スウェーデン議会、労働許可証の新たな給与基準額について採決へ

新たな基準により、2026年6月の発効時には許可証の最低給与が現在の水準の2万9,680クローナから3万3,390クローナに引き上げられ、また政府が特定の職種の労働許可証を免除する権限も与えられることになる。

政府３党とその支持政党であるスウェーデン民主党が、政府調査で提案されていた賃金中央値の全額から新たな最低賃金を賃金中央値の９０％に引き下げる合意に達したことを受け、スウェーデン議会がこの法案を可決するのはほぼ確実となった。

この法案が午後４時以降の採決で否決されるには、この変更に最も懐疑的な自由党の議員２名が反対票を投じる必要があるが、実現する可能性は低い。

政府は移住庁に次のように命令した。 絞り込んだ役職リストを提示する 今週金曜日（3月20日）までに免除に適していると判断され、政府はそれを免除リストの基礎として使用する予定です。

3月初めの記者会見で政府は次のように述べた。 医療と高齢者介護の職名が免除されるだろう スウェーデンの地域や自治体が国際的に採用しやすくするため。

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政府はその後、提案を進めるまでに 20 か月以上かかりました。 調査では最低賃金を賃金中央値まで引き上げるよう勧告された スウェーデン産業連盟と自由党内部からの強い反対のため、2024年2月に廃止された。

自由党を代表するスウェーデンのヨハン・ブリッツ労働大臣（昨年8月） 政府はこの提案に対して「ハンドブレーキを引く」よう求めた。 自由党が支持に同意したのは、基準額が給与中央値の90パーセントに引き下げられた場合のみだった。