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2024-08-03 16:08:00
労働力不足のため、ウクライナの雇用主は従業員の賃金を上げることを余儀なくされている。
それについて それは言う ウクライナ国立銀行のマクロ経済および金融のレビューで。
社会保障の増加と低インフレとともに、「これは国民の実質所得のさらなる増加に貢献する」と注目されている。
「労働者不足は依然として深刻です。 そしてそれが賃金に上昇圧力をかけ続けている」と規制当局は述べた。
一方で、求職者数は主に季節性の影響により微増となっていることが注目される。
しかし、一般的に、求人検索サイトの新規求人数は6月も実質的に変化がなかったことが注目される。ただし通常、求人数は「特に収穫の開始により、季節ごとに増加する」。
思い出してもらいましょう 言葉 経済復興センターの事務局長キリル・クリボラップ氏は、2030年までに年間GDP成長率を5～7％の水準に維持するためには、ウクライナでは最大450万人の労働者が不足するだろう。
オレグ・ペンジンも 報告今後 3 年間、政府は生計費も最低賃金も指数化しないとのこと。
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