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2024-05-25 02:54:01
フロリダ州オーランド – オーランド市議会第5地区候補者 シャニクア・ローズは市職員としての経験を自慢する 選挙活動中は、ローズ氏の雇用について新たな疑問が生じている。
ニュース6が入手した記録によると、市は複数の違反を理由に2019年にローズ氏を解雇する手続きを進めていた。
市は、違反行為の一環として、ローズ氏がパラモア地域の問題に対処するために適切な手順を使用しておらず、やめるように言われた際に不服従だったと述べた。
ローズ氏は5月21日の特別選挙で最多得票者となった。 コミッショナーの空席を埋めるために レジーナ・ヒル 高齢者搾取の容疑で逮捕され、その後停職処分となった。
ローズ氏は7人の候補者の中で24.8%の得票率でトップに立った。ローズ氏と、23.29%の得票率を獲得した元州議会議員のトラバリス・マッカーディ氏は、6月18日火曜日に予定されている決選投票で対決することになる。
ローズ氏は2013年から2019年までオーランド市内の2つの部署で勤務し、最後の部署はコミュニティ再開発局でした。
「さまざまな問題に取り組み、コミュニティのための解決策を考え出すのが、CRAでの私の日々の仕事でした」とローズ氏は金曜日のニュース6のインタビューで語った。
アプリケーションに関する懸念
2019年12月16日に提出された解雇覚書によると、市の労働関係当局は調査の一環として、ローズ氏が2013年に就職を申し込んだ際に提供した情報を調べた。
市当局によると、彼女の申請書には、彼女が2006年から2013年までブランズ・アンド・ローゼス・サービスに事務員として勤務していたと記載されていた。その後、この会社は2009年9月に設立され、4か月後の2010年1月に自主的に解散したことが判明した。ニュース6は、これらの日付を次のように確認した。 フロリダのビジネス記録。
市は、ブランズ・アンド・ローゼズでの経験が市の役職にふさわしい資格であるとし、情報が虚偽であることが判明したため解雇の理由になったと述べた。
私たちがローズさんに求職の申し込みについて質問したところ、彼女は代理店が求職の申し込み書類の記入を手伝ってくれたと言いました。
「代理店があなたの求人応募書類に間違った情報を記載したと言っているのですか?」とニュース6の記者トレジャー・ロバーツは尋ねた。
「実際の履歴書と書類をもう一度確認する必要があります」とローズ氏は答えた。
ローズさんは、自分の能力の限りを尽くして申請書を記入したと付け加えた。
「しかし、申請書に間違った情報を記載した場合、それは違反だとは言わないのですか?」とトレジャー氏は尋ねた。
「間違った情報を入力すれば、その通りです」とローズは答えた。
反抗
不服従違反に関しては、市は覚書の中で、彼女が市のメールアドレスを使用して、あたかもコミュニティ再開発局に代わって送信されているかのように、仕事に関係のないメールを送信したと述べた。
その後、彼女は「市の管理当局者や一般市民に権威的な態度で」電子メールを送るのをやめ、それらの通信は「適切な管理者によって伝えられる」べきであると助言され、また「そのような問題が適切に処理されるように、パラモアに関連するすべての事項を都市開発局長またはDDB/CRAの事務局長に伝える」ように指示された。
市当局は、警告にもかかわらず、ローズ氏は「誤解を招くような、DDB/CRAの許可を得たかのようなメールを市の管理部門や市のパートナーに送り続けた」と述べた。
「私が住んでいる地域に貢献できないことが、私にとって何の問題だったのでしょうか?」とローズは語った。
ローズさんは、自分のマネージャーたちが解決してくれないと感じたため、パラモアでいくつかの問題解決に踏み切ったと語った。
「私は人々のために正しいことをしたかった、官僚主義を乗り越えたかった、人々を助けたかった」とローズ氏は語った。
ローズさんは、市が差別的な雇用慣行をしているとして苦情を申し立てた後、市は彼女の雇用申請書に疑問を呈し、違反行為を指摘したと述べた。彼女は報復に直面し始めたと語る。
「彼らは私を廊下の隅に座らせた」とローズさんは言う。つまり、市は彼女の苦情を受けて彼女の仕事場を移動させたということだ。「彼らは私が雇用慣行について話していたから私を隅に座らせた。私が人々のために闘う組合幹部だったから隅に座らせたのだ。」
離婚合意書
市が解雇通告書を発行した後、ローズさんは労働組合に異議を申し立て、2020年に仲裁日が設定された。
「提出された合意書があり、合意内容は合意されていた」とローズ氏は語った。「市は私に支払いをしたので、何か不正があったとしても市は私に支払いをしなかっただろう」
合意の一環として、ローズ氏は市に対して米国雇用機会均等委員会に提出した苦情2件も取り下げ、仲裁も取り下げた。
ローズ氏はこの離職合意書を私たちに見せてくれたが、それはニュース6が市に請求したローズ氏の人事ファイルには含まれていなかった。
この合意を受け入れたことで、ローズは 18,000 ドル以上を支払われました。文書には、秘密保持契約があったことも記載されています。私たちはこの文書を確認するために市に連絡し、返答を待っています。
ローズは、決選投票に進んだ後になぜこのことが明るみに出たのか疑問に思っている。ニュース6は、公文書請求から10日後の金曜日に文書を受け取った。ローズは、このことは決選投票に進んだときには何も明るみに出てこなかったと指摘する。 彼女は2021年に同じ議席をめぐってヒル氏と対立した。
「これは、私が次期第5地区委員になることを誰かが恐れていることを示している。なぜなら、これまでこの問題は浮上しなかったからだ」とローズ氏は語った。
デジタルジャーナリストのクリスティ・ジゾが、フロリダ州中部と全米各地の選挙の最新情報をお届けします。
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#オーランド市は2019年にシャニクアローズを解雇した現在彼女は市議会議員に立候補している