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今後数週間はショッピングイベントが目白押しです。 ブラックフライデー 11月29日、12月2日のサイバーマンデー、そしてもちろんクリスマスと元旦という伝統的な年末休暇も含まれます。贈り物をするだけでなく、作るのも受け取るのも楽しい時期です。
従来の店舗やオンライン販売プラットフォームが需要に応えるためには、倉庫がいっぱいでなければならず、何よりも、あらゆるものを整理、分類、移動、発送する人がいなければなりません。トレーダーを支援するため、この重要な時期にこのセクターは緊張しています。
8月より運送業・臨時雇用 ロジスティクス 人材派遣会社と人材紹介会社の専門組織である Prism’emploi が報告した減少幅は、前年比 -1.3% と最小でした。したがって、この傾向は他の傾向よりも優れた抵抗力を示しています。そして最高のものはまだ来ていない…
有期契約で数千のポジションを差し押さえられる
「私たちは約4,700人の臨時労働者を探しています」とプロマングループの社長、ローランド・ゴメスは攻撃する。 (今年の売上高は45億)臨時雇用のスペシャリスト。毎年年末になると、物流は主要な雇用を提供しますが、2024 年には、物流市場がわずかに低下したにもかかわらず、お客様の需要はさらに大きくなります。 臨時雇用 ここ数ヶ月で。一部のプレーヤーにとって、11 月と 12 月は年間売上高の 50 ~ 60% を占めます。その時点で、店舗への供給や注文の発送に失敗することはできません。 »
これらが永久契約ではなく有期契約である場合、今後数週間のうちに一部の契約が延期される可能性があります。 仕事に足を踏み入れる、 会社内で。 「当社では、従業員を何としてでも維持したいため、日雇い契約はほとんどありません。これが、私たちが数日から数週間、または数か月続くミッションに携わる人材を特に求めている理由です。さらに、多くの場合、作業は 1 月中旬まで続く可能性があります。物流業界でも従業員は休暇を取るため、この活動のピーク時には交代する必要があります」とマネージャーは分析します。
したがって、オーダーピッカー、ドックエージェント、またはハンドラーのポジションに非常に簡単にアクセスできます。それらは機会の 80% を占めます。 「必ずしも多くの経験を必要とするわけではありません。私たちは合格者を育成し、サポートします。卒業証書は必要ありませんが、その一方で、注意力と適応力が必要であるとローランド・ゴメス氏は続けます。フォークリフトオペレーターの需要も非常に高いです。パレットを非常に高く上げたり降ろしたりするには、有能な人材が必要です。これらの人々の場合、レベルの異なる数日間にわたる許可が必要です。そこでは、私たちは単なるノウハウをはるかに超えています。特に、遵守すべき非常に厳格な安全規則があるためです。 »
長期契約のチャンス
よくあることですが、問題の核心は報酬です。 11 月 1 日以降、時給最低賃金が 11.88 ユーロ (以前は 11.65 ユーロ) に上昇した場合、最終的には 1,850 ユーロから 2,050 ユーロの総月給を当てにしなければなりません。
「これは賞与を除いた額であり、特に生産性、冷製弁当、弁当、13か月目の分担金、交通費などの賞与を除いた金額だ」とグループの会長は人々に応募をもう少し説得するために強調した。そして彼はさらにこう続けます。「当社の従業員の約 40% は、数か月間滞在すると、雇用またはより長期の有期契約をオファーされます。物流には真のチャンスがあります。」
ただし、この分野は年末に向けて他の分野との競争があり、 特にケータリング ホテル業界とか。そこで、誘惑するために、プロマンは強力な戦略的選択を行いました。企業が見本市に出展したり、採用のために町や村に移動するバスを運行したりしている場合は、Tinder での広告にも参加しています。
「マッチングアプリを利用している人も多いので、仕事探しにも利用してみてはいかがでしょうか?」ローランド・ゴメスはそう信じている。誰にとっても何かがあります。また、当社の 400 の代理店のいずれかに来店したり、当社のアプリにアクセスしたり、当社の Web サイトを参照したりすることもできます。本当に躊躇すべきではありません。候補者は、近くで募集を行っている企業に案内されます。しかし、人々を惹きつける最良の方法の 1 つは口コミです。ですから、興味のある人が周りにいたら、遠慮しないでください」と彼は満面の笑みで誘います。
応募して調べるには : Web サイト上の myPROMAN アプリケーション プロマンジョブ またはフランスにある 400 の代理店のいずれかで。
#ドックエージェントハンドラー物流部門が年末に募集中