「残酷な冗談」：トランプ料金の引き上げの後、インドのH-1Bの夢がクラッシュランディングの方法|ビジネスと経済

インド、ニューデリー - Meghna Gupta*はそれをすべて計画していました - 23歳までの修士号、インドでの数年間の働き、そして彼女が最終的にそこに落ち着くために30歳になる前に米国に移動しました。そこで、彼女は、インド最大のIT企業であり、このセクターの世界的なアウトソーシング大国としての国の出現の推進力であるタタコンサルタントサービスのハイデラバードオフィス（TCS）で数え切れないほどの時間を記録しました。彼女は、カリフォルニアの西海岸でのスティントを意味するプロモーションに到達するのを待っていました。現在、グプタは29歳であり、ドナルドトランプ大統領の政権がハイテク企業が30年以上使用して熟練した労働者を米国に連れて行ってきたH-1Bビザプログラムを倒した後、彼女の夢はぼろぼろにあります。ビザの料金を約2,000ドルから多くの場合、100,000ドルに引き上げるというトランプの決定により、これらのアプリケーションを後援する企業に劇的な新しいコストが課されています。 H-1B Visaの従業員が支払われることになっている基本給は60,000ドルです。しかし、雇用主のコストは少なくとも160,000ドルに上昇し、多くの場合、企業は低賃金について同様のスキルを持つアメリカ人労働者を見つける可能性があります。これは、米国の企業に、より大きな反移民政策の中で地元の才能を雇うように迫っているため、トランプ政権の理論的根拠です。しかし、世界中の何千人もの若者がまだアメリカの夢に魅了されているため、これは打撃です。そして、世界で最も人口の多い国であるインドほど、他のほとんどの大国よりも速く成長している経済にもかかわらず、熟練した若者を発展途上国に出血させているということはどこにもありません。何年もの間、インドのIT企業自身がすべての企業の最もH-1Bビザを後援し、インドの従業員を米国に連れて行き、その後、他のビジネスに専門知識を契約上アウトソーシングしました。これが変更されました。2014年には、H-1Bのほとんどのビザを受け取った10社のうち7社がインド人またはインドで開始されました。 2024年、その数は4に減少しました。そして、2025年の最初の6か月で、グプタのTCSは、アマゾン、マイクロソフト、メタ、アップルが支配するリストで、トップ10 H-1Bビザの受賞者で唯一のインド企業でした。しかし、これまで変わっていなかったのは、上記の米国企業でさえH-1Bビザで雇った労働者の人口統計でした。すべてのH-1Bビザの70％以上が、テクノロジーセクターから医学まで、2024年にインド国民に付与されました。中国国民は遠い2秒で、12％未満でした。今、インド全土の数千人が、この米国への道が閉ざされていることを恐れています。「私は悲嘆に暮れました」とグプタはトランプの手数料ハイキングについてアルジャジーラに語った。「私の一生、私はこれを計画していました。すべてが私が米国に移動するためにこの目標を巡りました」と、北インドのウッタラーカンド州の10,000人の町であるBageshwarで生まれ育ったグプタは言いました。「いわゆる「アメリカンドリーム」は今、残酷な冗談のように見えます。」プリシラ・チャン、メタCEOのマーク・ザッカーバーグ、ローレン・サンチェス、ビジネスマンのジェフ・ベゾス、スンダル・ピチャイ、ビジネスマン、エロン・マスクなどの高官は、2025年1月20日、ワシントン州ワシントンDCでのドナルド・トランプの就任式に出席します [Shawn Thew/Pool via Reuters]「穴の中」グプタの危機は、今日のインドを定義するより広範な矛盾を反映しています。一方では、ナレンドラ・モディ首相と彼の政府が頻繁に言及するように、国は世界で最も急成長している主要経済です。インドの今日は、今年初めに日本を通過した後、米国、中国、ドイツのみに次いで、世界4番目に大きい国内総生産（GDP）を誇っています。しかし、国の新しい仕事の創造は、毎年労働力に入る若者の数にはるかに遅れをとっており、雇用ギャップを広げています。インドの最大の都市は、公共のインフラストラクチャ、馬鹿げた道路、交通のうなり声、収入の不平等の増加の下できしむことです。その結果：グプタのような数百万人は、西洋での生活を目指しており、通常は工学や医学などのセクターでキャリアの選択肢を選び、トップカレッジの激しい席に入り、その後移動します。