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スペシャリストエンジニアTGA-フォーカスHLS、電気

スペシャリストエンジニアTGA-フォーカスHLS、電気およびエネルギー技術(M/F/D)-IZジョブ 私たちは今、フランクフルトの場所にそれを探しています スペシャリストエンジニアTGA-フォーカスHLS、電気技術とエネルギー技術(M/F/D) ポジションを満たすことができます - フルタイムと適切な時間程度の両方で 彼らは引き継ぎます 再生可能エネルギーの使用と経済およびテナント法の側面の使用に関する要件を考慮して、会社の近代化プロジェクトの供給とエネルギーの概念の確立、 あなた自身の地域の個々の建物と四分の一の暖房、換気、衛生および電気工学に関する全体的な供給概念の開発は、 革新的な供給ソリューションと同様に、ヒートポンプと太陽光発電システムに関して社内の建築家と土木技術者に助言する、 責任ある建設/プロジェクトマネージャーによる供給技術の分野での計画と建設の管理 彼らは私たちに合っています TGA/供給技術、電気工学、またはエネルギー技術の分野で正常に完成した大学/テクニカルカレッジコースがあります 言及されている分野での数年の専門的な経験を持って、 VOBとHOAIの根拠のある知識と、技術的および経済的関係についての十分な理解により 彼らにとって、起業家の思考、独立した仕事、学習意欲、顕著なサービスとソリューションのオリエンテーションが彼らの強みの1つであり、彼らがMSオフィス製品に対処している場合 組織的で革新的な能力と、顕著なチーム、紛争、コミュニケーション、フィードバックの能力を納得させると。 私たちはあなたに合っています フラットな階層と同僚チームを備えた価値指向でオープンな企業文化があなたにとって重要である場合 37時間の週の一部と31日間の休暇PAの滑り時間とモバイルワークの可能性があり、 大規模な社会的利益(児童手当、自転車のリース、サバティカル、援助、援助、育児期間、補足保険)および雇用主が資金を提供した会社の年金を通じて社内集団協定での年金を通じて、 仕事と家族および労働衛生管理の互換性は、私たちと同じように彼らにとって重要だからです。 適用する! 意味のあるアプリケーションドキュメントを楽しみにしています。私たちのみを使用してください オンラインフォーム。 アプリケーションの締め切りは28.06.2025です 私たちも訪問してください www.nhw.de NassauischeHeimstätteGmbhHR管理部Hofstraße5| 60311 Frankfurt Am Main |www.nhw.de さらなる作業場所フランクフルトはメイン契約タイプのタイプです 当社と当社のパートナーは、ユーザーデバイスにデータ(IPアドレスなど)が保存されたり、アクセスしたり、ウェブサイトで最適なエクスペリエンスを提供するために処理される同様のテクノロジーを使用しています。これらのテクノロジーの一部は必要であり、それらによって投票することはできませんが、他の技術は必要ではありませんが、私たちのウェブサイトを継続的に改善し、経済的に運営するのに役立ちます。[すべてを受け入れる]ボタンをクリックすると、非必要なCookieの使用に同意できます。 「詳細選択」ボタンを使用して決定をカスタマイズできます。 WebサイトのWebサイトにある「Cookie…

スペシャリストエンジニアTGA-フォーカスHLS、電気

スペシャリストエンジニアTGA-フォーカスHLS、電気およびエネルギー技術(M/F/D)-IZジョブ

私たちは今、フランクフルトの場所にそれを探しています

スペシャリストエンジニアTGA-フォーカスHLS、
電気技術とエネルギー技術(M/F/D)

ポジションを満たすことができます – フルタイムと適切な時間程度の両方で

彼らは引き継ぎます

  • 再生可能エネルギーの使用と経済およびテナント法の側面の使用に関する要件を考慮して、会社の近代化プロジェクトの供給とエネルギーの概念の確立、
  • あなた自身の地域の個々の建物と四分の一の暖房、換気、衛生および電気工学に関する全体的な供給概念の開発は、
  • 革新的な供給ソリューションと同様に、ヒートポンプと太陽光発電システムに関して社内の建築家と土木技術者に助言する、
  • 責任ある建設/プロジェクトマネージャーによる供給技術の分野での計画と建設の管理

彼らは私たちに合っています

  • TGA/供給技術、電気工学、またはエネルギー技術の分野で正常に完成した大学/テクニカルカレッジコースがあります
  • 言及されている分野での数年の専門的な経験を持って、
  • VOBとHOAIの根拠のある知識と、技術的および経済的関係についての十分な理解により
  • 彼らにとって、起業家の思考、独立した仕事、学習意欲、顕著なサービスとソリューションのオリエンテーションが彼らの強みの1つであり、彼らがMSオフィス製品に対処している場合
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私たちはあなたに合っています

  • フラットな階層と同僚チームを備えた価値指向でオープンな企業文化があなたにとって重要である場合
  • 37時間の週の一部と31日間の休暇PAの滑り時間とモバイルワークの可能性があり、
  • 大規模な社会的利益(児童手当、自転車のリース、サバティカル、援助、援助、育児期間、補足保険)および雇用主が資金を提供した会社の年金を通じて社内集団協定での年金を通じて、
  • 仕事と家族および労働衛生管理の互換性は、私たちと同じように彼らにとって重要だからです。

適用する!

意味のあるアプリケーションドキュメントを楽しみにしています。私たちのみを使用してください オンラインフォーム

アプリケーションの締め切りは28.06.2025です

私たちも訪問してください www.nhw.de

NassauischeHeimstätteGmbh
HR管理部
Hofstraße5| 60311 Frankfurt Am Main |
www.nhw.de

さらなる作業場所フランクフルトはメイン契約タイプのタイプです

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執筆者について: nipponese

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