サムスン最高経営責任者の右腕、早期の経営陣交代で退任

チョン・ヒョン三星選挙人副会長 [YONHAP]

サムスン電子の鄭賢鎬（チョン・ヒョンホ）副会長が経営支援対策本部長の職を辞任し、第一線の経営陣から引退する。 ８年前に設立された臨時部隊は朴春圭大統領が率いる常設部隊に再編される。

鄭氏の辞任は、特に今年初めに法的リスクから解放されたことを受けて、李在鎔（イ・ジェヨン）執行会長の経営に対する支配力をさらに強化する動きとみられている。

サムスン電子は金曜日、鄭氏が退任し、会長を補佐する顧問の役割に移ると発表した。同社はまた、ビジネスサポートタスクフォースの主要幹部を再配置したと発表したが、これは年末の人事を前に予想外の人事だった。

鄭氏は長年、李氏の右腕として知られ、財閥の経営を間近で監督してきた。 1983 年にサムスンに入社し、その後、未来戦略室の前身であるサムスン秘書室の財務チームに勤務しました。

鄭氏は２０１１年に未来戦略室の経営支援・人事チーム長に就任し、故李健熙（イ・ゴンヒ）会長から重要な戦略家として信頼を得た。 2017年の汚職事件を受けて未来戦略室が解体された後、鄭氏は新たに設立されたビジネス支援タスクフォースの指揮を執り、8年間指揮した。

サムスン電子の経理チームに加わった朴氏は、鄭氏の後任として新設のビジネスサポート室長に就任する。ベテランの金融専門家であるパク氏は、以前は秘書室と未来戦略室に勤務し、サムスンの最高財務責任者でもあった。

パク氏は2024年末に特別委員会に加わり、それ以来チョン氏と緊密に連携し、細心の注意を払って決意を持った管理スタイルで評判を得ている。

パク・ハルギュ、サムスン電子ビジネスサポート室長 [SAMSUNG]

この人事は李氏の直接の決断を反映していると伝えられている。業界関係者は「サムスンが困難な時期から立ち直りつつある今、李会長は新たな経営陣を迎え入れる時期が来たと判断したようだ」と語った。

同会長は2015年のサムスン物産と第一毛織の合併とサムスンバイオロジクスの会計慣行に関連した容疑で7月に最高裁判所で無罪となり、長年付きまとっていた司法リスクから解放された。チョン氏の辞任はこの移行の一環として解釈され、指導部の世代交代が可能となる。

サムスン電子は、世界的なAIブームの中で高帯域幅メモリ（HBM）競争に後れを取ったとして、2024年以来高まる批判に直面していた。しかし、同社はメモリチップの好転により最近回復し始めており、HBM4の量産化に向けた取り組みを加速している。

サムスンは10月30日、第3四半期の売上高が86兆1000億ウォン（590億ドル）、営業利益が12兆2000億ウォンで、前年同期比それぞれ9％増、3％増と、同社史上最高の四半期売上高を報告した。

「戦略」、「経営診断」、「人材」の３部門で構成されるビジネスサポート室の設置は、業界では未来戦略室の解散に伴うサムスンの「緊急管理体制」の正式な終了とみられている。

李在鎔（イ・ジェヨン）サムスン電子執行会長 [YONHAP]

新戦略チーム長にはサムスングローバルリサーチの経営診断室長を務めた崔允鎬（チェ・ユンホ）社長が就任した。チュ・チャンフン常務副社長が経営診断チームを率い、ムン・ヒドン常務副社長が人事チームを率いる。同局はサムスンの事業競争力の強化と新たな成長機会の特定に注力するとみられる。

サムスンはまた、組織体制を強化するため、これまでサムスングローバルリサーチ傘下にあった経営診断室を新規事業支援室に移転した。

ただ同社は、今回の組織再編は、解散した未来戦略室のような「司令部」の復活とは無関係であると強調した。

サムスンの広報担当者は「これは純粋に組織の安定のためだ」と述べた。 「新オフィスは旧未来戦略室に比べて規模がかなり小さいです。」

例年より早い人事は、李会長が年末にかけて海外旅行を予定していたことが影響したと伝えられている。鄭氏の退任により、近い将来、サムスンの社長の更なる指導力の交代が予想される。

この記事はもともと韓国語で書かれ、バイリンガルの記者が生成 AI ツールを利用して翻訳したものです。その後、英語を母国語とする編集者によって編集されました。すべての AI 支援翻訳はニュースルームによってレビューされ、洗練されます。
パク・ヘリー著 [[email protected]】

#サムスン最高経営責任者の右腕早期の経営陣交代で退任