シニアエコノミー、チャンスに満ちた挑戦

それは事実です、 私たちはこれまで以上に長く、より良く生きています。世界保健機関によると、史上初めて60歳以上の人口が5歳未満の人口を上回り、2050年には65歳以上の子供の数が2倍になるという。 スペインにはすでに1000万人近い高齢者がいるこの数字は、2055 年には人口の 30% に相当する可能性があります。我が国は、高い生活の質のおかげで長寿に恵まれた国ですが、この人口動態の現実は、我が国の社会モデルを変革するだけでなく、我が国の経済も再定義しつつあります。

いわゆる シルバーエコノミー（またはシニアエコノミー）は、この人口を対象とした活動、製品、サービスを包括するエコシステムであり、すでに数十億人を動かしています。なぜなら、私たちは依存的なグループや受動的なグループについて話しているのではなく、まったく逆であり、それは、 より健康で、より高い購買力を持ち、幸福のために投資するという明確な決断を持ち、成熟に達した世代です。 実際、スペインの新規退職者は、国内で最も一般的な給与よりも高い平均年金を受け取り、平均よりも多く支出しています。彼らの購買能力は、医療、金融、観光、テクノロジー、住宅などのセクター全体を再構成しています。したがって、この現実を理解していない人は具体的な機会を逃している可能性があるのは当然だと思われます。

しかし、シニアエコノミーは消費に限定されません。流動性が高く、特定の専門家が不足しているストレスのかかる労働市場では、上級人材を活用している企業はまだほとんどありません。そうする人は、経験、成熟度、そして見つけるのが難しい会社への忠誠心を備えたプロフィールを重視します。しかし、年齢差別により、価値を付加し続ける可能性のある何百万人もの専門家が市場から排除され続けています。スペインはその明らかな例です。スペインは欧州連合の中で 50 歳以上の失業率が最も高い国です。

非常に活況を呈しているシニアエコノミーの強さを生み出すためには、非常に貴重な人材を労働市場に引き付けるために、企業と行政の共同の取り組みが必要である。。なぜなら、最も知識のある人々から距離を置く社会は、その競争力の一部を放棄することになるからです。企業における世代の多様性は、倫理的な問題であるだけでなく、戦略的にも必要です。世代間のチームはより革新的で、より安定しており、複雑な課題にうまく立ち向かうことができます。そして、同様に多様性のある社会とよりよくつながります。

しかし、シニアエコノミーのダイナミズムとそれがもたらす可能性は、財政の持続可能性という大きな課題に直面しています。活動的で健康的な長寿は強固な経済基盤によって支えられる必要があるため、この状況は私たちを憂慮すべきです。

私たちのレポート 「長寿: 私たちは幸せで長生き、健康的な人生を送る準備ができていますか?」 見落としてはならない矛盾を私たちに警告します。スペイン人の 66% は退職について前向きな考えを維持しており、70% は退職が幸福と自由の段階であると想像していますが、 82% は生活水準を維持するのに十分な貯蓄をしておらず、実際にどれくらいの貯蓄が必要かを知っているのは 22% だけです。 その上、 83% は長期的な計画を立てていないこれは、金融教育における慢性的な欠陥と、すでに到来している長寿に直面するための個人的な戦略の欠如を示しています。

したがって、 人生が長くなると、より深い計画が必要になる。スペイン人のうち個人的な資金計画を持っている人はわずか 36%、年金制度で老後の生活を補っているのは 20% だけで、貯蓄を開始する平均年齢は 37 歳です。しかし、この重要な段階において、経済的不安が心の平安に対する主な脅威の一つであることも示しています。 34% は将来の経済的安定を信頼しておらず、自分の財政に安心感を抱いている人は 26% のみでした。

より長い人生にはより深い計画が必要です

したがって、長寿という課題には、経済モデルの包括的な再考が必要です。。 50歳以上の積極雇用政策の推進から、適応した金融商品の設計、国民が自律的に将来設計を立てるための金融教育の推進まで。また、ますますデジタル化とパーソナライズ化が進むヘルスケアなどの主要分野でも新しいアプローチが必要です。コハウジングや支援型モデルなどのソリューションを備えた住宅、または観光からシニアスポーツに至るレジャーまで、これらはすでにこの新しい現実に対応するために進化しています。

また、長寿は経済的な問題だけではなく、感情的な要素も強いということも忘れてはいけません。私たちのレポートは次のことを明らかにしています スペインの精神的幸福度は、社会的サポートと精神的幸福によって促進され、10 点中 7.1 という注目すべき数値に達しています。。しかし、不確実性のない未来に直面して、私たちはこれらの価値を維持し、高める努力を続けなければなりません。

から ネーダーランデン国立公園 私たちはそれを信じています 長寿化は国家プロジェクトとして取り組まなければならない。シニアエコノミーの可能性を認識し、年齢差別と闘い、金融教育を強化し、包括的で利用しやすいソリューションをライフサイクル全体にわたって人々に寄り添うプロジェクトです。ただ長生きするだけではありません。それは自主性と安全性を備えて、より良く生きることです。

この意味でスペインは決定的な時期を迎えている。今日60歳を超えている世代は重荷ではなく、経済的、社会的、文化的な原動力となっています。今後数十年間に私たちの発展を推進できる才能、消費、ダイナミズムの源です。しかし、この機会を活かすためには、期待と準備の間、楽観主義と計画の間、長寿と持続可能性の間の橋を架けながら、今すぐ行動しなければなりません。長生きすることは困難ではないからです。何よりも、それは大きなチャンスです。そしてそれを活用するかどうかは私たちの手の中にあります。

ロシオ・サラスは、Nationale-Nederlanden の品質および顧客満足度担当ディレクターです。