ゼンハイザーグループがIHK品質シール「TOPトレーニング」を取得

家族経営のこの会社は現在、ハノーバー地域の主要な研修会社の 1 つとなっています。

ウェデマルク、2025 年 12 月 10 日 – ゼンハイザー グループは、ハノーバー商工会議所から「TOP Training」品質シールを授与されました。これにより、ゼンハイザーはこの地域の主要なトレーニング会社の 1 つとなりました。このシールは、12月10日にゼンハイザー本社でIHKからファミリービジネスに授与されました。

IHK は、「TOP トレーニング」品質シールを使用して企業のトレーニングの質を評価します。ゼンハイザーが特に感銘を受けたのは、その総合的なトレーニングのコンセプトです。監査チームはゼンハイザーの非常に高いレベルの取り組みを認めました。さらに、オープンなコミュニケーション文化や、仕事を始めやすくするための追加オファーも特に好評でした。

ゼンハイザーグループの共同最高経営責任者（CEO）、アンドレアス・ゼンハイザー博士は「この賞を大変嬉しく思います。私たちにとって、若い才能を早期に認識し、昇進させることは今も昔も重要です。『TOPトレーニング』のシールは、私たちがトレーニングを総合的に考えていることを示しています。それは、研修生に職業生活に向けて十分な準備をさせるだけでなく、個人的にも成長させることです。私たちは、研修生に明日のオーディオ世界の形成を支援する機会を与えたいと考えています。」と述べています。

「IHKハノーバーとして、ゼンハイザーグループが『TOPトレーニング』品質シールを受賞したことを心から祝福します。この賞は、ゼンハイザーがブランドとして、そして若い才能の昇進を体現する研修会社としての標識であることを強調しています。」とIHKの職業訓練・技能労働者部門責任者のシルケ・リヒター氏は述べています。

Frederik Lahmann、ゼンハイザー テクニカル トレーニング スペシャリスト、Christoph Knake、ゼンハイザー テクニカル トレーニング マネージャー、Silke Richter、IHK ハノーバー職業訓練責任者およびスペシャリスト、アンドレアス ゼンハイザー博士、ゼンハイザー共同 CEO

ゼンハイザーのトレーニングをユニークなものにしているのは、その背後にいる人々です。
「当社のトレーナーは、情熱と熱意を持って若者に寄り添います。これにより、個人の成長、間違いを犯し、独自の道を進むためのスペースを提供する学習環境が生まれます。今回の受賞は、当社がこのコンセプトに沿って正しい軌道に乗っていることを示しています」とゼンハイザーの技術トレーニング責任者のクリストフ・クネーク氏は付け加えた。

IHKの認定プロセスでは、「研修マーケティング・採用」「研修開始」「組織・実施」「審査」「最終決定・人材育成」の5段階モデルに基づいて研修を検討しています。認証の最初のステップは、指定された基準のカタログに基づいて企業を自己評価することです。その後、IHK の同行のもと、地域内の他の研修会社の専門家チームによる監査が行われます。これは、現在のトレーニングの質を確認するだけでなく、さらなる開発への刺激を与えることでもあります。

監査が成功した後、シールは 3 年間有効です。

ゼンハイザーグループについて

私たちはオーディオを生きています。私たちはオーディオを呼吸します。当社のオーディオ ソリューションはすべてこの情熱に基づいています。 2025 年にゼンハイザー グループは創立 80 周年を迎えます。 1945 年以来、当社はオーディオの世界の未来を目指し、世界中のお客様に卓越したサウンド体験を提供してきました。現在、ゼンハイザー グループは、プロフェッショナル オーディオ テクノロジーの分野における大手メーカーの 1 つです。ゼンハイザー、ノイマン、AMBEO、マージングという強力なブランドにより、当社はお客様のニーズに合わせたソリューションの包括的なポートフォリオを提供しています。共同 CEO として、アンドレアス ゼンハイザー博士とダニエル ゼンハイザーは、3 世代にわたって独立した家族経営のビジネスを運営しています。

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