コラム: カーダシアンは現在の労働力について間違っている

3 月 1 日の金曜日は従業員感謝の日であり、雇用主が自分たちのために働いてくれている人々を表彰する日です。

あるいは、求人は劣悪な労働倫理の結果であると信じているアメリカのメディアパーソナリティ、キム・カーダシアンの言葉を繰り返す日になるかもしれない。

「最近は誰も働きたくないみたいですね」と彼女は2022年のインタビューで語った。 「働きたい人たちに囲まれなければなりません。」

特に近年、雇用主が低い失業率に苦しんでいる中、これは音痴なコメントだ。 それは泣き言のようにも聞こえます。

「助けてください」の看板は一般的であり、一部の企業ではスタッフの確保が難しいため、サービスを削減したり営業時間を短縮したりする必要があります。

カーダシアンさんの反応は素早くて簡単ですが、単純すぎます。 この考えに同調する人々は、おそらくいくつかの重要な統計を考慮していないでしょう。

2024 年 1 月時点で、カナダでは 2,036 万 2,000 人が働いていました。 失業率は５．７％だった。 この割合は、働ける人の数が限られていることを示しています。

過去には失業率が2桁に達する時期もあり、1930年代の大恐慌時には失業率が19パーセントを超えた。

なぜ今日の失業率は過去に比べてこれほど低いのでしょうか? 過去の出生数を見ると、その背景が少しわかります。

1937年生まれの人（ウィリアムと呼ぶことにする）には、たくさんの仕事の機会があっただろう。 この年、カナダの出生数は 227,575 人で、1926 年以来の最低を記録しました。カナダの出生数は、大恐慌のほとんどの年で低かったです。

ウィリアムが 1950 年代後半に就職する準備が整う頃には、経済は回復していました。 彼は団塊の世代の最盛期に働き始めたでしょう。 当時、カナダの人口は急速に増加しており、学校、病院、その他の施設を建設するために労働者が必要でした。

1959年生まれのウィリアムの息子ケネスにとって、それはそれほど簡単ではなかっただろう。その年、カナダは47万9,275人の出生数を記録し、同国史上最高を記録した。 出生率の高さは 1950 年代半ばに顕著になり、1964 年と 1965 年から顕著に低下しました。

ケネスが働き始めた頃、多くの応募者が限られた数の仕事を求めていました。 1980 年代初頭の経済不況は、彼の年齢層の人々にとって新たな課題を追加しました。

出生率は団塊の時代に比べてかなり緩やかになっている。 1966年以来、カナダで1年間の出生数が40万人を超えたのは2年だけだ。 ほとんどの年では、その数ははるかに減少しています。

そして今、団塊の世代の最も若い人々が退職年齢に近づいています。

その結果、労働力の減少が生じます。 就職する人よりも退職する人が増えており、これが雇用主にとって課題となっています。

誰も働きたがらないから求人が存在すると示唆するカーダシアン氏やその他の人々をオウム返しにすることも可能だが、そのようなコメントは労働人口減少という課題に対処するためには何の役にも立たない。

さらに、「働きたくない」と愚痴をこぼす人が求人を出しても、多くの反応が得られる可能性は低いでしょう。

『非常に効果的な人々の 7 つの習慣』の著者であるスティーブン R. コヴィーの話を聞いたほうがわかりやすいでしょう。

「常に、最高の顧客に接してほしいと思うのと同じように、従業員にも接してください。」と彼は言いました。

従業員を大切にすることで人口動態が変わるわけではありませんが、人々が働きたくなくなったと不平を言うよりははるかに健全なアプローチです。

ジョン・アーレントはサマーランド・レビューの編集者です。