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ラグビーランドのリクルーターに対する求職者。これは第11版のポスターです 「ジョブマッチ」の今週の木曜日、6月5日木曜日、シャルトルのバスブールスタジアム（Eure-et-loir）で開催されました。 30人の幹部とビジネスリーダー、100人の失業者の若者が混合チームを形成し、それらは単純化されたラグビーミニトーナメントに出場します。
緑の長方形のこれらの馬上止めの終わりに、労働力を強化したい企業と各候補者との交換が行われます。 「スタンドはフィールドの周りに設置され、若者がハーフタイムと試合後にビジネスに会うことができるようになります」とシャルトル市は説明します。
輸送、産業、サービス、建設…
全体として、すべての活動部門（輸送、産業、サービス、建設など）の約150のポジションが満たされます。 Health and Provident Manager CompanyであるNovelocareの人事マネージャーであるFabien Le Hellocoは、「偉大な好奇心」が率いる最初の「雇用のための仕事」に参加します。
このタイプのイベントは、彼の目には、「従来のインタビューのプレッシャーから解放された求職者に会うための「まれな機会」を表していると彼は認めている。 「この分野では、誰もが同じブランドに収容されています。人々の個性を見ることができます」。彼の会社は、約1,000人の従業員を抱えており、主に約60人の新しい従業員、相互契約マネージャーを探しています。
適切なプロファイルを見つけることができなくなった場合、 Noveocare、その本社がChartresに設立されましたこのイベントは、自分自身を最大の数に知らせ、そのブランドイメージをローカルに改善する機会と考えています。
過去数年間、連絡先の約25％が雇用契約を結んでいました。コレンティンは「ハッピー選挙で選ばれた役人」の一人です。 2024年版の終わりに、彼はトレーニングセンターに参加しました csformationCoudrayに位置し、彼は1年間の交互契約を締結した会社 – バスケットボールクラブと連絡を取り合っています。この雇用主は、今後数日で彼に新しい契約に署名させます。
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