過去5年間で、インドは、特にオーストラリア、カナダ、ニュージーランド、英国、米国などの国々に移住するSTEM分野で、熟練した専門家の流出が劇的に増加しています。インド政府のデータによると、これらの数字は2020年の94,145人のインディアンから2024年までに348,629に増加しました。これは270％増加しています。トランプの新しいビザ制度は、これらの熟練労働者のパイプラインを米国に効果的に閉鎖することができました。手数料の引き上げは、ここ数ヶ月で酸っぱい米国とインドの関係で一連の緊張ポイントの裏にあります。ニューデリーは現在、米国への輸出に対して50％の急な関税に直面しています。その半分はロシアの原油を購入したためです。インドの元貿易責任者であり、デリーに拠点を置くシンクタンクであるグローバル貿易研究イニシアチブ（GTRI）の創設者であるAjay Srivastavaは、新しいビザポリシーの後の最も難しいヒットセクターが「ミッドレベルのITサービスジョブ、ソフトウェア開発者、プロジェクトマネージャー、フィンダンスのサポートを支援する」とAl Jazeeraに語った。これらのポジションの多くにとって、新しい100,000ドルの手数料はエントリーレベルの従業員の年間給与を超えており、特に小規模企業やスタートアップのためにスポンサーシップを非経済的にしているとSrivastavaは述べています。 「外国人労働者を雇うコストは、現在、地元の雇用を大きく上回っています」と彼は言い、これが米国企業の雇用計算を変えると付け加えました。「アメリカの企業は、より多くの国内の才能を偵察し、H-1Bを最も困難な専門家の役割だけで予約し、オフショアオフショアまたは他のハブに日常的な仕事をプッシュします」とSrivastava氏は述べています。「市場はすでにこのピボットで価格設定されています」と彼は、トランプの発表以来、インドの株式市場の崩壊を引用して、「投資家が米国の雇用を縮小したことを担います」と述べました。インドのSTEM卒業生と学生は、「米国のキャリアプランを完全に再考しなければならない」と述べた。120の大学のメンバーを持つボディである北米インド学生協会の創設者であるSudhanshu Kaushikに、トランプ政権の「H-1B Visa保有者と他の移民ビザ保有者の間でパニックと苦痛を生み出すこと」。「彼らが属していないことを彼らに思い出させるために」とカウシクはアル・ジャジーラに語った。 「そして、いつでも、どんな気まぐれでも、米国にとどまる可能性は非常に困難になり、耐え難いほど不可能になる可能性があります。」この発表は、新しいアカデミックセッションの開始直後に行われました。これは、米国に最大の外国人学生を派遣するインドを含む多くの留学生が授業を開始しました。通常、そのような学生の大部分は、卒業後の仕事のために米国に戻っています。大学卒業生の全国調査の分析は、2012年から2020年まで卒業した留学生の41％が2021年にまだ米国にいたことを示唆しています。しかし、Kaushikは、将来がどうなるかを心配している学生のために、ホットラインで80以上のクエリを受け取ったと言いました。「彼らはすでに彼らが穴にいることを知っています」と彼は言い、彼らが米国の教育に投資した数万ドルにぶつかる授業料やその他の料金について言及し、ますます不明確な仕事の見通しがあります。今日の米国の景観は、GTRIのSrivastava氏によると、「機会が少なく、競争が厳しく、米国の教育に対するリターンの縮小」を表していると述べた。インドの頂点IT貿易機関であるNasscomは、政策の急激な展開が「家族を混乱させる可能性がある」と、国のテクノロジーサービス会社の進行中の陸上プロジェクトの継続性が可能になる可能性があると述べています。新しいポリシーは、米国のイノベーションエコシステムとグローバルな雇用市場に「リップル効果」を持つ可能性があると付け加えた。TATAコンサルタントサービスの従業員は、2013年3月14日、ムンバイの会社本部で働いています [Danish Siddiqui/Reuters]「彼らはまったく人々を気にしません」MetaのシニアソフトウェアエンジニアであるAnsh*は、インドで最も有名な工学部のチェーンにあるインド工科大学（IIT）を卒業し、その後すぐにFacebookに就職しました。彼は現在、米国のシリコンバレーの中心にあるメンロパークに妻と一緒に住んでおり、BMWセダンを運転しています。