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2023-09-24 20:12:00
今日のレッスンのため、ビジネス英語ポッドへようこそ 社交のための英語 同僚と。今回は、初対面の同僚とより深い会話を築く方法を見ていきます。
同僚に初めて会うとき、会話はたいていかなり軽いものです。自己紹介をしたり、天気、スポーツ、旅行について世間話をしたりします。そして、私たちは人々とのつながりを少しでも築こうとしています。このような会話を聞いてみると、人々はコメントをかなり短くし、自分自身についてあまり長く話さないことがわかります。
最初のつながりを確立したら、会話を深めて信頼関係を築く機会が得られます。最初の会話よりも少し個人的な話をするかもしれませんが、それでも軽く保つことが重要です。そして、熟練した会話家のような前後のダンスを続ける必要があります。
この会話を深める中で、自分がいる場所や場所についてコメントするかもしれません。誰かに話をさせるもう 1 つの簡単な方法は、たとえば、特定の場所にどれくらい住んでいるかなど、数字に基づいた質問をすることです。熟練した人は、会話を相手の話に戻し、類似点を見つけて信頼関係を築く方法も知っています。そして、ある程度の関係を築くことができれば、人々に対して礼儀正しく反論したり反対したりできるようになります。
今日のダイアログでは、会社の合宿で出会ったばかりの 2 人の同僚、ジェンとライアンに再会します。前回のレッスンでは、彼らの最初の会話を聞きました。今、彼らはボーリング場での社内交流イベント中にお互いのことを少しよく知るようになりました。
リスニングの質問
1. ジェンはライアンに話をさせるために、どんな数字ベースの質問をしますか?
2. ライアンは背景や家族状況のどのような類似点を指摘していますか?
3. 会話の終わり近くで、ライアンが同意できないとジェンが指摘した点は何ですか?
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