自分が誇りを持って働ける会社で、自分のスキルや才能を活かせる刺激的な仕事をお探しですか? やりがいを感じ、学び成長する機会を与えてくれる職場をお探しですか? Xcel Energy のポジションは、まさにあなたが探しているものかもしれません。
ポジション概要
Xcel Energy の複数州にまたがる事業エリア全体にわたって、ガスの配給および輸送の設計と建設の標準の開発を指揮しながら、先見性と戦略性を備えたリーダーシップを発揮します。企業および事業部門の目標と目的の達成に責任を持ちます。DOT および州のパイプラインの安全規制、およびその他の適用可能なすべての規則の遵守に責任を持ちます。
重要な責任
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材料および建設作業に関連する節約を最大化するために、配電および伝送設計基準を確立する責任があります。基準は、進化する材料および建設方法を活用するために継続的に開発、改訂、および維持されます。基準の開発と規制遵守の責任を負う、高度なスキルを持つ技術グループを管理します。ガス基準のビジネス プランと予算を準備および管理します。
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企業および事業部門の戦略目標と取り組みに沿って、ユニットの事業計画、目標、目的を確立し、推進します。ガス基準のすべての機能に戦略的な方向性を提供します。
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リーダーシップを育成し、多機能で多様性に富み、十分な訓練を受け、やる気があり、権限を与えられた労働力を選抜して維持します。革新的なアプローチをモデル化します。継続的な学習、キャリア プランニング、および仕事/業界に関する知識とスキルの向上への従業員の関与を促進します。エンジニアの専門登録を促進します。
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コンプライアンス、安全性、コスト、顧客満足度を重視し、リソースを効果的、効率的、かつ競争力のある方法で活用する責任を負います。
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キャパシティ プランニング、システム パフォーマンス、サービス プロバイダー、請負業者と緊密に連携して、会社と請負業者のリソースの使用率を最適化します。
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効率、応答性、リソースの割り当てを最大化するために、関連する事業部門および運営会社と効果的な業務関係を確立します。
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委員会、チーム、および主題専門家（必要に応じて）を活用して、包括的かつ費用対効果の高い標準を開発し、ユーザー グループからの最大限の協力と賛同を確保します。
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業界団体や組織に代表を送ります。
最小要件
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工学の学士号が必要です。
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ガス配送システムのエンジニアリングまたは運用における 5 年以上の経験。
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管理経験があることが望ましい。
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望ましい資格としては、ガス基準に関する経験、専門エンジニア登録、DOT、ASME、NFPA、モデル建築基準法および規制に関する知識などがあります。
資格のある応募者全員は、年齢、人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性自認、国籍、障害、または保護された退役軍人の地位に関係なく、採用の検討対象となります。
障害をお持ちで、申請にあたり配慮が必要な方は、下記までご連絡ください。 採用担当：。
非交渉
このポジションの予想される開始基本給は、年間122,000ドルから173,933ドルです。
このポジションには、以下の福利厚生が提供されます: 年間インセンティブ プログラム、医療/薬局プラン、歯科保険、視力保険、生命保険、扶養家族介護費精算口座、医療費精算口座、健康貯蓄口座 (HSA) (対象となる健康保険に加入している場合)、限定目的 FSA (対象となる健康保険と HSA に加入している場合)、交通費精算口座、短期障害保険 (STD)、長期障害保険 (LTD)、従業員支援プログラム (EAP)、フィットネス センター費用精算 (対象となる健康保険に加入している場合)、授業料精算、交通機関プログラム、従業員表彰プログラム、年金、401(k) プラン、有給休暇 (PTO)、休日、ボランティア有給休暇 (VPTO)、育児休暇
福利厚生プランは変更される場合があり、Xcel Energy はいつでもそのプランの全部または一部を終了、一時停止、または修正する権利を有します。
応募締切: 2024年8月21日
EEOは法律です | EEOは法律補足事項です | 給与の透明性 差別禁止 | 機会均等ポリシー (PDF) | 従業員の権利（PDF）
アクセシビリティに関する声明
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#ガス基準マネージャー