アンシュと彼の妻は両方ともH-1Bビザで米国にいます。先週の土曜日のホワイトハウスからのニュースは彼をガラガラにした。彼はその夜、友人のためにフライトを見つけました - インド人は、国外にいたH-1Bビザのインディアン、1人はロンドンに、もう1人はインドのベンガルールにあり、日曜日に新しい規則が開始される前に米国に戻ることができるかどうかを確認しました。それ以来、トランプ政権は、新しい料金が既存のH-1Bビザや更新には適用されないことを明らかにしています。今のところ、米国でのANSHの仕事とステータスは安全です。しかし、これは少し安心です、と彼は言いました。「過去11年間、私はインドに戻る気がしたことがありませんでした」とアンシュはアルジャジーラに語った。 「しかし、この種の不安定性は、人々がそれらの人生を変えるように引き起こします。そして今、私たちはここにいて、インドに戻るべきかどうか疑問に思っていますか？」彼と彼の妻には子供がいないので、アンシュは、インドへの移動は、彼らの人生と計画の劇的な破裂である一方で、少なくとも彼らが考慮できるものであると言いました。しかし、子供を持っているH-1Bビザの同僚や友人はどうですか？「これが米国政府によって行われた方法は、彼らが人々をまったく気にかけていないことを示しています」と彼は言いました。 「これらのタイプの決定は…脳の波のストライキのようなものであり、それが実行されたばかりです。」アンシュは、米国も新しいビザポリシーから負けていると考えていると考えています。 「移民の貢献は、米国の成功のDNAに深く散らばっています」と彼は言いました。「才能がなくなると、イノベーションは起こりません」と彼は言いました。 「ビザ所有者とその家族に長期的な結果をもたらすでしょう。その影響は、誰もが何らかの形で届くでしょう。」2015年9月27日、カリフォルニア州メンロパークのFacebook本社でナレンドラ・モディ首相とメタCEOのマーク・ザッカーバーグ [David Paul Morris/Bloomberg]インドの闘争土曜日にホワイトハウスから発表された後、モディ首相の主任長官であるPKミシュラは、政府が海外で働くインディアンが国に戻るよう奨励していると述べた。ミシュラのコメントは、H-1Bビザ政策の混乱がインドの機会として役立つ可能性があることを示唆している一部の専門家と調和していました。GTRIのSrivastavaは、これまでH-1Bのような移民ビザに依存していた米国の企業が、現在、より多くの地元の雇用や一部の仕事を探求するかもしれないと述べました。 「100,000ドルのH-1B料金により、オンサイトの展開は法外に高価になるため、インドのIT企業はオフショアとリモートの配達を2倍にします」と彼は言いました。「米国の投稿は、ミッションクリティカルな役割のためにのみ予約されますが、雇用とプロジェクトの実行の大部分はインドやその他のオフショアハブに移行します」と彼はアルジャジーラに語った。 「米国のクライアントにとって、これはオフショアチームへの依存度が高いことを意味します。コストが上昇しても、データのセキュリティ、コンプライアンス、時間帯の調整に関する馴染みのある懸念を高めます。」Srivastavaは、インドのハイテクセクターが戻ってくることを選択した場合、帰国したH-1B労働者を吸収できると指摘しました。しかし、それは簡単ではありません。彼は、インドのITおよびサービス部門での雇用が前年比で成長しているにもかかわらず、課題は現実的であり、求人の浸漬からAI、クラウド、データサイエンスに集中した新しい開口部に至るまで、ギャップは本物です。そして、米国の訓練を受けた帰還者は、インドのベンチマークをはるかに上回る給与を期待するでしょう。そして実際には、Kaushik氏によると、多くのH-1Bの志願者は、インドではなく、米国の代替品としてさまざまな国を見ています。メタのシニアエンジニアであるアンシュは同意しました。 「米国では、私たちはテクノロジーの最先端で運営しています」が、インドの技術エコシステムは依然として即時のサービスを提供することを目指していました。「インドの生態系は、世界の次の大きなものを革新するペースにありません」と彼は言いました。 「実際、それはそこから遠く離れています。」 #残酷な冗談トランプ料金の引き上げの後インドのH1Bの夢がクラッシュランディングの方法ビジネスと経済