連邦学生ローン規制の変更を通じて看護師、教師、その他の職業の職業的地位を剥奪することを提案しているとの報道に激怒した。これにより、看護の道に進む人が学生ローンを得ることが難しくなり、教育と同様にすでに深刻な人材不足に直面しているこの分野への参入はさらに妨げられるだろう。
「私たちは専門職です。私たちは独自の免許を持っています。全国的にも世界的にも看護師が不足しています。看護は非常に難しい職業なので、資金を提供し、人々を看護に就かせるためのプログラムが必要です。私たちは自分たちの仕事が大好きです。お金や時間ではなく、最悪です。休日や週末や夜勤ではありません。誰がそこに行き、亡くなった人の手を握りたいと思いますか？私は評価される場所で働きたいのです。」
「それは専門職ではない、融資の対価が同等ではないと言うことは、より大きな問題を引き起こすことになるでしょう。その専門職に人々を採用することはさらに困難になるでしょう。私たちはAIに取って代わることのできない数少ない職業の1つです。誰かが実際に現場にいなければなりません。」
メディケイドと医療費負担適正化法の削減について言及し、「それは彼らが病気でなくなるわけではない。それは彼らが治療費を払えないことを意味する。彼らはまだ来なければならない。我々はまだ彼らの世話をしなければならないが、償還はない。つまり、人々は治療のために来るのに長く待たされることを意味し、彼らが来るときにはさらに病気になる。」と述べた。
ヘンリー・フォードが実施したストライキ破り作戦について、別の看護師は「最初の週に臨時職員に支払った金額は、3年間の契約全体で提示した金額よりも高かった」と語った。別の看護師は、ヘンリー・フォードがストライキ破りの場合、ストライキの最初の週だけで600万ドルを支払ったと語った。
さらに彼女は、「彼らの他の病院には労働組合がなく、私たちが良い契約を結ぶことを望んでいないのです」と付け加えた。
WSWSは、労働組合の官僚制から独立して労働者を動員する闘いに取り組むための一般委員会の設立の呼びかけについて説明した。私たちは、オブライエン氏や全米自動車労働組合のショーン・フェイン社長のような他の官僚が、会社に有利な契約を課してストライキ行動を抑制するなど、自分たちが代表していると主張する労働者の利益を損なう政策を実行したという事実を指摘し、チームスターズ指導部に対する私たちの反対は「反組合」ではないと説明した。
WSWSの記者らもストライキ中の労働者にこの件について話した。 進行中の調査 国際階級委員会労働者同盟（IWA-RFC）は、ステランティス・ダンディー・エンジン作業員ロナルド・アダムス・シニアの死亡について調査を行った。UAWは経営陣およびミシガン州労働安全衛生局（MIOSHA）と協力し、現在、今年4月に彼の死に至った状況の隠蔽に取り組んでいる。
以前、地域の自動車工場で働いていた看護師の一人は、アダムズさんが一人で働いていたかもしれないと聞いてショックを受けたと語った。彼女はロックアウト手順についてはよく知っていると述べた。 「ロックアウトがあるはずです。私はGMで働いていました。熟練したトレードが一人で仕事をしているのを見たことはありません。彼らはペアで移動します。」
彼女はさらに、「私たちは皆、取り替え可能です」と付け加えた。彼女は、労働者には安全な職場への権利があることに同意した。 「問題は、すべてのバランスが崩れつつあることだ。」
#ヘンリーフォードジェネシスの看護師が3か月目のストライキを終える中経営陣はストライキ破りを強化