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アンハイザー・ブッシュ社の従業員、米国のすべてのビール醸造所をストライキする構え

チームスターズと国内最大のビール会社アンハイザー・ブッシュは水曜日遅く、労働組合と同社によると、大幅な賃金上昇と雇用の安定のための大幅な保護が含まれる契約で暫定合意に達したと発表した。合意がないまま、チームスターズ組合の組合員5,000人は金曜日、バドライト、バドワイザー、ミケロブウルトラ、ステラアルトワなどのビールブランドを製造する全米12の同社のビール醸造所に対してストライキを行う構えだった。「チームスターがビールを作り、チームスターがアンハイザー・ブッシュ社を成功させ、私たちのメンバーは最高の契約に値します。 それが私たちが今日戦って勝ち取ったものだ」とチームスターズのショーン・オブライエン社長は水曜日の声明で述べた。アンハイザー・ブッシュのブレンダン・ウィットワース最高経営責任者（CEO）は声明で、同社が「当社チームの才能、献身、勤勉を継続的に評価しつつ、当社を長期的に安定した地位に置く暫定合意に達したことを非常にうれしく思う」と述べた。用語の成功。 …アメリカを代表するビール会社として、当社はビール業界に最高の人材を擁し、最高の仕事を提供しています。」組合員は契約書を検討し、承認するかどうか投票する機会が与えられることになる。 新しい暫定協定は、チームスターズの交渉委員会によって全会一致で推奨された。 ただし、組合員が協定を拒否した場合でも、労働者がストライキを行う可能性はある。チームスターズによると、この契約には、初年度の即時時給4ドルの昇給を含む、5年間の契約期間中、時給8ドルの昇給が含まれているという。 これは、契約期間全体で平均 23% の賃金上昇に相当します。組合によれば、この協定には、すべての組合員に対する重要な雇用保障も含まれており、これは同社が長年にわたって組合員を削減してきたため、チームスターに対する中心的な要求だという。 しかし、労働組合と会社は、安定労働者が受ける職の種類については明らかにしなかった。この契約に基づき、労働者は2,500ドルの批准ボーナス、年金拠出金の増額、現組合員と退職組合員の退職金の回復を受け取ることになると組合は述べた。 また、一部の労働者がより悪い待遇を受けている2段階の医療保険制度を廃止すると組合は述べた。この新しい契約合意は、活況な雇用市場と労働組合への人気の高まりに後押しされ、米国で労働運動が高まっている最中に発表された。 今月発表された労働省のデータによると、2023年にアメリカの労働者は、少なくとも1,000人の労働者が参加するものとして定義される大規模なストライキを33件主導し、過去20年以上で最多となった。組合労働者は過去1年間、ストライキや単なるストライキの脅しさえ伴って2桁の昇給で契約を確保してきた。 チームスターズの会員でもある約34万人のUPS従業員は昨年、パートタイマーの5年間で50％近くの昇給を含む、UPS史上最高の労働者にとって最良だと一部の労働専門家が評する新規契約を獲得した。チームスターズによると、アンハイザー・ブッシュ氏は金曜深夜のストライキ期限までに合意を急ぐべく、水曜日に数週間ぶりにワシントンで会談することで合意したという。水曜日遅く、チームスターズのリーダーであるオブライエン氏は声明の中で、同社が「チームスターズの重要な問題の多くを無視し続ける」修正提案を提示したと述べた。 両当事者は、その日遅くに同社が別の提案を提示した際に暫定合意に達した。12月、アンハイザー・ブッシュ・チームスターズの何千人ものメンバーがストライキの承認に投票し、99パーセントが賛成した。フォートワースにあるモルソン・クアーズのチームスターズのメンバーも、2月17日から賃金をめぐってストライキを行っている。ヒューストンにあるアンハイザー・ブッシュ社の醸造所で働く約500人のアンハイザー・ブッシュ従業員を代表するチームスターズ・ローカル919の主任役員マイケル・シルバ氏は今週、雇用の安定について特に懸念していたと語った。 彼の施設は何十年も続いており、数世代の家族に仕事を提供しているが、長年にわたって組合の雇用は失われている。「我々の数は徐々に減っていきました。 その一部は自動化に関係しています」とシルバ氏は語った。 「誰も仕事がないことを恐れるべきではありません。」ビール大手企業が長年にわたって業務の一部を自動化、統合してきたため、何千人もの高収入のチームスターの雇用が失われ、これが地域経済を不況に陥らせる可能性のある産業空洞化のプロセスだと労働者やサプライチェーンの専門家は言う。 2022年、アンハイザー・ブッシュはカリフォルニア州オークランドの流通工場を売却し、140人以上のチームスターの雇用を削減した。シラキュース大学のサプライチェーン管理実践教授パトリック・ペンフィールド氏は、米国の醸造事業を所有するベルギーの多国籍ビール会社アンハイザー・ブッシュ・インベブは新技術と自動化によるコスト削減に優れていると述べた。「アンハイザー・ブッシュでは効率と自動化がすべてです」とペンフィールド氏は語った。 「彼らは企業を買収し、傘下に組み込んで、どのようにすればより効率的になり、より少ない労力でより多くの成果を上げることができるかを検討します。それは、『より少ない醸造所で同じ量のビールを生産できるか』ということです。」 #アンハイザーブッシュ社の従業員米国のすべてのビール醸造所をストライキする構え